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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team in der Fleischerei und sorge für erstklassige Produkte.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines führenden Zustellgroßhändlers für Gastronomie und Hotellerie.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Erlebe eine spannende Unternehmenskultur und wachse mit uns in einem zukunftsorientierten Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung in der Fleischerei oder als Koch haben und teamfähig sein.
- Andere Informationen: Wir bieten dir die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen und aktiv am Wachstum teilzuhaben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir wachsen! Wachse mit uns!
Als bundesweit führender Zustellgroßhändler für Großverbraucher in der Gastronomie und Hotellerie sowie von Krankenhäusern, Senioreneinrichtungen und Betriebskantinen entwickeln wir uns stetig weiter. Daher entsteht in Ludwigsfelde aktuell eine neue Niederlassung.
Teamleiter in der Fleischerei/ Koch / Fleischer /Fleischfachverkäufer (m/w/d) Arbeitgeber: CHEFS CULINAR Nord-Ost GmbH & Co. KG Karriere
Kontaktperson:
CHEFS CULINAR Nord-Ost GmbH & Co. KG Karriere HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter in der Fleischerei/ Koch / Fleischer /Fleischfachverkäufer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke in der Gastronomie sind entscheidend. Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren. So kannst du potenzielle Arbeitgeber direkt ansprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends in der Fleischverarbeitung und -verkäufen. Zeige dein Wissen in Gesprächen oder Interviews, um zu zeigen, dass du mit der Branche vertraut bist und innovative Ideen einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Praktische Erfahrungen sind Gold wert. Überlege, ob du ein Praktikum oder eine Aushilfsstelle in einer Fleischerei oder einem Restaurant annehmen kannst, um deine Fähigkeiten zu verbessern und deinen Lebenslauf zu stärken.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen in der Branche recherchierst. Übe deine Antworten, um selbstbewusst aufzutreten und deine Leidenschaft für die Position als Teamleiter zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter in der Fleischerei/ Koch / Fleischer /Fleischfachverkäufer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir ihre Website an, um mehr über ihre Werte, Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren. Das hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Teamleiter in der Fleischerei zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Gastronomie und deine Führungsqualitäten ein.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle geforderten Unterlagen beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CHEFS CULINAR Nord-Ost GmbH & Co. KG Karriere vorbereitest
✨Kenntnis der Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Fleischerei- und Gastronomiebranche. Zeige, dass du ein Verständnis für die Bedürfnisse der Kunden und die Qualität der Produkte hast.
✨Praktische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine praktischen Fähigkeiten zu zeigen. Möglicherweise wird ein Teil des Interviews darin bestehen, deine Koch- oder Fleischerfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe im Vorfeld, um sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Teamführungskompetenzen hervorheben
Da es sich um eine Teamleiterposition handelt, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen in der Teamführung parat haben. Erkläre, wie du dein Team motivierst und Konflikte löst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Zielen des Unternehmens oder den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.
