Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Team bei der Entgeltabrechnung und administrativen Aufgaben im Personalwesen.
- Unternehmen: Familiengeführtes Fashionunternehmen mit langfristiger Perspektive und dynamischem Team.
- Vorteile: Attraktive Mitarbeiterbenefits wie Kantine, kostenlose Getränke, Jobrad und Personalrabatte.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsatmosphäre mit Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem kreativen Umfeld mit viel Raum für persönliche Entwicklung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Kenntnisse in HR-Systemen sind wünschenswert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Ein erfolgreiches, familiengeführtes Fashionunternehmen mit langfristiger Perspektive.
Ein dynamisches, wachsendes Team mit Raum für persönliche Entwicklung.
Attraktive Mitarbeiterbenefits:
- Kantine
- kostenlose Getränke und Obst
- Jobrad
- Personalrabatte
Naturnahe, moderne Arbeitsatmosphäre mit viel Raum für kreative Energie.
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
Aufgaben:
- Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis.
- Unterstützung im Melde- und Bescheinigungswesen.
- Verwaltung der Zeitwirtschaft.
- Einrichtung und Pflege der digitalen Personalakten.
- Übernahme administrativer Tätigkeiten im Personalwesen.
- Unterstützung der Abteilungsleitung beim täglichen Arbeitsablauf.
Qualifikationen:
- Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung.
- Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert.
- Kenntnisse in HR- und Abrechnungssystemen, idealerweise in P&I Loga.
- Sichere Kenntnisse in MS-Office.
- Zahlenaffinität und Gewissenhaftigkeit.
- Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative.
Standorte
Personalassistent/in (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit Arbeitgeber: CHANGE Sportswear GmbH & Co. KG
Unser familiengeführtes Fashionunternehmen bietet Ihnen nicht nur eine langfristige Perspektive, sondern auch ein dynamisches und wachsendes Team, das Raum für persönliche Entwicklung lässt. Genießen Sie attraktive Mitarbeiterbenefits wie eine Kantine, kostenlose Getränke und Obst, sowie ein Jobrad und Personalrabatte in einer naturnahen, modernen Arbeitsatmosphäre, die kreative Energie fördert.
Kontaktdaten:
CHANGE Sportswear GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalassistent/in (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle als Personalassistent/in anstrebst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und frage nach, ob es offene Positionen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind. Wir bei StudySmarter unterstützen dich gerne dabei, dein Netzwerk auszubauen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur ausgeschriebenen Stelle passen. Übe deine Antworten auf häufige Fragen, damit du selbstbewusst auftreten kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle aktuellen Stellenangebote auf einen Blick zu sehen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalassistent/in (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen lockeren, aber professionellen Ton in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass dein Anschreiben an:Stell sicher, dass du dein Anschreiben auf die Stelle als Personalassistent/in zuschneidest. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen in der Stellenbeschreibung passen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Zeige deine Zahlenaffinität:Da wir in der Personalabteilung mit Zahlen arbeiten, ist es wichtig, dass du deine Affinität zu Zahlen in deiner Bewerbung betonst. Erzähl uns von deinen Erfahrungen mit Entgeltabrechnung oder Zeitwirtschaft – das wird uns beeindrucken!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CHANGE Sportswear GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über das Fashionunternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, lies über ihre Werte und ihre Produkte. Wenn du im Interview zeigst, dass du weißt, worum es in der Firma geht, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Personalassistent/in unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Entgeltabrechnung oder im Umgang mit HR-Systemen zu sprechen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Zahlenaffinität
Da die Position viel mit Zahlen und Abrechnungen zu tun hat, solltest du deine Affinität zu Zahlen betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Genauigkeit und Gewissenhaftigkeit in der Arbeit mit Zahlen betreffen. Vielleicht kannst du auch ein Beispiel nennen, wo du besonders sorgfältig gearbeitet hast.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet Raum für persönliche Entwicklung. Zeige dein Interesse, indem du nach Weiterbildungsmöglichkeiten oder Karrierepfaden fragst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und motiviert bist, dich weiterzuentwickeln.
