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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimize and develop internal processes in the cardiology department.
- Arbeitgeber: Join a leading healthcare institution focused on quality and patient care.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a collaborative work environment with opportunities for professional growth.
- Warum dieser Job: Make a real impact in healthcare while working with dedicated professionals.
- Gewünschte Qualifikationen: Degree in health economics, business administration, or related fields required.
- Andere Informationen: Experience in healthcare is a plus; strong organizational skills are essential.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Betriebswirtschaftliche Optimierung und Weiterentwicklung der klinikinternen Prozesse
- Implementierung qualitätssichernder Arbeitsabläufe in Zusammenarbeit mit der Klinikdirektion sowie leitenden Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der Klinik
- Schnittstellenmanagement in enger Zusammenarbeit mit den am Behandlungsprozess beteiligten Fachabteilungen und Berufsgruppen
- Weiterentwicklung des Zuweisermanagements
- Controlling und Monitoring der Personalkosten, Stellenpläne und Vertragsfristen
- Erstellung von Auswertungen und Statistiken
- Prüfung und Freigabe von Rechnungen
- Eigenverantwortliche Projektarbeit zu operativen Themen
Anforderungen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium, z. B. Gesundheitsökonomie, Betriebswirtschaftslehre, Economics, Recht und Wirtschaft oder abgeschlossene vergleichbare Fachausbildung
- Berufserfahrung im Gesundheits- bzw. Krankenhauswesen
- Kenntnisse der Strukturen im Hochschulbereich von Vorteil
- Gute Kenntnisse des DRG-Systems
- Sehr gute Microsoft-Office-Kenntnisse (Outlook, Word, Excel, Access) und idealerweise ebenfalls SAP-Kenntnisse
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und sehr gutes Organisationsvermögen und Zeitmanagement
- Sehr gute Umgangsformen und Serviceorientierung gegenüber Patientinnen und Patienten, Mitarbeitenden sowie Partnerinnen und Partnern
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Klinikmanagerin / Klinikmanager (d/w/m) Kardiologie Arbeitgeber: Charité Universitätsmedizin Berlin
Kontaktperson:
Charité Universitätsmedizin Berlin HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Klinikmanagerin / Klinikmanager (d/w/m) Kardiologie
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk im Gesundheitswesen! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Kardiologie und Gesundheitsmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen zur Optimierung von Prozessen mit ein. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf mögliche Interviews vor, indem du typische Fragen zu betriebswirtschaftlichen Themen und zum DRG-System übst. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen im Controlling und Projektmanagement konkret darstellen kannst, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Serviceorientierung in allen Interaktionen. Ob bei Networking-Events oder in Vorstellungsgesprächen – ein freundliches Auftreten und die Fähigkeit, gut mit anderen zusammenzuarbeiten, sind entscheidend für eine erfolgreiche Karriere im Gesundheitswesen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Klinikmanagerin / Klinikmanager (d/w/m) Kardiologie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die Klinik und deren spezifische Anforderungen. Informiere dich über die aktuellen Entwicklungen im Gesundheitswesen und die Rolle der Klinikmanagerin.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, eines Motivationsschreibens und Nachweisen über deine Qualifikationen. Achte darauf, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Erfahrungen im Gesundheitswesen und deine Kenntnisse des DRG-Systems hervorhebst. Zeige auf, wie du zur Optimierung der klinikinternen Prozesse beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Charité Universitätsmedizin Berlin vorbereitest
✨Verstehe die Klinikprozesse
Mach dich mit den klinikinternen Prozessen und der Betriebswirtschaft vertraut. Zeige im Interview, dass du die Abläufe verstehst und wie du zur Optimierung beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Controlling, Projektmanagement und in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu untermauern.
✨Kenntnisse des DRG-Systems
Stelle sicher, dass du die Grundlagen des DRG-Systems gut verstehst. Bereite dich darauf vor, Fragen dazu zu beantworten und wie du dieses Wissen in deiner Rolle als Klinikmanagerin einbringen kannst.
✨Teamfähigkeit betonen
Hebe deine Teamfähigkeit und dein Verantwortungsbewusstsein hervor. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
