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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative digitale Lösungen mit Microsoft 365 und gestalte benutzerfreundliche Frontends.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen, das auf IT-Trends setzt und Innovationen fördert.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines kreativen Teams und forme die Zukunft der digitalen Lösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder verwandten Bereichen und Erfahrung in der Softwareentwicklung.
- Andere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem internationalen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Anforderungen:
- Abgeschlossenes Studium in den Bereichen (Wirtschafts-)Informatik, IT oder Naturwissenschaften oder vergleichbare Berufsausbildung mit entsprechenden Weiterbildungen
- Mindestens dreijährige Berufserfahrung in den relevanten Bereichen
- Weitreichende Erfahrung in der Entwicklung digitaler Lösungen
- Expertenwissen in Microsoft 365, insbesondere Power BI und PowerApps
- Fundierte Kenntnisse in Datenmodellierung, DAX, Power Query und Datenvisualisierung
- Erfahrung mit Power Automate, Azure, Outsystems, SharePoint oder Dataverse von Vorteil
- Erfahrung mit einer Programmiersprache wie Python, Java oder C++
- Kenntnisse in AI, Machine Learning und Generative AI sind ein Plus
- Hohe Affinität zu IT-Trends und Innovationsfreude
- Selbständige, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Eigeninitiative
- Flexibilität und Belastbarkeit, auch bei wechselnden Prioritäten
- Teamgeist und kundenorientierte Zusammenarbeit mit internationalen Stakeholdern
- Kenntnisse in agilen Methoden (z. B. Scrum) wünschenswert
- Sehr gute internationale Kommunikationsfähigkeiten
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Verantwortlichkeiten:
- Fullstack-Entwicklung innovativer digitaler Lösungen im Microsoft 365-Umfeld
- Power BI Dashboards und PowerApps Entwicklung, um datengetriebene Entscheidungen zu ermöglichen und Prozesse zu automatisieren
- Aufnahme von Business-Anforderungen und Erstellung von Soll-Konzepten in enger Zusammenarbeit mit Business Stakeholdern
- Eigenständige Planung und Umsetzung des Databackends (inkl. Dataflows und Datenbanken)
- Gestaltung von benutzerfreundlichen Frontends basierend auf User-Feedback
- Integration von Schnittstellen zu anderen Systemen (z. B. Azure, SharePoint, Dataverse, Databricks)
- Management und Pflege bestehender Lösungen sowie kontinuierliche Optimierung
- Projektmanagement für die Entwicklung und Einführung neuer Lösungen
- Trendscouting, Beobachtung neuer Technologien und Innovationen im M365-Umfeld
Wirtschaftsinformatiker:in als Power Platform Developer (m/w/d) Arbeitgeber: CHEMETALL GmbH
Kontaktperson:
CHEMETALL GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wirtschaftsinformatiker:in als Power Platform Developer (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Fachleuten in Kontakt zu treten. Teile deine Projekte und Erfahrungen, um sichtbar zu werden und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein Teamplayer bist, der gut mit internationalen Stakeholdern kommunizieren kann.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse!
✨Tipp Nummer 4
Halte dich über die neuesten IT-Trends und Technologien auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an Innovationen hast, besonders im Bereich Microsoft 365 und Power Platform. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wirtschaftsinformatiker:in als Power Platform Developer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Power Platform Developer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen klar und deutlich darstellst. Wenn du mit Microsoft 365, Power BI oder PowerApps gearbeitet hast, dann lass uns das wissen! Wir wollen sehen, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast.
Sei strukturiert: Eine gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Denk daran, dass wir auch auf Details achten!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CHEMETALL GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den spezifischen Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Power BI, PowerApps und Azure. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch aktuelle Trends und Entwicklungen in diesen Bereichen verfolgst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung digitaler Lösungen demonstrieren. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du dabei agile Methoden angewendet hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da internationale Kommunikation gefordert ist, übe deine Englischkenntnisse. Bereite dich darauf vor, technische Konzepte einfach und klar zu erklären, damit auch Nicht-Techniker sie verstehen können. Das zeigt, dass du teamorientiert und kundenfreundlich bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, den verwendeten Technologien oder der Teamstruktur, um ein besseres Bild von der Arbeitsumgebung zu bekommen.