Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Sales Team und gewinne neue Kunden für unsere innovative SaaS-Lösung.
- Arbeitgeber: Wachsendes E-Commerce-Unternehmen mit flachen Hierarchien und offener Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Familienfreundliche Hybrid Work Policy, Zuschuss zum Deutschlandticket und vergünstigte Urban Sports Club Mitgliedschaft.
- Andere Informationen: Tolle Team-Events und hervorragende Karrierechancen warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte den Vertrieb in einem erfolgreichen Unternehmen und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im internationalen Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 70000 - 90000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Wir suchen einen Head of Sales (m/w/d), der zusammen mit dem Sales Team für die Gewinnung von Neukunden verantwortlich ist.
- Leitung des aktuell 5-köpfigen Sales Teams im In- und Ausland.
- Verantwortung für den Vertrieb unserer SaaS-Lösung insbesondere in Deutschland, Österreich, der Schweiz, Spanien und Frankreich.
- Ausbau und Optimierung unserer Lead-Generation-Engine in Zusammenarbeit mit Deinem Sales Team und dem Marketing Team.
- Ausbau des Reportings und von relevanten Sales-Dashboards.
- Durchführung von Forecastings, Pipeline Reviews, Deal Reviews, wobei KPI-Transparenz ausgebaut und sichergestellt wird.
- Aufbau einer skalierbaren Outbound-Motion (Messaging, Sequenzen, Tooling, Coaching).
- Sicherstellung von CRM Hygiene.
- Optimierung des Übergabeprozesses der Neukunden an das Account Management- und Onboarding-Team (Handover-Playbook).
- Neukundengewinnung durch nutzen- und lösungsorientierte Argumentation in Videocalls, auf Messen, bei Events, am Telefon und bei den Kunden vor Ort.
- Präsentation des Tools Channel Pilot Pro und des neu gelaunchten Tools Channel Pilot Next.
Das bringst Du mit
- Du hast einige Jahre erfolgreich ein internationales Vertriebsteam im Bereich Software-as-a-Service (SaaS), E-Commerce oder verwandten Technologiefeldern geleitet.
- Du weißt, wie man State-of-the Art-Vertriebsprozesse mithilfe von modernen Management-Skills und Tools auf- und umsetzt.
- Du hast Erfahrung im Aufbau von Forecastings, Pipeline-Reviews, Deal Reviews und KPI-Transparenz.
- Du bist es gewöhnt, anhand von Reportings und Dashboards zu führen und dabei sicherzustellen, dass die CRM-Hygiene eingehalten wird.
- Du hast Erfahrung im Verkauf von komplexen IT-Lösungen und weißt, wie man gewonnene Kunden vom Sales Team in das Onboarding-Team übergibt.
- Kommunikationsstärke: Du kannst komplexe technische Sachverhalte verständlich erklären und überzeugst durch klare und zielgerichtete Kommunikation.
- Teamplayer: Du arbeitest gerne im Team und bringst alle Beteiligten an einen Tisch, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
- Erfahrung in den Bereichen Produktdaten-Marketing, Marktplatzanbindungen und Marktpreisanalysetools sind von Vorteil.
- Motivation und Zielorientierung.
- Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau.
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Was bieten wir?
- Wir bieten dir ein tolles internationales Team, bei dem die Türen immer offen sind.
- Bei uns hast du die Möglichkeit, in einem sehr erfolgreichen, wachsenden und profitablen E-Commerce-Unternehmen zu arbeiten.
- Wir sind geprägt von flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
- Es erwarten dich abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben in einem hoch motivierten und gleichzeitig ungezwungenen Team.
- Des Weiteren haben wir eine familienfreundliche Hybrid Work Policy, die es dir ermöglicht, flexibel auf deine Bedürfnisse einzugehen.
- Wir bieten dir zudem einen Zuschuss zum Deutschlandticket, mit dem du unser schönes Büro in der Hamburger Innenstadt sehr gut erreichen kannst, sowie eine vergünstigte Urban Sports Club Mitgliedschaft.
- Da wir nicht nur arbeiten, sondern auch mal feiern wollen, machen wir tolle Team-Events wie z.B. Stand Up Paddling, Klettern oder Lasertag.
Ready for Boarding? Haben wir dich neugierig gemacht und hast du Lust, Teil unseres Teams zu werden? Dann bewirb dich schnell mit deinem Lebenslauf und einem Anschreiben bei uns. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Deine Ansprechpartnerin bei Channel Pilot Solutions: Frau Mewah Yick, HR Business Partner.
NOTIZ AN PERSONALDIENSTLEISTUNGSUNTERNEHMEN: Für unsere offenen Positionen nehmen wir keine Angebote von Personaldienstleistern in Anspruch. Wir bitten davon abzusehen, uns unbeauftragt zu kontaktieren oder Profile zuzusenden. Vielen Dank.
Über uns: Software Made in Germany. Die Channel Pilot Solutions GmbH mit Sitz in Hamburg entwickelt seit 2012 mit Channel Pilot Pro das führende und mehrfach preisgekrönte Multi-Channel-Onlinevermarktungswerkzeug für Onlineshops. Dieses Tool wird als Software-as-a-Service (SaaS) betrieben. Es ermöglicht Onlineshop-Betreibern, ihre Angebote auf allen relevanten nationalen und internationalen Vermarktungskanälen zu platzieren, zu analysieren und zu optimieren. Die Mehrheit der größten 25-E-Commerce Unternehmen in Deutschland nutzen Channel Pilot Pro und das Tool ist 10 Quartale hintereinander als bestes Tool in der Kategorie Product Feed Management von den OMR Reviews gekürt worden. Werde auch du Teil der Erfolgsgeschichte!
Head of Sales (m/w/d) Arbeitgeber: Channel Pilot Solutions
Kontaktperson:
Channel Pilot Solutions HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Sales (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Videocalls vor! Übe deine Präsentation und Argumentation für die Neukundengewinnung. Zeige, dass du die SaaS-Lösung von Channel Pilot Pro überzeugend präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit den KPIs vertraut! Verstehe, welche Kennzahlen im Vertrieb wichtig sind und wie du diese in deinen Gesprächen ansprechen kannst. Das zeigt, dass du die Vertriebsprozesse beherrschst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Sales (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Dein Anschreiben sollte nicht nur eine Auflistung deiner Erfahrungen sein, sondern auch deine Persönlichkeit widerspiegeln. Erzähl uns, warum du für die Position als Head of Sales brennst und was dich motiviert.
Sei konkret!: Wenn du über deine Erfolge sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Zahlen, Fakten und Beispiele, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst. Das gibt uns ein besseres Bild von deinem Potenzial und deinen Fähigkeiten.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen am besten von jemand anderem gegenlesen, bevor du sie abschickst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt im richtigen Kontext sehen können. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Channel Pilot Solutions vorbereitest
✨Verstehe die SaaS-Welt
Mach dich mit den neuesten Trends und Herausforderungen im SaaS-Bereich vertraut. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich ein Vertriebsteam geleitet hast.
✨KPI-Transparenz demonstrieren
Bereite dich darauf vor, konkrete KPIs und Reporting-Methoden zu besprechen, die du in deinen vorherigen Positionen verwendet hast. Zeige, wie du durch Datenanalyse Entscheidungen getroffen hast und wie du die CRM-Hygiene sichergestellt hast.
✨Kommunikationsstärke zeigen
Übe, komplexe technische Sachverhalte einfach und verständlich zu erklären. Du wirst wahrscheinlich Fragen zu deinem Kommunikationsstil erhalten, also sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Kundeninteraktionen zu geben.
✨Teamarbeit betonen
Hebe hervor, wie wichtig dir Teamarbeit ist und wie du in der Vergangenheit verschiedene Abteilungen zusammengebracht hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Bereite Geschichten vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und zum Coaching deines Teams verdeutlichen.