CCM Sales Supervisor

Sind Sie bereit, Ihre eigene Karriere zu gestalten? Die Erfolgsgeschichte in der globalen Luftfahrt beginnt hier. Suchen Sie nach einer Möglichkeit, für eine globale Marke zu arbeiten, bei der Sie Ihre Fähigkeiten einsetzen, Teil eines vielfältigen Teams sein und mit einem dynamischen Unternehmen wachsen können? Wir suchen einen CCM Sales Supervisor, der dem Team in Frankfurt, Deutschland, beitritt. Der erfolgreiche Kandidat wird leidenschaftlich an der Luftfahrt- und Logistikbranche interessiert sein.

Zweck der Rolle

• Proaktive Identifizierung, Zielsetzung und Sicherung von Geschäftsmöglichkeiten für das CCM-Produkt in Europa.
• Maximierung von Geschäftsmöglichkeiten durch maßgeschneiderte Lösungen zur Erfüllung der Kundenanforderungen innerhalb der budgetären und betrieblichen Einschränkungen.
• Generierung und Verwaltung eines Kundenportfolios sowie aktive Entwicklung neuer Geschäfte durch Initiativen, einschließlich Nachverfolgung neuer Leads, Kundenempfehlungen und Networking-Möglichkeiten.
• Aufbau starker und produktiver Beziehungen zu neuen und bestehenden Kunden, um die Geschäftsziele zu erreichen.
• Maximale Bekanntheit der CF GSA- und CCM-Produkte und -Dienstleistungen schaffen, um neue regelmäßige Geschäfte zu akquirieren.
• Unterstützung beim Wachstum der Produkte im ganzen Land in Zusammenarbeit mit Maklern und dem EU-Führungsteam.
• Verantwortung für die Entwicklung des CCM-Vertriebs und die Umsetzung verwandter Geschäftsziele im Einklang mit den übergeordneten Zielen des Unternehmens.

Verantwortlichkeiten der Rolle

• Proaktive Identifizierung von Möglichkeiten zur Steigerung des CCM-Geschäfts, um sicherzustellen, dass die Geschäftsziele erreicht werden.
• Initiative ergreifen, um neue potenzielle Bereiche für die Geschäftsentwicklung zu identifizieren und sowohl neue als auch bestehende Märkte zu erkunden.
• Aktualität über Wettbewerbsaktivitäten halten, um Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren.
• Verantwortung für die Umsetzung von Verkaufsstrategien und die Umsetzung verwandter Geschäftsziele im Einklang mit dem Regionalmanager - CCM.
• Partnerschaft mit lokalen Maklerabteilungen, indem alle relevanten Informationen bereitgestellt und sie während des Vermittlungsprozesses unterstützt werden.
• Zusammenarbeit mit Maklerteams zur Entwicklung länderspezifischer Pläne im Einklang mit Verkaufsstrategien und zur Pflege von Beziehungen zu bestehenden und neuen Kunden und Lieferanten.
• Monatliche Überwachung des Fortschritts im Vergleich zur Verkaufsstrategie und monatliche Berichterstattung an den Regionalmanager CCM, wobei etwaige Probleme oder Bedenken hervorgehoben und Empfehlungen für Maßnahmen gegeben werden.
• Besuch potenzieller, neuer und bestehender Kunden zur Generierung weiterer Geschäfte.
• Generierung von Verkaufsaktivitäten für alle CCM-Produkte, die alle Kunden/Frachtführer aus regionaler und lokaler Perspektive bedienen.
• Kontinuierliche Suche nach neuen Betreibern/Lieferanten (Transporteuren), um Beziehungen aufzubauen und im Laufe der Zeit eine Zunahme aktiver Kunden zu erreichen.
• Arbeiten im Einklang mit allen vereinbarten Gruppenvertriebs- und Betriebsstrategien, um das Geschäft voranzutreiben.
• Mit Kunden kommunizieren, um Anforderungen zu identifizieren und geeignete, wettbewerbsfähige Lösungen zu finden.
• Kaltakquise von potenziellen Kunden, um unser erfolgreiches Portfolio bestehender Kunden auszubauen.
• Gelegentliche Besuche potenzieller, neuer und bestehender Kunden mit dem Ziel, weitere Geschäfte zu generieren.
• Pflege und Entwicklung von Beziehungen sowohl zu Schlüsselkunden als auch zu neuen Geschäftskontakten, um Geschäftsmöglichkeiten zu maximieren und die Kundenloyalität in einer Branche zu erhöhen, in der die Kundenbindung nie garantiert ist.

Qualifikationen

• Fließend in Deutsch und Englisch, mit ausgezeichneten mündlichen und schriftlichen Kommunikationsfähigkeiten.
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Luftfracht, Luftfahrt, Spedition, Logistik oder einem verwandten kommerziellen Umfeld.
• Nachweisliche Fähigkeit, Kundenbeziehungen zu entwickeln und aufrechtzuerhalten, während neue Geschäftsmöglichkeiten identifiziert und gesichert werden.

Was wir bieten

• Wettbewerbsfähiges Gehalt
• Umfassendes Leistungspaket
• Die Möglichkeit, Teil eines globalen Unternehmens zu werden und Teil eines vielfältigen internationalen Teams zu sein
• Berufliche Entwicklung und Karrieremöglichkeiten
• Unbegrenzter Zugang zu Tausenden von Kursen auf der LinkedIn Learning-Plattform

Mit mehr als 50 Jahren Erfahrung bietet die Chapman Freeborn-Gruppe eine Vielzahl von luftfahrtbezogenen Dienstleistungen auf globaler Basis. Unsere Expertise in allen Bereichen der Luftcharterindustrie macht uns zur ersten Wahl für viele der weltweit führenden Logistikanbieter, multinationalen Unternehmen, Reiseanbieter und bekannte Namen aus der Unterhaltungsbranche. Chapman Freeborn ist ein Familienmitglied der Avia Solutions Group, einer führenden globalen Gruppe für Luftfahrtservices mit fast 100 Büros und Produktionsstandorten, die weltweit Luftfahrtservices und -lösungen anbietet. Die Avia Solutions Group vereint ein Team von mehr als 11.500 Fachleuten, die hochmoderne Lösungen für die Luftfahrtindustrie und darüber hinaus anbieten. Chapman Freeborn bietet allen Mitarbeitern und Bewerbern für eine Anstellung gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten und verbietet Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art ohne Rücksicht auf Rasse, Farbe, Religion, Alter, Geschlecht, nationale Herkunft, Behinderungsstatus, genetische Merkmale, geschützten Veteranenstatus, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck oder jede andere durch Bundes-, Landes- oder lokale Gesetze geschützte Eigenschaft. Diese Richtlinie gilt für alle Bedingungen und Konditionen der Beschäftigung, einschließlich Rekrutierung, Einstellung, Platzierung, Beförderung, Kündigung, Entlassung, Rückruf, Übertragung, Abwesenheit, Vergütung und Schulung.