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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im Bereich Business Intelligence und Analytics.
- Arbeitgeber: CHG-MERIDIAN ist eine internationale Familie mit über 1400 Mitarbeitern weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und viele weitere Vorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative BI-Lösungen und profitiere von einem unterstützenden Team und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder ähnlichem, Führungserfahrung und BI-Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Kostenlose Parkplätze, subventioniertes Essen und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Wir bei CHG-MERIDIAN verstehen uns als große internationale Familie. Trotz einer Unternehmensgröße von inzwischen über 1400 Mitarbeiter:innen weltweit fühlen sich neue Kolleg:innen von Anfang an als Teil unseres dynamischen Teams.
Das erwartet dich:
- Fachliche Leitung des Business Intelligence & Analytics Platform Teams in unserem IT-Bereich, bestehend aus Software Developern, Solution Architects, Data Scientists und Analysten
- Planen und steuern der Implementierung von Business Lösungen
- Festlegen businessorientierter, strategischer Ziele und Prioritäten für die BI Plattform
- Stetiger Austausch mit den Führungskräften angrenzender Bereiche zur Sicherstellung der Funktionalität der Matrixorganisation
- Koordination externer Ressourcen und deren Einbindung in die Prozesse der CHG
- Etablieren technischer Standards unter Berücksichtigung der Enterprise Architecture
- Fördern des teaminternen Austauschs
Das bringst du mit:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbarer Abschluss
- Einschlägige Berufserfahrung im Bereich BI/ Data Engineering oder einem ähnlichen Bereich
- Sehr gute Kenntnisse von BI Technologien und Ansätzen, insbesondere in einer Microsoft Power BI/ Data Warehouse Umgebung
- Kenntnisse in aktuellen Technologien wie KI, Process Mining und Machine Learning sind wünschenswert
- Idealerweise BI Kenntnisse in einer SAP/SAP4/Hana Umgebung
- Eine mehrjährige fachliche Führungserfahrung
- Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gut Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte Führungskompetenz sowie starke analytische und kommunikative Fähigkeiten
Freuen dich auf Rahmenbedingungen:
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- mobiles und flexibles Arbeiten
- Vertrauensarbeitszeit
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub
Der Start bei uns:
- ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung
- E-Learnings
- interne und externe Schulungen
- internationale Start-Up Woche
Wohfühlen:
- kostenlose Parkplätze/Tiefgarage
- subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Kantine/kostenlose Getränke
- Gesundheitsmanagement
- Fitnessraum
- Ruheraum
- Tischkicker
- gemeinsame Events und Sportveranstaltungen
Entwicklung:
- Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne HR Academy oder durch externe Schulungen
- Schulungen mittels PluralSight (gilt nur für Entwickler)
- spannende Entwicklungsperspektiven auf nationaler und internationaler Ebene (fachlich und/oder hierarchisch)
Extras:
- Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- mobile Endgeräte der neuesten Generation (iPhone, Surface / iPad) auch zur privaten Nutzung
- Fahrradleasing
- EGYM Wellpass
- vergünstigtes Leasing von IT-Neugeräten für den Privatgebrauch
- Corporate Benefits: Rabatte bei Markenanbietern
Wir freuen uns auf dich. Lass uns gemeinsam die Erfolgsgeschichte weiterschreiben. Bewerbe dich jetzt und in wenigen Sekunden ist deine Bewerbung bereits bei uns.
Dein Ansprechpartner für diese Ausschreibung ist Dominik Kühn (Telefon +49 1716808839).
Director of Business Intelligence Architecture (Sofort einstellen) Arbeitgeber: CHG-MERIDIAN AG
Kontaktperson:
CHG-MERIDIAN AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Director of Business Intelligence Architecture (Sofort einstellen)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die bereits bei CHG-MERIDIAN arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position geben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du aktuelle Trends und Technologien im Bereich Business Intelligence recherchierst. Zeige, dass du über die neuesten Entwicklungen in BI, KI und Machine Learning informiert bist und wie diese in die Unternehmensstrategie integriert werden können.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Teams geleitet und strategische Ziele erreicht hast. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die spezifischen BI-Technologien, die bei CHG-MERIDIAN verwendet werden, insbesondere Microsoft Power BI und SAP. Wenn möglich, mache dich mit diesen Tools vertraut, um im Gespräch zu zeigen, dass du bereit bist, dich schnell einzuarbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Director of Business Intelligence Architecture (Sofort einstellen)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Kultur von CHG-MERIDIAN. Zeige in deiner Bewerbung, dass du zu ihrer internationalen Familie passt und die Teamarbeit schätzt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone deine einschlägige Berufserfahrung im Bereich Business Intelligence und Data Engineering. Nenne spezifische Projekte oder Erfolge, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
Technische Kenntnisse angeben: Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in BI-Technologien, insbesondere Microsoft Power BI und Data Warehousing, klar darstellst. Erwähne auch Kenntnisse in KI, Process Mining und Machine Learning, falls vorhanden.
Führungskompetenz betonen: Da die Position eine mehrjährige fachliche Führungserfahrung erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungskompetenzen und deinen Führungsstil in deiner Bewerbung anführen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CHG-MERIDIAN AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von CHG-MERIDIAN. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence und Führungskompetenz demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar zu kommunizieren.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du über aktuelle BI-Technologien, insbesondere Microsoft Power BI und Data Warehousing, gut informiert bist. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und deine Kenntnisse zu erläutern.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
