Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und versende Software mit KI, während du direkt mit Entwicklern sprichst.
- Unternehmen: Innovatives, remote-first Startup mit einer transparenten und flexiblen Kultur.
- Vorteile: Faire Gehälter, 27 Tage Urlaub, Aktienoptionen und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf kontinuierlichem Lernen und Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwarezuverlässigkeit und arbeite mit modernster Technologie.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Softwareentwicklung mit KI und Fähigkeit zur autonomen Arbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
(Vollständig remote, async-first, DevTools SaaS, 32-40h/Woche, Zeitzonen: UTC-3 bis UTC+3) Die besten Entwickler warten nicht darauf, dass ein Kunde ihnen sagt, dass etwas kaputt ist. Sie erkennen es zuerst, im Pull-Request, in der Staging-Umgebung oder im Checkout-Prozess um 3 Uhr morgens, bevor ein einziger Benutzer es bemerkt. Dieses Instinkt ist der Grund, warum Checkly existiert. Wir geben Entwicklern und ihren Agenten die Werkzeuge, um Zuverlässigkeit so zu besitzen, wie sie ihren Code besitzen: End-to-End-Tests und synthetisches Monitoring, definiert als Code, unterstützt von OpenTelemetry und Playwright, versioniert und überprüft wie alles andere, was sie versenden. Von Pull-Request bis Post-Mortem, an einem Ort. Tausende von ihnen, von modernen KI-Unternehmen wie Mistral und resolve.ai bis hin zu großen Ingenieureinheiten wie LinkedIn, Citi und 1Password, bauen mit uns. Im Jahr 2024 haben wir 20 Millionen Dollar in einer Series-B-Finanzierungsrunde von Balderton, CRV und Accel gesammelt.
Hier ist das Ding für 2026: KI-Agenten und Codierungsassistenten versenden schneller mehr Software, als jedes Team von Hand überprüfen könnte, und mehr davon bricht auf Weisen zusammen, die niemand zuvor gesehen hat. LLM-gestützte Funktionen scheitern probabilistisch. Agenten ergreifen Maßnahmen, die kein Runbook vorhergesehen hat. "Ist meine App gesund?" wird für eine ganze Generation von KI-nativen Software unlösbar. Sie werden Zuverlässigkeit für diese Art von Software aufbauen. Unser Stack ist KI (Codex, Claude, verwenden Sie, was Ihnen am besten gefällt), Vue.js, TypeScript, Node.js, Golang, Postgres, ClickHouse und AWS. Wir versenden den ganzen Tag, jeden Tag. Wir praktizieren Agile (nicht Scrum) und legen Wert auf gute Dokumentation und gut aussehende Produkte. Wir sind ein remote-first Startup, das die Dinge einfach hält – wenig Meetings, hohe Produktivität und immer im Versand.
Wenn Sie es lieben, coole Dinge zu bauen, async zu arbeiten, tatsächlich zuzuhören und mit Kunden zu arbeiten und es schlank zu halten, werden Sie sich hier wohlfühlen!
Was Sie tun werden:
- Mit KI bauen und versenden: Sie werden aktiv Codierungsagenten für die Full-Stack-Entwicklung nutzen, von der Erkundung von Lösungen und der Generierung von Gerüsten bis hin zu Refactoring, Testgenerierung und Debugging.
- Mit unseren Nutzern sprechen: Sie werden direkt mit den Entwicklern, DevOps- und Site Reliability Engineering (SRE)-Teams sprechen, die im Bereitschaftsdienst sind, Vorfälle debuggen oder Checkly in Produktionspipelines integrieren.
- Die richtigen Probleme finden: In einer Welt, in der die Kosten für den Bau von Software gegen null tendieren, besteht die Herausforderung darin, zu entscheiden, was gebaut werden soll.
- Ihr Werk von Anfang bis Ende besitzen: Vom Formen der ursprünglichen Idee über die Implementierung und Einführung bis hin zur Beobachtung, wie es sich in der Produktion verhält.
Was Sie mitbringen sollten:
- Sie haben Funktionen mit KI ausgeliefert, nicht nur damit experimentiert.
- Sie haben Arbeit von Null bis Auslieferung mit einem vergleichbaren Stack übernommen.
- Sie haben Produktionssoftware gebaut und betrieben.
- Sie sind autonom und selbstmotiviert in einem Remote-Setup.
Was Sie an uns hassen werden:
- Wir verwenden KI für alles, und wir meinen alles.
- Wir schreiben mehr, als wir reden.
- Wir sind lean, also gehören auch die unglamourösen Teile zu Ihnen.
- Wir versenden ständig und ändern unsere Meinung.
Vorteile:
- Transparente Gehälter.
- Remote-first, flexible Arbeitszeiten.
- 27 Tage bezahlter Urlaub + Ihre lokalen Feiertage.
- Aktienoptionen.
Was wir zahlen: Fair, wettbewerbsfähig und transparent.
Senior Product Engineer (DevTools & AI reliability, remote) Arbeitgeber: Checkly
Checkly ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine flexible und inklusive Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter aus verschiedenen Hintergründen ermutigt werden, ihr Bestes zu geben. Mit transparenten Gehältern, 27 Tagen bezahltem Urlaub und der Möglichkeit, Teil eines schnell wachsenden internationalen Teams zu sein, haben Sie die Chance, einen echten Einfluss auf die Entwicklung innovativer Lösungen im Bereich Anwendungsüberwachung zu nehmen. Zudem fördern wir das persönliche Wachstum und die berufliche Weiterentwicklung durch kontinuierliche Schulungen und enge Zusammenarbeit mit unseren Kunden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Product Engineer (DevTools & AI reliability, remote) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Checkly anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Product Engineer (DevTools & AI reliability, remote) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Checkly vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Product Engineer (DevTools & AI reliability, remote) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Checkly klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Checkly vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.