Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Pflege und Betreuung unserer Bewohner mit Herz und Fachkompetenz.
- Unternehmen: Etabliertes Wohn- und Pflegezentrum mit einem Fokus auf Menschlichkeit und Nähe.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Bikeleasing und Unterstützung bei der Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und kontinuierliche Begleitung für deinen Erfolg.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen und führe ein engagiertes Team in einer herzlichen Umgebung.
- Qualifikationen: Studium im Pflegemanagement und Erfahrung in leitender Funktion erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unser Haus ist ein etabliertes Wohn- und Pflegezentrum, in dem die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Bewohnerinnen und Bewohner im Mittelpunkt stehen. Mit viel Erfahrung, Herz und Fachkompetenz schaffen wir einen Ort, an dem sich Menschen sicher, verstanden und zuhause fühlen können. Dank der Bushaltestelle direkt vor dem Haus ist eine sehr gute Anbindung gegeben. So sind Ausflüge in die Umgebung oder auch ein Besuch im nahegelegenen Bremen jederzeit bequem möglich. Täglich setzen wir uns dafür ein, die Lebensfreude unserer Bewohner zu erhalten und zu fördern – durch eine wohnliche, gemütliche Atmosphäre, vielfältige Aktivitäts- und Beschäftigungsangebote sowie durch ein engagiertes, gut geschultes Pflegeteam. Bei uns stehen Menschlichkeit, Nähe und ein respektvolles Miteinander im Mittelpunkt.
Deine neuen Aufgaben:
- Sie sind verantwortlich für eine qualitativ hochwertige Pflege, Betreuung und Versorgung der Bewohner/innen unter Berücksichtigung betriebswirtschaftlicher und qualitätsrelevanter Aspekte.
- Sie sind zuständig für die Mitarbeitergewinnung, Repräsentation und Vernetzung der Einrichtung in der Öffentlichkeit.
- Sie führen und fördern die Mitarbeiter/innen bei der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung und haben stets ein offenes Ohr für alle Belange.
- Sie tragen die Verantwortung für die Auslastung der Einrichtung und eine wirtschaftliche Betriebsführung.
- Sie sorgen für die Erfassung der wichtigsten Risiken in wirtschaftlicher, fachlicher, personeller, baulicher und organisatorischer Sicht.
- Zu Ihren Aufgaben zählt die qualifizierte Kooperation mit externen Dienstleistern und den Aufsichtsbehörden.
- Sie sind zuständig für die Kontrolle und Einhaltung des Budgets sowie das Ableiten geeigneter Maßnahmen.
Das bringst du mit:
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement oder eine staatlich anerkannte Weiterbildung gemäß den aktuell gültigen landesrechtlichen Regelungen.
- Sie bringen Berufserfahrung als leitende Funktion einer Einrichtung mit.
- Sie zeichnet Ihr gutes betriebswirtschaftliches Verständnis aus.
- Mit Ihrer Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz überzeugen Sie nicht nur uns, sondern auch die Mitarbeiter/innen in der Einrichtung von Ihren Fähigkeiten.
- Ihr verbindliches Auftreten und verantwortliches Handeln runden Ihr Profil ab.
Unsere Leistungen:
- Bikeleasing - Fahrrad per Gehaltsumwandlung leasen und von Steuervorteilen profitieren.
- Leistungsgerechtes Gehalt mit einer attraktiven Zielerreichungsprämie.
- Dienstwagen nach 1 % Regel auch zur privaten Nutzung.
- 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche.
- Strukturierte Einarbeitung mit kontinuierlicher Begleitung.
- Unterstützendes Qualitätsmanagement.
- Attraktive Preisnachlässe bei namenhaften Anbietern über Corporate Benefits.
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV).
Einrichtungsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Charleston Holding GmbH
Das Wohn- und Pflegezentrum Haus Schwanewede ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf eine menschliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre legt. Mit einer strukturierten Einarbeitung, kontinuierlicher Begleitung und vielfältigen Mitarbeiterbenefits wie Bikeleasing und einem attraktiven Gehalt fördert das Unternehmen die persönliche und fachliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Die zentrale Lage ermöglicht zudem eine gute Erreichbarkeit und bietet zahlreiche Freizeitmöglichkeiten in der Umgebung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Einrichtungsleitung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind, und persönliche Empfehlungen können dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und überzeugend formulierst. Zeige, dass du die Werte des Wohn- und Pflegezentrums verstehst und schätzt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle und macht es uns leichter, dich kennenzulernen.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und wie du die Lebensfreude der Bewohner fördern möchtest. Menschen spüren, wenn jemand echt ist, und das kann den Unterschied machen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Einrichtungsleitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Charleston Holding GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Bewohner
Mach dir im Vorfeld Gedanken darüber, wie du die individuellen Bedürfnisse und Wünsche der Bewohner in den Mittelpunkt deiner Arbeit stellen kannst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du dies erfolgreich umgesetzt hast.
✨Zeige dein betriebswirtschaftliches Verständnis
Bereite dich darauf vor, Fragen zu betriebswirtschaftlichen Aspekten zu beantworten. Informiere dich über aktuelle Trends im Pflegebereich und überlege, wie du die Auslastung der Einrichtung optimieren könntest. Das zeigt, dass du nicht nur pflegerisch, sondern auch wirtschaftlich denkst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Denk an Situationen, in denen du erfolgreich mit Mitarbeitern oder externen Dienstleistern kommuniziert hast. Zeige, dass du ein offenes Ohr für die Belange deines Teams hast und wie du sie förderst.
✨Sei bereit für Fragen zur Mitarbeiterführung
Erwarte Fragen zu deinem Führungsstil und wie du Mitarbeiter motivierst und weiterentwickelst. Überlege dir, welche Methoden du anwendest, um ein respektvolles Miteinander zu fördern und wie du auf Herausforderungen in der Mitarbeiterführung reagierst.
