Product Owner Localization & Billing (all genders)

Was Sie tun werden

Als Product Owner Localization & Billing (alle Geschlechter) übernehmen Sie die Verantwortung für die Lokalisierungsbereitschaft unserer Plattform mit einem starken Fokus auf den Abrechnungsbereich – Sie definieren die Richtung, treiben die Entwicklung voran und stellen sicher, dass sie mit unserer übergreifenden Produktstrategie und den Bedürfnissen unserer internationalen Kunden übereinstimmt. Sie arbeiten eng mit Engineering, Finanzen, Customer Success und anderen Produktteams zusammen, um Funktionen bereitzustellen, die chargecloud marktreif in ganz Europa machen.

Ihr Bereich umfasst wichtige Themen wie:

• Lokalisierungsgrundlagen (Formatierung, Zeitzonen, regionale Einstellungen)
• Steuer- und fiskalische Compliance-Bereitschaft
• Rechnungsstellung und Abrechnungsdurchläufe
• Abrechnungsbezogene Integrationen (z.B. ERP/Finanzexporte)
• Ausgabemanagement (Rechnungsvorlagen, Archivierung)

Übernehmen Sie die volle Verantwortung für die Lokalisierungsbereitschaft (Fokus auf Abrechnung) und stellen Sie nachhaltigen Fortschritt in allen verwandten Themen sicher.

Besitzen und pflegen Sie das Produkt-Backlog, priorisieren Sie autonom unter Berücksichtigung der Produktstrategie, Kundenbedürfnisse und Compliance-Anforderungen.

Definieren und verfeinern Sie Anforderungen mit Engineering-Leads und relevanten Stakeholdern; übersetzen Sie komplexe Lokalisierungs-, Abrechnungs- und regulatorische Themen in klare Ergebnisse und messbare Ergebnisse.

Treiben Sie internationale Rollouts und Markteintritte voran – stellen Sie sicher, dass chargecloud bereit ist für neue Länder (regionale Einstellungen, Formatierung, Zeitzonen, steuerliche/fiskalische Anforderungen, Rechnungsregeln, Mehrwährungsfähigkeit).

Arbeiten Sie eng mit Finanzen, Recht/Compliance und Kundenoperationen zusammen, um sicherzustellen, dass Anforderungen verstanden, umgesetzt und validiert werden.

Verwalten Sie Dienstleister und integrieren Sie Drittanbieter-Lösungen.

Finden Sie Methoden, um Konzepte zu beweisen und regelmäßig mit Kunden zusammenzuarbeiten.

Pflegen und kommunizieren Sie eine Roadmap, die neue Markteintritte, regulatorische Änderungen und Plattformstabilität ausbalanciert.

Stellen Sie eine transparente teamübergreifende Zusammenarbeit und Abstimmung mit angrenzenden Bereichen sicher (z.B. CRM, Tarifmanagement, Plattformdienste).

Arbeiten Sie eng innerhalb unserer Produktentwicklungsorganisation, liefern Sie iterativ neue Funktionen und verbessern Sie bestehende.

Ihr Profil

• Mehrere Jahre Erfahrung als Product Owner, Produktmanager oder in einer ähnlichen Rolle in einer SaaS-/Plattformumgebung.
• Sie haben einen Abschluss in Informatik, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich.
• Starkes Verantwortungsbewusstsein und praktische Erfahrung mit modernen Produktpraktiken (iterative Lieferung, ergebnisorientierte Roadmaps, agil), einschließlich der Fähigkeit, komplexe Backlogs zu verwalten und Jira/Confluence zu nutzen.
• Nachweisliche Erfahrung in internationalen Abrechnungssystemen, Rechnungsstellung und Lokalisierung (Mehrwährung, Mahnwesen, regionale Einstellungen und Ausgabemanagement/Archivierung).
• Solides Verständnis internationaler Steuer-Compliance-Rahmen (z.B. MwSt., Reverse Charge) und Vertrautheit mit ERP/Finanzintegrationskonzepten.
• Exzellente Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten, mit der Fähigkeit, reibungslos zwischen geschäftlichen, regulatorischen und technischen Zielgruppen in Deutsch und Englisch zu übersetzen.
• Strukturierte, organisierte und entscheidungsfreudige Arbeitsweise mit einem ruhigen, pragmatischen Ansatz für sich ändernde Prioritäten und Abhängigkeiten.
• Vorherige Erfahrung in der E-Mobilitätsbranche ist von Vorteil.
• Sie integrieren KI in Ihre tägliche Arbeit, um schneller voranzukommen, Probleme intelligenter zu lösen und Ergebnisse kontinuierlich zu verbessern - denn das ist der Kern, wie wir als Unternehmen skalieren und innovieren.

Warum wir?

• Remote First: Egal, ob Sie lieber von zu Hause aus arbeiten, Co-Working-Spaces in Deutschland nutzen oder in unserem modernen Hauptsitz in Köln sein möchten – wir unterstützen alle Arbeitsstile.
• Gut ausgestattet: Um sicherzustellen, dass Sie alles haben, was Sie in Ihrem Homeoffice benötigen, stellen wir die entsprechende Hardware zur Verfügung. Nach Ihrer Probezeit erhalten Sie auch ein Budget für ergonomische Büroausstattung.
• Flexibilität: Sie können Ihre Arbeitszeiten flexibel gestalten. Mit einer Kernarbeitszeit von 9:00 bis 12:00 haben Sie viel Freiheit, um Arbeit und Privatleben in Einklang zu bringen. Mit unserem Workation Worldwide-Programm können Sie bis zu 60 Tage pro Jahr von überall innerhalb ±4 Stunden der deutschen Zeitzone remote arbeiten.
• Benefits à la carte: Mit Probonio können Sie Ihre Vorteile jeden Monat neu gestalten: Nutzen Sie Ihr Budget für Essenszuschüsse, Kinderbetreuungsunterstützung, Gutscheine oder buchen Sie Ihre Urban Sports Club-Mitgliedschaft – alles einfach über die App verwaltet.
• Freizeit & Erholung: Sie profitieren von 32 Tagen bezahltem Urlaub pro Jahr. Außerdem sind Heiligabend und Silvester vollständig frei. Mit unserem Culture Day können Sie auch einen Tag freinehmen, der Ihnen persönlich wichtig ist - absichtlich und individuell.
• Unternehmensweiter Bonus: Unser Shared Success Plan stärkt eine gemeinsame Ergebnisorientierung, indem er den Unternehmenserfolg transparent und fair mit allen teilt.
• Mobilität & Nachhaltigkeit: Durch FINN JobAuto können Sie Ihr eigenes Elektrofahrzeug zu attraktiven Konditionen leasen. Sie können auch vom Fahrradleasing profitieren.
• Teamgeist: Unsere Teams treffen sich einmal pro Tertial persönlich zum Brainstorming, Workshops und natürlich für unsere beliebten Sommer- und Winterveranstaltungen.
• Gesundheit am Arbeitsplatz: Wir unterstützen Sie mit Urban Sports Club, Lebenscoaching-Programmen und zusätzlichen Angeboten, um Ihnen zu helfen, fit und stressfrei in Ihrer täglichen Arbeit zu bleiben.
• Hundfreundlicher Hauptsitz: Ihr vierbeiniger Freund ist im Büro willkommen – bringen Sie Ihren Hund zur Arbeit!
• Und mehr: 20% Beitrag zu Ihrer betrieblichen Altersvorsorge, Zugang zu unserem attraktiven Corporate Benefits-Portal und viel Spaß – „Gemeinsam Freude bereiten“ ist aus gutem Grund einer unserer Unternehmenswerte.

Beschäftigungsart

Vollzeit, 40 Stunden, unbefristet

Möchten Sie dem Team beitreten? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! In unserem Unternehmen ist jeder willkommen - unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität, Behinderung, ethnischem Hintergrund, Nationalität, Religion, Glauben, Alter oder sexueller Orientierung. Was am wichtigsten ist, ist, dass Sie gut in unser Team passen.