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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine Kindertageseinrichtung und setze kreative Bildungspläne um.
- Arbeitgeber: SFZ-Gruppe, die Menschen mit besonderen Bedürfnissen unterstützt.
- Mitarbeitervorteile: Mindestens 30 Tage Urlaub, attraktive Mitarbeitervorteile und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Barrierefreie Arbeitsplätze und tolle Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und fördere ihre Teilhabe.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Sozialpädagogik und Leitungserfahrung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Die SFZ-Gruppe vereint mehrere Unternehmen und Marken mit einem gemeinsamen Ziel: die gesellschaftliche Teilhabe von Menschen mit besonderem Unterstützungsbedarf – insbesondere von Menschen mit Blindheit und Sehbehinderung – zu fördern. Die 1991 gegründete SFZ Förderzentrum gGmbH mit rund 500 Mitarbeitenden bietet Bildungsangebote, Wohnunterstützung, medizinische Betreuung und Arbeitsmöglichkeiten – und schafft so Perspektiven für ein selbstbestimmtes Leben und gleichberechtigte Teilhabe.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Bereich Kindergarten Kaßberg-Spechte am Standort Chemnitz, in Vollzeit und zunächst befristet als Mutterschutz- und Elternzeitvertretung, eine Einrichtungsleitung (m/w/d).
Wir Bieten Ihnen:
- Entlohnung nach eigenem Tarifvertrag
- mindestens 30 Tage Urlaub
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeiter*innen
- Attraktive Mitarbeitervorteile (z. B. JobRad)
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Sport- und Freizeitangebote für Mitarbeiter*innen
- Betriebliche Altersvorsorge
Und Darüber Hinaus:
- Barrierefreie Gestaltung von Arbeitsplätzen und Abläufen
- Team- und Firmenevents
- Aktive Arbeitnehmer- und Schwerbehindertenvertretung
Ihre Aufgaben bei Uns:
- Aktive, fachliche und kreative Umsetzung des sächsischen Bildungsplans und der pädagogischen Konzeption
- Aktive Elternarbeit durch Elterngespräche, Elternveranstaltungen, Feste und Höhepunkte
- Personal-, Budget- und Personalführungsverantwortung sowie Entscheidungsfreiraum im Rahmen der Befugnisse
- Budgetverantwortung und Kostenkontrolle
- Austausch mit Netzwerkpartner*innen
- Administrative Tätigkeiten
Das Bringen Sie Mit:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik und Leitungserfahrungen im Fachgebiet
- Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
- Immunisierung gegen Masern
- Fähigkeit zur Reflexion und Orientierung an den Stärken und Bedürfnissen der zu betreuenden jungen Menschen
- Sehr gute Kommunikations- und Koordinationsvermögen
- Geduld, Empathie und ausgeprägte soziale Kompetenz
Für fachliche Fragen wenden Sie sich bitte an Tino Landmann.
Werden Sie ein Teil unseres Unternehmenserfolges und bewerben Sie sich bis zum online unter oder schicken Sie Ihre Unterlagen an folgende Adresse: SFZ Förderzentrum gGmbH, Personalabteilung, Flemmingstraße 8c, 09116 Chemnitz. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Einrichtungsleitung (m/w/d) Kindertageseinrichtung Arbeitgeber: Chemnitz attracts
Kontaktperson:
Chemnitz attracts HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Einrichtungsleitung (m/w/d) Kindertageseinrichtung
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Wer weiß, vielleicht ist dein nächster Job nur ein Gespräch entfernt!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt nach Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, dass du wirklich an einer Zusammenarbeit interessiert bist!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die SFZ-Gruppe und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Fragen und sei bereit, deine Motivation klar zu kommunizieren.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleich, dass du den ersten Schritt in Richtung deiner neuen Karriere machst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Einrichtungsleitung (m/w/d) Kindertageseinrichtung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Einrichtungsleitung brennst!
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen perfekt zu der Position passen!
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Punkte finden können!
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine digitale Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Chemnitz attracts vorbereitest
✨Verstehe die Mission der SFZ-Gruppe
Mach dich mit den Werten und Zielen der SFZ-Gruppe vertraut. Zeige im Interview, dass du die gesellschaftliche Teilhabe von Menschen mit besonderen Bedürfnissen unterstützen möchtest. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Verantwortung übernommen hast oder kreative Lösungen für Herausforderungen gefunden hast. Diese Beispiele zeigen deine Eignung für die Rolle der Einrichtungsleitung.
✨Stelle Fragen zur Teamkultur
Zeige Interesse an der Teamdynamik und den Arbeitsabläufen. Frage nach, wie die Zusammenarbeit im Team aussieht und welche Fortbildungsmöglichkeiten es gibt. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Betone deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel Elternarbeit und Teamkoordination erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten hervorzuheben. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.