Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Entgeltabrechnung und Verwaltung der Personalakten.
- Unternehmen: Familiengeführtes Fashionunternehmen mit modernem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Attraktive Mitarbeiterbenefits, kostenlose Getränke, und Personalrabatte.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsatmosphäre in naturnaher Umgebung mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Mode mit.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Personalwesen wünschenswert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Über uns
PREMIUM SINCE 1987
Seit 1987 designt, produziert und vertreibt CAMBIO moderne Premiumhosen für anspruchsvolle Frauen. Als führende internationale Marke setzen wir modische Statements, exklusive Materialien und ein optimaler Fit sind die Basis unseres Erfolgs. Unser Headquarter in Wald/Roßbach (nahe Regensburg) bietet unseren Mitarbeitern eine moderne Arbeitsumgebung in einem lichtdurchflutenden Architekten-Gebäude inmitten der Natur. Unser Wachstum lebt von leidenschaftlichen Talenten und engagierten Persönlichkeiten, die unsere Passion für Mode und Qualität teilen.
WAS DU BEI UNS BEWEGST
- Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis
- Unterstützung im Melde- und Bescheinigungswesen
- Verwaltung der Zeitwirtschaft
- Einrichtung und Pflege der digitalen Personalakten
- Übernahme administrativer Tätigkeiten im Personalwesen
- Unterstützung der Abteilungsleitung beim täglichen Arbeitsablauf
WAS DICH AUSZEICHNET
- Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert
- Kenntnisse in HR- und Abrechnungssystemen, idealerweise in P&I Loga
- Sichere Kenntnisse in MS-Office
- Zahlenaffinität und Gewissenhaftigkeit
- Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative
WAS WIR DIR BIETEN
- Ein erfolgreiches, familiengeführtes Fashionunternehmen mit langfristiger Perspektive
- Ein dynamisches, wachsendes Team mit Raum für persönliche Entwicklung
- Attraktive Mitarbeiterbenefits (Kantine, kostenlose Getränke und Obst, Jobrad, Personalrabatte)
- Naturnahe, moderne Arbeitsatmosphäre mit viel Raum für kreative Energie
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
WE ARE THE FUTURE
Gestalte jetzt Deine Zukunft und werde Teil von #TeamCambio! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung, welche Du uns mithilfe des Bewerbungsformulars auf unserer Homepage zukommen lassen kannst.
Personalsachbearbeiter (m/w/d) in teilzeit (ab 25 std./woche) oder vollzeit - change sportswear gmbh & co. kg Arbeitgeber: CHANGE Sportswear GmbH & Co. KG
Die CHANGE Sportswear GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine moderne Arbeitsumgebung inmitten der Natur bietet und gleichzeitig die Leidenschaft für Mode und Qualität fördert. Mit attraktiven Mitarbeiterbenefits wie einer Kantine, kostenlosen Getränken und Obst sowie einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge unterstützt das familiengeführte Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter in einem dynamischen Team. Hier hast du die Möglichkeit, in einem wachsenden Unternehmen mit langfristiger Perspektive zu arbeiten und deine Karriere aktiv mitzugestalten.
Kontaktdaten:
CHANGE Sportswear GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalsachbearbeiter (m/w/d) in teilzeit (ab 25 std./woche) oder vollzeit - change sportswear gmbh & co. kg erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Personalsachbearbeiter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei Change Sportswear arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte und die Produkte von Change Sportswear. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch eine Leidenschaft für Mode und Qualität mitbringst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst und keine wichtigen Details vergisst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter (m/w/d) in teilzeit (ab 25 std./woche) oder vollzeit - change sportswear gmbh & co. kg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu Change Sportswear passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei präzise und klar!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Formulierungen und achte darauf, dass alle relevanten Informationen gut lesbar sind. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Punkte finden können!
Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Personalwesen und wie diese dich auf die Stelle bei uns vorbereiten. Zeige uns, was du kannst und wie du unser Team unterstützen kannst!
Nutze unser Bewerbungsformular!:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Bewerbungsformular auf der Homepage einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an der richtigen Stelle landet und wir dich schnell kontaktieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CHANGE Sportswear GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über Change Sportswear GmbH & Co. KG zu erfahren. Schau dir ihre Produkte, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Entgeltabrechnung oder im Personalwesen unter Beweis stellen. So kannst du während des Interviews anschaulich zeigen, wie du zur Stelle passt.
✨Zeige deine Zahlenaffinität
Da die Position eine Affinität zu Zahlen erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit Zahlen arbeitest. Vielleicht hast du Erfahrungen mit HR- oder Abrechnungssystemen, die du teilen kannst. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung im Unternehmen zu fragen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und motiviert bist, dich weiterzuentwickeln – ein Pluspunkt für Change Sportswear!
