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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle unsere interne AI-Plattform und setze kreative Ideen in funktionierenden Code um.
- Arbeitgeber: Innovative Social-Media-Agentur aus Berlin mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Unlimited Budget für Weiterbildungen und selbstführende Teams ohne Mikromanagement.
- Andere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einer kreativen und unterstützenden Umgebung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Social Media und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Python, JavaScript und LLM-Integrationen sowie Teamgeist.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Du entwickelst unsere interne AI-Plattform und ihre Produkte, z.B.: Reporting, Competitive Review, Cultural Radar.
- Du baust Integrationen und Data Pipelines.
- Du arbeitest eng mit unserem AI- & Strategy Team zusammen und übersetzt deren Anforderungen in technische Lösungen.
- Du übersetzt wilde Ideen in funktionierenden Code.
- Du triffst eigenständig technische Entscheidungen und bringst Features von der Idee bis zum fertigen Produkt.
Dein Profil
- Du schreibst produktionsreifen Code mit Python und JavaScript und hast hands on Erfahrung mit LLM-Integrationen, Datenpipelines und APIs.
- Du denkst in Produkten, nicht in Tickets und willst mitentscheiden, was gebaut wird und warum.
- Du hast Lust, etwas aufzubauen, statt Bestehendes zu verwalten.
- Green Flag: Du kennst die Agentur- oder Marketingwelt und weißt, welche Probleme wir damit eigentlich lösen.
- Du bist kein A*schloch.
Deine Benefits
- Ein Team so heiß wie Frittenfett.
- Selbstführende Teams: Vertrauen statt Micro-Management.
- Unlimited Budget für Weiterbildungen.
- Period Days Off.
Über uns
charles & charlotte ist eine unabhängige Social-Media-Agentur direkt aus dem Herzen Berlins. Gegründet wurde die Agentur 2019 von Paulina Schumann und Pascal Fiedler, beide selbst Creators. Inspiriert von der besten Pizzeria der Welt, bei der es nur eine Sorte gibt (Margherita!), kamen wir zu dem Schluss: Um unschlagbar zu sein, musst du dich auf eine Sache konzentrieren. Und bei uns ist das Social Media. Also, F*CK TV. GO SOCIAL! charles & charlotte macht Social zu einer Priorität auf C-Level und etabliert es als Leitmedium. Wir haben Partner*innen wie Penny, fraenk, On, Nikon Europe, Eucerin und Jack Wolfskin zu Frontrunnern in sozialen Netzwerken gemacht. Im Jahr 2023 gewann charles & charlotte den TikTok Award für “Best TikTok DACH”.
AI Developer (m/w/d) Tech & Product Arbeitgeber: charles & charlotte - we're hiring!
Kontaktperson:
charles & charlotte - we're hiring! HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: AI Developer (m/w/d) Tech & Product
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als AI Developer interessierst, zögere nicht, uns direkt über unsere Website zu kontaktieren. Zeig uns, dass du bereit bist, die Initiative zu ergreifen und deine Ideen einzubringen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Verbinde dich mit Leuten aus der Branche, besuche Meetups oder Webinare. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden. Und hey, wir lieben es, wenn du uns dabei erwähnst!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor! Du wirst wahrscheinlich einige Coding-Challenges meistern müssen. Übe mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank, um sicherzustellen, dass du bereit bist, deine Skills unter Beweis zu stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeig deine Leidenschaft für Social Media! Da wir in der Agenturwelt tätig sind, ist es wichtig, dass du ein Gespür für Trends und Herausforderungen in diesem Bereich hast. Teile deine Gedanken und Ideen mit uns – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: AI Developer (m/w/d) Tech & Product
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Code-Beispiele einfügen: Wenn du produktionsreifen Code schreibst, dann zeig uns das! Füge Links zu deinen Projekten oder GitHub-Repositories hinzu, damit wir sehen können, was du drauf hast. Das macht einen großen Unterschied!
Verstehe unsere Mission: Mach dich mit unserer Agentur und unseren Werten vertraut. Erkläre in deinem Anschreiben, wie du mit deinen Fähigkeiten zur Lösung der Probleme in der Agentur- und Marketingwelt beitragen kannst. Zeig uns, dass du die Vision teilst!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei charles & charlotte - we're hiring! vorbereitest
✨Mach dich mit der AI-Plattform vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die interne AI-Plattform und ihre Produkte zu verstehen. Schau dir an, wie Reporting, Competitive Review und Cultural Radar funktionieren. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und bereit, dich in die Materie einzuarbeiten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Erfahrungen, bei denen du produktionsreifen Code in Python oder JavaScript geschrieben hast. Sei bereit, über deine Hands-on-Erfahrungen mit LLM-Integrationen, Datenpipelines und APIs zu sprechen. Konkrete Beispiele helfen, deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Denke in Lösungen, nicht in Problemen
Während des Interviews ist es wichtig, dass du zeigst, dass du in Produkten denkst und nicht nur in Tickets. Diskutiere, wie du wilde Ideen in funktionierenden Code übersetzt hast und welche technischen Entscheidungen du getroffen hast. Das zeigt, dass du proaktiv und lösungsorientiert bist.
✨Sei authentisch und sympathisch
Die Agentur sucht nach jemandem, der kein A*schloch ist. Sei also du selbst und bringe deine Persönlichkeit ins Gespräch ein. Zeige, dass du Lust hast, etwas aufzubauen und Teil eines großartigen Teams zu sein. Ein gutes Teamgefühl ist für sie wichtig!