Teamleiter (m/w/d) im Technischen Gebäudemanagement
Teamleiter (m/w/d) im Technischen Gebäudemanagement

Teamleiter (m/w/d) im Technischen Gebäudemanagement

Berlin Vollzeit 85000 - 90000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
Go Premium
C

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Zukunft öffentlicher Gebäude in Berlin als Teamleiter im technischen Facility Management.
  • Arbeitgeber: Führendes Unternehmen im Facility Management mit einem vielfältigen Immobilienportfolio.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitsmodelle und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Genieße 30 Urlaubstage, Gesundheitsangebote und ein familienfreundliches Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Leite ein engagiertes Team und treibe die digitale Transformation in der Gebäudetechnik voran.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen oder Facility Management und mehrjährige Erfahrung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 85000 - 90000 € pro Jahr.

Ziel der Stelle: Gestalten Sie die Zukunft öffentlicher Gebäude in Berlin – als Führungskraft im technischen Facility Management!

Ihre Aufgaben

  • Führung & Teamleitung: Verantwortung für ein hochqualifiziertes, interdisziplinäres Team; Förderung von Zusammenarbeit und Weiterentwicklung.
  • Budgetmanagement: Planung, Steuerung und Controlling der Projekt- und Maßnahmenbudgets.
  • Technische Betriebssicherheit: Durchführung von Fachberatungen, technischen Audits und Sicherstellung der Betreiberverantwortung.
  • Daten- & Prozessqualität: Gewährleistung von CAFM-Konformität bei TGA-Instandhaltung sowie Flächen- und Raumdatenpflege.
  • Digitale Transformation: Vorantreiben smarter Gebäudetechnik und Automatisierung von Prozessen im Facility Management.

Was Sie mitbringen

  • Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen, Technischen Gebäudeausrüstung, Wirtschaftsingenieurwesen oder Facility Management (oder gleichwertige Qualifikation)
  • Mehrjährige Erfahrung in der Bewirtschaftung komplexer Gewerbeimmobilien inkl. Betriebsführung TGA
  • Fundierte Kenntnisse im technischen Facility Management sowie im CAFM- und SAP-Umfeld
  • Führungsstärke, hohe Sozialkompetenz, strategisches Denken und fließende Deutschkenntnisse (C1)

Wer wir sind: Wir bewirtschaften eines der vielfältigsten Immobilienportfolios Deutschlands: Verwaltungsgebäude, Schulen, Kultureinrichtungen und weitere bedeutende Liegenschaften in der Hauptstadt. Mit einem großen, engagierten Team sorgen wir für den nachhaltigen Betrieb und die technische Zukunftssicherheit öffentlicher Gebäude.

Was wir bieten

  • Attraktive Vergütung: bis zu 90 T € p.a. (Vollzeit, abhängig von Erfahrung)
  • Flexible Arbeitsmodelle: 50 % mobiles Arbeiten, familienfreundliche Arbeitszeiten
  • Weiterentwicklung: individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Mobilität & Benefits: Deutschlandticket-Zuschuss, JobRad, Firmenevents, 30 Urlaubstage + freie Tage am 24. & 31.12.
  • Gesundheitsangebote: Sportkurse, Massagen, Fahrradverleih

Teamleiter (m/w/d) im Technischen Gebäudemanagement Arbeitgeber: Charisma Personalberatung

Als Teamleiter im Technischen Gebäudemanagement gestalten Sie die Zukunft öffentlicher Gebäude in Berlin und profitieren von einer attraktiven Vergütung sowie flexiblen Arbeitsmodellen, die mobiles Arbeiten und familienfreundliche Arbeitszeiten ermöglichen. Unser engagiertes Team fördert Ihre individuelle Weiterentwicklung durch maßgeschneiderte Fortbildungsangebote und bietet zahlreiche Gesundheits- und Mobilitätsbenefits, die das Arbeiten in einem der vielfältigsten Immobilienportfolios Deutschlands besonders attraktiv machen.
C

Kontaktperson:

Charisma Personalberatung HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleiter (m/w/d) im Technischen Gebäudemanagement

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – manchmal gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Führungskompetenzen und technischen Kenntnisse unterstreichen. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du im Gespräch selbstbewusst rüberkommst.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du wirklich an uns interessiert bist und erleichterst uns die Bearbeitung deiner Bewerbung!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter (m/w/d) im Technischen Gebäudemanagement

Führungskompetenz
Teamleitung
Budgetmanagement
Technische Betriebssicherheit
Fachberatung
Technische Audits
CAFM-Konformität
TGA-Instandhaltung
Digitale Transformation
Automatisierung von Prozessen
Kenntnisse im SAP-Umfeld
Soziale Kompetenz
Strategisches Denken
Fließende Deutschkenntnisse (C1)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für das technische Facility Management in deiner Bewerbung durchscheinen.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen konkreten Erfahrungen und Erfolgen im Bereich Facility Management. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du für unser Team beitragen kannst.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Charisma Personalberatung vorbereitest

Verstehe die Unternehmensvision

Informiere dich über die Ziele und Werte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Vision verstehst und wie du mit deinem Team zur Erreichung dieser Ziele beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Führungsstärke und strategisches Denken unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen greifbar zu machen.

Kenntnisse im technischen Facility Management

Sei bereit, dein Wissen über CAFM- und SAP-Systeme zu demonstrieren. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du diese Tools in der Praxis eingesetzt hast, um Prozesse zu optimieren.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Herausforderungen im technischen Gebäudemanagement zu erfahren.

Teamleiter (m/w/d) im Technischen Gebäudemanagement
Charisma Personalberatung
Standort: Berlin
Premium gehen

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

>