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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und unterstütze unsere UC-Lösungen, insbesondere Cisco, und entwickle neue Anwendungen.
- Arbeitgeber: Ein inhabergeführtes Großunternehmen mit einer kollegialen Arbeitsatmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Bike-Leasing.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und arbeite an spannenden, komplexen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in IT oder Telekommunikation, Cisco-Kenntnisse von Vorteil.
- Andere Informationen: Genieße kurze Entscheidungswege und eigenverantwortliches Arbeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Aufgaben:
- Operativer Betrieb und Administration sowie 2nd / 3rd Level Support der gesamten UC-Lösungen (Schwerpunkt Cisco)
- Unterstützung bei der Evaluierung neuer Applikationen zur Erweiterung der bestehenden Voice-, Video- und Collaboration Infrastruktur
- Administration und Weiterentwicklung der unternehmensweiten Contact Center Lösung
- Durchführung und Dokumentation aller Arbeiten inklusive Systemtests, Updates und Upgrades
- Kommunikation und Schulung des 1st Level Supports
Qualifikationen:
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Informationstechnologie / Telekommunikation oder entsprechende Erfahrung in diesem Gebiet
- Kenntnisse mit Cisco Voice und Video Lösungen wünschenswert
- Technisches Know-How in Bezug auf ergänzende Systeme, wie Contact Center, ChefSek, VMA, u. a. von Vorteil
- Deutsch fließend in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse
- Ausgeprägte Team- und Sozialkompetenz
- Hohe Dienstleistungsbereitschaft und Kommunikationsfähigkeit, gepaart mit einem lösungsorientierten und pragmatischen Arbeitsstil
Unser Angebot:
- Angenehme, kollegiale Arbeitsatmosphäre
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen
- Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
- 38,5 Stunden-Woche
- 30 Tage Urlaub
- Attraktive Vergütung
- Personalkantine und kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
- Abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeiten mit komplexen Aufgabenfeldern in einem motivierten Team
- Vorzüge eines inhabergeführten Großunternehmens, wie z. B. kurze Entscheidungswege, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
- Bike-Leasing mit attraktiven Konditionen
Junior Systems Engineer (m / w / d) Arbeitgeber: CHEFS CULINAR
Kontaktperson:
CHEFS CULINAR HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Systems Engineer (m / w / d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der IT-Branche arbeiten, insbesondere im Bereich Telekommunikation. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Cisco Voice und Video Lösungen. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und Interesse an der Weiterentwicklung dieser Technologien hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im 2nd/3rd Level Support verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in Gesprächen. Bereite dich darauf vor, wie du Schulungen für den 1st Level Support gestalten würdest, um deine sozialen Kompetenzen zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Systems Engineer (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Informationstechnologie oder Telekommunikation sowie relevante Erfahrungen. Hebe Kenntnisse mit Cisco Voice und Video Lösungen besonders hervor.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als Junior Systems Engineer interessierst. Gehe auf deine Team- und Sozialkompetenz sowie deine Dienstleistungsbereitschaft ein.
Technisches Know-How: Zeige in deiner Bewerbung, dass du technisches Know-How in Bezug auf ergänzende Systeme wie Contact Center oder andere relevante Technologien hast. Dies kann durch konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit untermauert werden.
Sprache und Kommunikation: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und eine klare, professionelle Sprache verwenden. Deine fließenden Deutschkenntnisse sollten sich in der Qualität deiner Bewerbung widerspiegeln.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CHEFS CULINAR vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen Schwerpunkt auf Cisco-Lösungen hat, solltest du dir grundlegende Kenntnisse über Cisco Voice und Video aneignen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die Stelle erfordert ausgeprägte Team- und Sozialkompetenz. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Lösung von Konflikten beigetragen hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Kommunikation und Schulung des 1st Level Supports Teil deiner Aufgaben sein wird, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Überlege dir, wie du komplexe technische Informationen einfach erklären kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Informiere dich über die Arbeitsatmosphäre und die Werte des Unternehmens. Stelle Fragen, die dein Interesse an der kollegialen Arbeitsumgebung und den kurzen Entscheidungswegen zeigen. Das zeigt, dass du gut ins Team passen würdest.
