Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiste einen wichtigen Beitrag zur Gesundheit der Bevölkerung in Chemnitz.
- Unternehmen: Stadt Chemnitz - ein Arbeitgeber, der Vielfalt und Chancengleichheit schätzt.
- Vorteile: Monatliche Zulagen, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Familienfreundlicher Arbeitgeber mit hervorragenden Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft einer bunten Stadtgesellschaft mit deinen Ideen.
- Qualifikationen: Approbation als Arzt und Facharztweiterbildung im öffentlichen Gesundheitswesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47250 - 57750 € pro Jahr.
Willkommen bei der Stadt Chemnitz! Hier arbeiten Menschen, die etwas bewegen wollen. Wir engagieren uns in vielfältigen Themenfeldern. Gemeinsam gestalten wir Chemnitz für unsere Bürger:innen und unterstützen sie in den unterschiedlichsten Lebenssituationen. Dabei ist es uns wichtig, mit der Zeit zu gehen: Wir schaffen moderne Arbeitsbedingungen, damit sich unsere Mitarbeitenden wohlfühlen. Bringen Sie sich mit Ihren Ideen für eine offene und bunte Stadtgesellschaft ein.
Als Ärztin / Arzt im Amt für Gesundheit und Prävention leistet Ihr Engagement einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit der Bevölkerung in der Stadt Chemnitz. Ihre Aufgaben erstrecken sich dabei auf die Aufgabenbereiche des Öffentlichen Gesundheitswesens, Ihre individuelle Qualifikation findet beim Einsatz jedoch Berücksichtigung bei der Festlegung der Arbeitsschwerpunkte. Wünschenswert für die Stelle ist eine bisherige Tätigkeit mit Berührungspunkten zum Aufgabenspektrum des ÖGD.
Das Aufgabenfeld umfasst unter anderem:
- Wahrnehmung ärztlicher Aufgaben in den Bereichen Infektionsschutz, Kinder- und Jugendärztlicher Dienst oder Vertrauensärztlicher Dienst (Amtsärztlicher Dienst und Sozialpsychiatrischer Dienst)
- Untersuchung und Beratung von Patienten und Klienten sowie Festlegung erforderlicher Maßnahmen
- Mitwirkung an Konzepten der Prävention, des Bevölkerungs- und Katastrophenschutzes
- Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst des Amtes und den Impfsprechstunden
Voraussetzungen:
- Approbation als Ärztin / Arzt
- Abgeschlossene und anerkannte Weiterbildung als Fachärztin / Facharzt vorzugsweise Öffentliches Gesundheitswesen, Innere Medizin, Allgemeinmedizin, Kinder- und Jugendmedizin, Psychiatrie und Psychotherapie oder Rechtsmedizin
- Alternativ Assistenzärztin / Assistenzarzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung mit bereits absolvierten Weiterbildungsabschnitten in der direkten Patientenversorgung
- Deutschkenntnisse Sprachniveau C1
- Für nach dem 31.12.1970 Geborene: ein Nachweis, dass eine Immunität gegen Masern vorliegt
Von Vorteil sind:
- Berufserfahrung im öffentlichen Dienst oder regelmäßige Berührungspunkte zum oben genannten Aufgabenbereich der Gesundheitsämter bei der Ausübung bisheriger Tätigkeiten
- Führerschein Fahrerlaubnisklasse B
Worauf es uns noch ankommt:
- Interesse am Aufgabenspektrum des Öffentlichen Gesundheitsdienstes und Bereitschaft zu entsprechenden Weiterbildungen
- Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst und an den Impfsprechstunden des Amtes
- Bereitschaft zur Reisetätigkeit im Stadtgebiet Chemnitz
- Analytisches Denkvermögen und ausgeprägte Problemlösungsfähigkeit
- Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie hohe Motivation und Engagement
- Keine für die Stelle relevante Eintragung im erweiterten Führungszeugnis (Bitte erst nach Aufforderung beantragen!)
- Hohes Maß an Verlässlichkeit, Integrität sowie ein dienstliches Verhalten, das eine zuverlässige und pflichtbewusste Aufgabenerfüllung im öffentlichen Dienst gewährleistet
Wir bieten:
- Einen zuverlässigen und familienfreundlichen Arbeitgeber
- Vielfältige Möglichkeiten die Zukunft der Stadt Chemnitz aktiv mitzugestalten
- Interne Vernetzung durch eine Mitarbeiter-App
- Jahressonderzahlung, Leistungsentgelte, Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
- 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr
- Arbeitszeitgestaltung mit Arbeitszeitkonto und Gleitzeit
- Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Möglichkeit zum Jobrad-Leasing
- Persönliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine Stadt zum Entdecken, bezahlbaren Wohnraum und ausgezeichnete Kitas und Schulen
Hinweise zur Vergütung: Assistenzärzt:innen in Weiterbildung werden nach EG 14 TVöD, Fachärzt:innen nach EG 15 TVöD vergütet. Die Vergütung richtet sich nach den tarifrechtlichen Bestimmungen des TVöD-VKA. Die individuelle Entgelthöhe ergibt sich aus den tariflichen Regelungen. Der Tarifvertrag sowie die Entgelttabellen sind online einsehbar.
Die Stadt Chemnitz steht für Chancengleichheit und Antidiskriminierung. Wir legen Wert auf Diversität und streben danach, dass unsere Belegschaft die Vielfalt der Stadtgesellschaft widerspiegelt. Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte erhalten bei gleicher Eignung den Vorzug vor anderen Bewerbenden.
53/13 - Fachärztin / Facharzt (m/w/d) im Amt für Gesundheit und Prävention in Chemnitz Arbeitgeber: Chemnitz City Council
Die Stadt Chemnitz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein sicheres und familienfreundliches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur aktiven Mitgestaltung der Stadtentwicklung. Mit modernen Arbeitsbedingungen, flexibler Arbeitszeitgestaltung und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert die Stadt die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Angestellten. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von attraktiven Zusatzleistungen wie einer Jahressonderzahlung und einem Zuschuss zum Deutschlandticket, während sie in einer lebenswerten Stadt mit ausgezeichneten Schulen und Kitas arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so 53/13 - Fachärztin / Facharzt (m/w/d) im Amt für Gesundheit und Prävention in Chemnitz erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Chemnitz City Council siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um 53/13 - Fachärztin / Facharzt (m/w/d) im Amt für Gesundheit und Prävention in Chemnitz mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Chemnitz City Council nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Chemnitz City Council vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Chemnitz City Council einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
