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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen im Gesundheitswesen mit Java und agilen Methoden.
- Arbeitgeber: Ein etabliertes eHealth-Unternehmen, das die Zukunft des Gesundheitswesens gestaltet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein kreatives Teamumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die digitale Gesundheitszukunft und arbeite in einem dynamischen, unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Informatik oder vergleichbare Qualifikationen, Kenntnisse in Java und relevanten Tools.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Wir suchen im Auftrag unseres Kunden, einem erfolgreichen und etablierten Unternehmen aus dem eHealth-Bereich, nach talentierten (Senior) Softwareentwickler Java (m/w/d). Mit der Vision, das Gesundheitswesen durch den gezielten Einsatz innovativer Softwarelösungen zu verbessern, schafft das Unternehmen einen nachhaltigen Mehrwert und leistet einen wichtigen Beitrag zur Zukunft unseres Gesundheitssystems.
Deine Aufgaben:
- Entwicklung und Implementierung maßgeschneiderter Softwarelösungen für Kunden im Gesundheitssektor mit Java, Spring, Spring Boot.
- Durchführung von Anforderungsanalysen und Konzeptionen, um technische Herausforderungen effizient zu lösen.
- Sicherstellung der Softwarequalität durch den Einsatz automatisierter Tests.
- Aktive Mitgestaltung innerhalb eines agilen Teams und Einbringung Ihrer methodischen und technologischen Erfahrung.
Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikationen mit Fokus auf Softwareentwicklung.
- Kenntnisse in Frameworks und Tools wie Spring, Spring Boot, Maven, CI/CD, Docker, Jenkins, Gradle, JUnit sowie Erfahrungen mit Testautomatisierung (z.B. SonarQube, Cucumber).
- Erfahrung im Bereich digitaler Signaturen, Verschlüsselungstechniken und Kenntnisse des deutschen Gesundheitswesens sind ein Plus.
- Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse.
Interessiert? Dann schick uns gerne deinen Lebenslauf und ein kurzes Anschreiben, warum du die ideale Besetzung für diese Position bist. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
(Senior) Java Developer (f/m/d) Arbeitgeber: Characters Recruiting
Kontaktperson:
Characters Recruiting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Java Developer (f/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im eHealth-Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Gesundheitswesen. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein Verständnis für die Branche und ihre Herausforderungen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zu Java, Spring und Softwareentwicklungstechniken übst. Nutze Plattformen wie LeetCode oder HackerRank, um deine Programmierfähigkeiten zu schärfen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Gesundheitswesen! Bereite Beispiele vor, wie deine bisherigen Projekte zur Verbesserung von Softwarelösungen im Gesundheitssektor beigetragen haben. Das wird dich von anderen Bewerbern abheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Java Developer (f/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als (Senior) Java Developer gefordert werden. Notiere dir wichtige Punkte, die du in deiner Bewerbung ansprechen möchtest.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die direkt mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen. Erkläre, warum du eine gute Wahl für das Unternehmen im eHealth-Bereich bist.
Hebe technische Fähigkeiten hervor: Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Java, Spring, Spring Boot und anderen relevanten Technologien klar darstellst. Füge konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit hinzu, um deine Erfahrung zu untermauern.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreibfehler und Ungenauigkeiten. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Characters Recruiting vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Java und verwandte Technologien hat, solltest du dich auf technische Fragen zu Java, Spring und Testautomatisierung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über das Unternehmen und seine Vision im eHealth-Bereich. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von innovativen Softwarelösungen im Gesundheitswesen verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Da die Rolle in einem agilen Team spielt, ist es wichtig, deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Entwicklern zu betonen. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur aktiven Mitgestaltung und Kommunikation im Team zeigen.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du Fragen vorbereitest. Frage nach den aktuellen Projekten, den verwendeten Technologien oder den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.
