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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortlicher Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen im IT-Bereich.
- Arbeitgeber: Weltweit führender Anbieter für IT-Services mit über 4.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen und 100% remote Arbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und baue nachhaltige Kundenbeziehungen auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb komplexer IT-Dienstleistungen und hohe Kommunikationsstärke.
- Andere Informationen: Technologiepartnerschaften mit Microsoft, Cisco und mehr.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein weltweit führender Anbieter für IT-Services mit über 4.000 Mitarbeitenden in mehr als 20 Ländern weltweit. Durch das Angebot von On-Site Services sowie Lösungen für den digitalen Arbeitsplatz – einschließlich Service Desk, Cloud-Services, Security, Netzwerke oder IoT – bietet das Unternehmen marktführende IT-Services.
Für den Ausbau der Kundenbeziehungen in der DACH Region suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und vertriebsstarken Account Manager (m/w/d). In dieser Position übernehmen Sie Verantwortung für den kompletten Sales Cycle im Bereich digitaler Infrastrukturlösungen. Mit Ihrer Begeisterung für moderne IT, einem Gespür für Kundenbedürfnisse und einem klaren Fokus auf nachhaltige Geschäftsbeziehungen tragen Sie maßgeblich zum Wachstum der Getronics in Deutschland bei.
AUFGABEN:
- Eigenverantwortlicher Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen im gehobenen Mittelstand und Enterprise-Segment
- Betreuung und Entwicklung von Bestandskunden sowie gezielte Neukundenakquise
- Analyse von Geschäftsprozessen und Ableitung passender IT-Strategien im Dialog mit Fach- und Führungsebenen
- Entwicklung und Präsentation individueller IT-Lösungen in Zusammenarbeit mit Technik- und Presales-Teams
- Verhandlung von Angeboten, Steuerung des gesamten Vertriebsprozesses bis zum Vertragsabschluss
- Teilnahme an Messen, Events und Netzwerkveranstaltungen zur Positionierung der Marke
PROFIL:
- Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb komplexer IT-Dienstleistungen, idealerweise mit Fokus auf IT-Infrastruktur, Cloud, Security oder Modern Workplace
- Nachgewiesener Erfolg in der Neukundengewinnung
- Sicheres Auftreten auf Entscheider- und Fachebene, hohe Kommunikations- und Präsentationsstärke
- Ausgeprägtes Interesse an Technologie-Trends und digitalen Geschäftsmodellen
- Starke Eigenmotivation, unternehmerisches Denken und strukturierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
CLIENT DETAILS:
- Standorte: u.a. Berlin – Tätigkeit 100% remote
- Attraktives Gehalt plus Firmenwagen
- Technologiepartnerschaften: Microsoft, Cisco, Fortinet, Dell, Lenovo u.v.m.
- Kunden: Öffentliche Auftraggeber, Mittelstand und Großunternehmen
- Fokus: Cloud Services, Digital Workplace, Cybersecurity, Netzwerk & Infrastruktur
GOOD TO KNOW:
Mit über 135 Jahren Unternehmensgeschichte verbindet unser Mandant technologische Exzellenz mit einem nachhaltigen Ansatz, bei dem Vertrauen, partnerschaftliche Zusammenarbeit und nachhaltige Innovation im Mittelpunkt stehen. Durch die langjährige Mitgliedschaft in einem zuverlässigen Partner-Netzwerk, das Kunden in mehr als 185 Ländern IT-Services und Vor-Ort-Support anbietet, garantiert unser Mandant weltweit zuverlässigen Service für seine Kunden - mit einem einzigen Ansprechpartner, einem einzigen Vertrag und einer einzigen Abrechnungseinheit.
IT Account Manager / Solutions Sales Manager Arbeitgeber: Characters Recruiting
Kontaktperson:
Characters Recruiting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Account Manager / Solutions Sales Manager
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeige Interesse an ihren Projekten und teile deine eigenen Erfahrungen – so bleibst du im Gedächtnis.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu verwenden, um deine Erfolge zu untermauern.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Überzeugung!
✨Tipp Nummer 4
Bleib authentisch! Zeige deine Leidenschaft für IT und deine Motivation, Kundenbeziehungen aufzubauen. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die nicht nur die Fähigkeiten haben, sondern auch wirklich hinter dem stehen, was sie tun.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Account Manager / Solutions Sales Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen oder nutze Tools, um sicherzustellen, dass alles tip-top ist!
Mach es relevant!: Beziehe dich in deinem Anschreiben direkt auf die Anforderungen der Stelle. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben des IT Account Managers passen. So wissen wir, dass du die richtige Wahl für uns bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Characters Recruiting vorbereitest
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über den IT-Service-Markt und die spezifischen Dienstleistungen des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Trends in der Branche kennst und wie diese die Bedürfnisse der Kunden beeinflussen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder komplexe IT-Lösungen verkauft hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge anschaulich zu präsentieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten erfordert, übe, deine Ideen klar und überzeugend zu formulieren. Achte darauf, während des Interviews selbstbewusst aufzutreten und aktiv zuzuhören.