Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Marketingstrategie für den DACH-Öffentlichen Sektor und entwickle wirkungsvolle Kampagnen.
- Unternehmen: Agile Beratung mit Fokus auf innovative Lösungen für wachstumsorientierte Unternehmen.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit exzellenten Karrieremöglichkeiten und internationalem Einfluss.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie im öffentlichen Sektor und arbeite mit führenden Unternehmen zusammen.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Marketing, idealerweise im öffentlichen Sektor oder in der Technologiebranche.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Chesamel Group is an agile consultancy headquartered in London, focused on driving extraordinary growth for forward-thinking businesses through innovative, bespoke solutions.
The team challenges traditional thinking to deliver transformative business outcomes using human ingenuity and advanced technology.
We listen with intent, connect brilliant minds, develop bold ideas, and create solutions so our partners achieve extraordinary success.
Which is why some of the world’s biggest and best-known tech companies choose to work with us.
The Team
Chesamel has a large team of marketing experts delivering on client projects across the globe, ranging from fully integrated and embedded consultancy to ad-hoc on demand project delivery.
You will be joining a collective focused on delivering excellent client servicing while leading business transformation for our clients.
About the Role
We are seeking an experienced Senior Marketing Manager to lead the marketing strategy for the DACH Public Sector.
This is a strategic role responsible for driving market awareness, accelerating adoption of AI and cloud technologies, and generating high-value demand across government organisations.
The successful candidate will own the end-to-end marketing strategy for the Public Sector vertical, developing impactful campaigns that engage senior decision-makers, strengthen strategic customer relationships, and position the organisation as a trusted partner in Digital Sovereignty, AI, Security, and digital transformation.
Key Responsibilities
- Develop and execute the end-to-end marketing strategy for the DACH Public Sector.
- Drive market awareness and demand generation among C-level executives, IT decision-makers, and developer audiences.
- Build integrated marketing plans aligned with business objectives and growth priorities.
- Account-Based Marketing (ABM)
- Lead targeted Account-Based Marketing (ABM) programmes for strategic public sector accounts.
- Develop tailored messaging and campaigns that address specific organisational challenges, policy priorities, and digital transformation initiatives.
- Build meaningful engagement with priority stakeholders throughout the customer journey.
- Sales & Go-to-Market Alignment
- Partner closely with Sales leadership and cross-functional stakeholders to align marketing initiatives with commercial priorities, pipeline objectives, and lead follow-up.
- Ensure marketing programmes support revenue growth and strategic account development.
- Events & Sponsorships
- Plan and deliver high-impact owned events, executive programmes, and industry conferences.
- Manage strategic sponsorships and third-party events to strengthen market presence and brand awareness.
- Create compelling, industry-specific event content tailored to public sector audiences.
- Manage external marketing agencies, creative partners, and event suppliers.
- Ensure campaigns and events are delivered on time, within budget, and to a high standard.
- Market Positioning
- Develop compelling positioning for cloud, AI, data, security, sustainability, and digital sovereignty solutions.
- Strengthen the organisation's reputation as a trusted technology partner for public sector organisations.
- Cross-Functional Collaboration
- Collaborate with regional marketing teams to deliver integrated campaigns and major regional initiatives.
- Share best practices and contribute to broader enterprise marketing programmes with a public sector focus.
- Required Experience & Qualifications
- Fluent German speaking / Native
- Bachelor's degree or equivalent practical experience.
- Proven B2B marketing experience, ideally within the Public Sector, Government, or Technology sectors.
- Demonstrated success developing and executing Account-Based Marketing (ABM) strategies for enterprise or strategic accounts.
- Experience marketing complex technology solutions, including Cloud, AI, Data, and Cyber Security.
- Strong experience planning and delivering large-scale events and executive engagement programmes.
- Experience managing creative agencies, marketing vendors, and external partners.
- Proven ability to align marketing strategies with sales objectives to drive pipeline growth and business outcomes.
- Excellent stakeholder management skills, with the ability to influence cross-functional teams and senior leaders.
- Deep understanding of the DACH Public Sector landscape, including government organisations, procurement frameworks, and digital transformation priorities.
- Native-level German language skills and strong written and spoken English.
- Preferred Skills
- Strategic marketing planning and execution
- Account-Based Marketing (ABM)
- Demand generation and pipeline development
- Public Sector and Government marketing
- Executive engagement and customer marketing
- Event strategy and execution
- Cross-functional collaboration
- Agency and vendor management
- Campaign performance measurement and optimisation
- Excellent communication and presentation skills
- #J-18808-Ljbffr
Senior Marketing Manager (DACH) Arbeitgeber: Chesamel Group
Die Chesamel Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet, in der kreative Köpfe zusammenarbeiten, um transformative Lösungen für die DACH-Öffentliche Hand zu entwickeln. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer Kultur des kontinuierlichen Lernens ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitern, ihre Fähigkeiten in einem zukunftsorientierten Sektor auszubauen und an bedeutenden Projekten mit globalen Tech-Unternehmen zu arbeiten. Die Möglichkeit, an hochkarätigen Veranstaltungen teilzunehmen und strategische Partnerschaften zu pflegen, macht die Position des Senior Marketing Managers besonders attraktiv.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Marketing Manager (DACH) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Chesamel Group.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Chesamel Group ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Chesamel Group könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Chesamel Group beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Marketing Manager (DACH) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Chesamel Group:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Chesamel Group einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Chesamel Group vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Chesamel Group einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Chesamel Group relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Chesamel Group einfügt.
