Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Automatisierung und Prozessoptimierung in der Produktion.
- Unternehmen: Innovatives mittelständisches Unternehmen mit direkter Nähe zur Produktion.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und diverse Benefits.
- Weitere Informationen: Freiraum für Eigenverantwortung und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Produktion und übernehme Verantwortung für technische Verbesserungen.
- Qualifikationen: Technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung mit Erfahrung in Automatisierung und Prozessen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/-n Projektmanager Technik (m/w/d) Schwerpunkt Automatisierung & Prozessoptimierung.
Standort Düsseldorf | Nähe zur Produktion & Geschäftsführung | Vollzeit.
Technik weiterdenken. Prozesse verbessern. Verantwortung übernehmen. Ob Automatisierung von Produktionsanlagen, Optimierung bestehender Prozesse, technische Schnittstellen, Energieeffizienz oder infrastrukturelle Themen - du hast die Möglichkeit, unsere Produktion aktiv weiterzuentwickeln.
Als Projektmanager Technik (m/w/d) steuerst du parallel laufende technische Projekte eigenverantwortlich - mit direkter Nähe zur Produktion und im engen Austausch mit der Geschäftsführung sowie den beteiligten Fachbereichen. Du unterstützt die technische und organisatorische Weiterentwicklung der Produktion, analysierst bestehende Abläufe, identifizierst Optimierungspotenziale und setzt Verbesserungen gemeinsam mit den beteiligten Bereichen um. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Automatisierung und kontinuierlichen Verbesserung unserer Produktionsprozesse sowie auf der Optimierung technischer und organisatorischer Schnittstellen.
Was dich erwartet:
- Planung, Steuerung und Umsetzung technischer Projekte mit Schwerpunkt Automatisierung, Anlagenoptimierung und Produktionsprozesse.
- Aktive Unterstützung bei technischen, organisatorischen und prozessbezogenen Fragestellungen in der Produktion.
- Analyse bestehender Produktionsabläufe und Identifikation konkreter Optimierungs- und Automatisierungspotenziale.
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Produktionsstrukturen, Abläufen, Kennzahlen und Standards.
- Weiterentwicklung der Schnittstellen zwischen Produktionsanlagen, Steuerungstechnik, Betriebsdatenerfassung und betrieblichen IT-Systemen.
- Begleitung technischer Investitionen von der Anforderungsdefinition über die Lieferantenauswahl bis zur Inbetriebnahme.
- Zusammenarbeit mit internen Abteilungen sowie Steuerung externer Dienstleister, Anlagenbauer und Automatisierungspartner.
- Entwicklung technischer Lösungen auf Basis von Kennzahlen, Prozessanalysen und praktischen Erfahrungen aus der Produktion.
- Übernahme technischer und organisatorischer Sonderthemen, die im Tagesgeschäft eines mittelständischen Produktionsbetriebs anfallen.
- Koordination externer Dienstleister auch bei Themen rund um Gebäude, Gelände und technische Infrastruktur.
- Mitarbeit an weiteren technischen Projekten, z. B. in den Bereichen Energieeffizienz, Arbeitssicherheit und technische Infrastruktur.
- Eigenständige Übernahme ausgewählter Themen und Projekte in enger Abstimmung mit den beteiligten Verantwortlichen und der Geschäftsführung.
Was du mitbringst:
- Abgeschlossenes technisches Studium, z. B. Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder Produktionstechnik, oder eine vergleichbare Technikerausbildung mit entsprechender Berufserfahrung.
- Gutes technisches Verständnis für Produktionsanlagen, Automatisierung und industrielle Prozesse.
- Idealerweise Erfahrung mit SPS-/Steuerungstechnik, Prozessleitsystemen, Betriebsdatenerfassung oder der Vernetzung von Produktionsanlagen.
- Fähigkeit, Produktionsprozesse systematisch zu analysieren und daraus praktikable technische Verbesserungen abzuleiten.
- Ausgeprägte analytische Denkweise, schnelle Auffassungsgabe und strukturierte Arbeitsweise.
- Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen und idealerweise Produktions- oder Projektmanagementsystemen.
- Hohe EDV-Affinität und Interesse an der Digitalisierung von Produktionsprozessen.
- Hohe Eigeninitiative und ein pragmatisches Verantwortungsverständnis.
- Bereitschaft, sich auch in neue oder fachfremde Themen einzuarbeiten und diese eigenständig zu lösen oder zu koordinieren.
- Du fühlst dich auch für Themen verantwortlich, die nicht sauber in ein Organigramm passen.
- Kommunikationsstärke und Hands-on-Mentalität - du analysierst nicht nur, sondern kümmerst dich darum, dass Themen erledigt werden.
- Sicheres Deutsch und gutes Englisch - weitere Sprachen sind willkommen.
Was bieten wir?
- Attraktive Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- 30 Tage Urlaub.
- Diverse Benefits.
- Ein innovationsfreudiges, mittelständisches Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen.
- Freiraum für Eigenverantwortung, keine Konzernbürokratie und direkte Nähe zur Produktion.
Dein Wirkungskreis:
Du arbeitest direkt an der Weiterentwicklung unserer Produktion und übernimmst technische und prozessbezogene Themen eigenständig. Du bereitest Entscheidungen vor, koordinierst interne und externe Beteiligte und sorgst dafür, dass vereinbarte Maßnahmen umgesetzt werden. Dabei verbindest du Produktion, Technik, externe Partner und betriebliche Systeme miteinander. Gleichzeitig gehört zu einem mittelständischen Produktionsbetrieb auch, dass nicht jedes Thema eindeutig einer einzelnen Funktion zugeordnet ist. Wenn eine technische Wartung organisiert, ein externer Dienstleister koordiniert oder ein infrastrukturelles Problem gelöst werden muss, gehört auch das zum Verantwortungsbereich. Entscheidend ist für uns nicht, möglichst viele Konzepte zu erstellen, sondern technische und organisatorische Verbesserungen von der Idee bis zur funktionierenden Umsetzung zu bringen. Ziel ist es, die operative und technische Weiterentwicklung der Produktion spürbar voranzubringen und gleichzeitig Automatisierung, Prozessstabilität und Effizienz systematisch weiterzuentwick.
Jetzt bewerben.
Projektmanager Technik (m/w/d) in Düsseldorf Arbeitgeber: Chiffre
Als Arbeitgeber in Zürich bieten wir eine inspirierende und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und persönlicher Entwicklung basiert. Unsere Kita legt großen Wert auf eine hohe pädagogische Qualität und fördert aktiv die Weiterbildung unserer Mitarbeitenden. Mit 5 Wochen Ferien und einem attraktiven Mitarbeitenden-Benefits-Programm schaffen wir ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Beruf und Freizeit, während du die Möglichkeit hast, die Zukunft der Kinderbetreuung aktiv mitzugestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektmanager Technik (m/w/d) in Düsseldorf erhalten könntest
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Chiffre und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei Chiffre interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmanager Technik (m/w/d) in Düsseldorf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Chiffre unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Chiffre!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Chiffre vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Chiffre beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
