Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team für die gesamte Lebensdauer von ChargePoint-Angeboten in Europa.
- Unternehmen: ChargePoint, ein führendes Unternehmen im Bereich Elektromobilität.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und ein inklusives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem dynamischen Team mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektromobilität und führe innovative Angebote zum Erfolg.
- Qualifikationen: 5-8 Jahre Erfahrung im Management komplexer Angebote, idealerweise im SaaS- oder Technologiebereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Berichtet an VP, Solutions Consulting
Was Sie tun werden:
- Leitung des Teams, das für das Management des gesamten Lebenszyklus aller ChargePoint-Angebote in Europa verantwortlich ist, von der Qualifizierung und Planung bis zur Einreichung und Übergabe, um Qualität, Compliance und termingerechte Lieferung sicherzustellen.
- Erfolg wird durch die Angebotsgewinnrate gemessen. Um dies zu maximieren, treiben Sie Verbesserungen im gesamten Angebotsprozess voran, führen kontinuierliche Verbesserungsinitiativen mit KPIs durch und stellen eine effiziente Nutzung der Ressourcen sicher.
- Führung und Koordination des Angebotsqualifizierungsprozesses, einschließlich der Bewertung der kommerziellen Angebotsstrategie und der Analyse von Angebot/Kein Angebot.
- Zusammenarbeit mit den Teams für Commercial, Solution Engineering, Produkt, Recht und Betrieb, um die Passform der ChargePoint-Lösung zu bewerten und zu beschreiben, sowie das Verfassen überzeugender Angebotsinhalte, einschließlich Executive Summaries, Wertversprechen, Vereinbarung von Preismodellen mit dem kommerziellen Team und das Schreiben/Koordinieren technischer Antworten.
- Festlegung von Angebotszeitplänen und Koordination sowie Durchführung von Angebotsprüfungsbesprechungen, um sicherzustellen, dass wichtige Stakeholder Input geben und Bedenken oder Probleme ansprechen.
- Einrichtung, Überwachung und Verfolgung von Leistungskennzahlen für Angebote.
- Durchführung von Nachgebotsanalysen und Debriefing-Sitzungen zur Identifizierung von Verbesserungsmöglichkeiten sowie Entwurf und Umsetzung von Korrekturmaßnahmen.
- Kontinuierliche Verfeinerung und Verbesserung von Angebotsprozessen, Vorlagen und Best Practices, einschließlich Automatisierung zur Maximierung der Effizienz des Teams.
- Aktualisierung über Branchentrends, Markteinblicke und aufkommende Best Practices im Angebotsmanagement.
Was Sie zu ChargePoint bringen werden:
- 5-8 Jahre Erfahrung im Management komplexer Angebote, Vorschläge oder Ausschreibungen in den Bereichen SaaS, Technologie oder Beratung.
- Erfahrung im Bereich Elektromobilität von Vorteil.
- APMP Practitioner bevorzugt.
- Starkes Verständnis internationaler Beschaffungsprozesse und kultureller Nuancen in verschiedenen europäischen Märkten.
- Außergewöhnliche Kommunikations- und Projektmanagementfähigkeiten mit der Fähigkeit, kommerzielle Stakeholder zu mobilisieren und funktionsübergreifende Zusammenarbeit unter engen Fristen zu leiten.
- Nachgewiesene Fähigkeit, eine kleine Angebotsfunktion zu überwachen und zu unterstützen, klare Prioritäten, hohe Lieferstandards und kontinuierliche Teamentwicklung sicherzustellen.
- Strategisches Denken und die Fähigkeit, kommerzielle Ziele mit operativer Exzellenz in Einklang zu bringen.
- Nachweisliche Erfolge bei der Veränderung durch überzeugendes Stakeholder-Management.
- Erfahrung in der Implementierung oder Verbesserung von Vorschlags- und Angebotsmanagement-Tools und -Systemen, einschließlich KI-basierter Lösungen.
- Professionelle mündliche und schriftliche Sprachkenntnisse in Englisch und Französisch. Zusätzliche europäische Sprachen sind von Vorteil.
Anforderungen:
- Hochorganisiert, strukturiert und fristgerecht.
- Kooperativ und selbstbewusst im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern.
- Qualitätsorientiert, mit einem Auge für Details und kontinuierlicher Verbesserung.
- Ruhig unter Druck und lösungsorientiert.
- Selbstmotiviert, proaktiv und offen für den Einsatz von KI und neuen Tools, um smarter zu arbeiten.
Standort: Amsterdam, München oder Paris
Wir setzen uns für ein inklusives und diverses Team ein. ChargePoint ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Farbe, Ethnie, Abstammung, nationaler Herkunft, Religion, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Veteranenstatus, genetischen Informationen, Familienstand oder einem anderen rechtlich geschützten Status.
Senior Bid Manager Arbeitgeber: ChargePoint
ChargePoint ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung in den pulsierenden Städten Amsterdam, München oder Paris bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und kontinuierlicher Verbesserung fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und Innovation, während es gleichzeitig die Möglichkeit bietet, an bedeutenden Projekten im Bereich Elektromobilität zu arbeiten. Die Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen, einer offenen Kommunikation und der Chance, ihre Fähigkeiten in einem internationalen Umfeld weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Bid Manager erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur und mögliche offene Stellen – oft erfährt man so mehr als in einer Stellenanzeige.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu verwenden, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren. Wir wissen, dass Storytelling hier einen großen Unterschied machen kann!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeig dein Interesse! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt bei der Firma nachzufragen oder dich über unsere Website zu bewerben. Ein persönlicher Kontakt kann oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 4
Halte dich über Branchentrends und Entwicklungen auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du informiert bist und ein echtes Interesse an der Branche hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Bid Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Anforderungen erfüllen, sondern auch gut ins Team passen.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit komplexen Angeboten umgegangen bist und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Achte auf Details!:Eine fehlerfreie Bewerbung ist ein Muss! Lies alles sorgfältig durch und achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert sind. Wir schätzen Qualität und Präzision – das gilt auch für deine Bewerbung.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ChargePoint vorbereitet
✨Verstehe die Bid-Management-Prozesse
Mach dich mit den spezifischen Bid-Management-Prozessen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Leitung von Bid-Teams und der Verbesserung von Prozessen konkret darstellen kannst.
✨Bereite dich auf Stakeholder-Management vor
Da die Rolle viel Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams erfordert, solltest du Beispiele parat haben, wie du erfolgreich mit unterschiedlichen Stakeholdern kommuniziert und zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du in der Lage bist, unter Druck zu arbeiten und Prioritäten zu setzen.
✨Kenntnisse über den Markt zeigen
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Elektromobilität und SaaS. Bereite einige Fragen oder Anmerkungen vor, die dein Interesse und dein Wissen über die Branche zeigen. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Präsentation deiner Erfolge
Bereite eine kurze Präsentation oder Beispiele für erfolgreiche Bid-Management-Projekte vor, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich darauf, wie du die Win-Rate verbessert hast und welche KPIs du dabei verwendet hast. Das zeigt deine Fähigkeit zur kontinuierlichen Verbesserung.