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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Reklamationen und führe Lieferantenaudits durch.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der Halbleiterindustrie mit guter Erreichbarkeit.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, übertarifliche Leistungen und bis zu 31 Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Regelmäßige Weiterbildung und ein starkes Netzwerk an Partnerunternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Qualität von Produkten und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Qualitätsmanagement oder vergleichbar, gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen aktuell einen Qualitätsspezialist im Lieferantenmanagement (m/w/d) für ein Unternehmen aus der Halbleiterindustrie. Das Unternehmen ist in 82110 Germering sowohl mit den Öffentlichen Verkehrsmitteln, als auch dem PKW gut zu erreichen. Es stehen auch ausreichend kostenlose Parkplätze zur Verfügung.
Ihre Tätigkeiten:
- Reklamationsmanagement für Kaufteile
- Durchführung von Lieferantenaudits
- Qualitätsvorausplanung (Prüfplanung und Erstbemusterung)
- Abteilungsübergreifende Kommunikation und Abstimmung
- Ansprechpartner für Kunden und Lieferanten
Unsere Wünsche:
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Qualitätsmanagement oder vergleichbar - optional Supply Chain Management, Materialmanagement, Einkauf, technische Ausbildung mit Weiterbildung
- Eigenständige Arbeitsweise, Qualitätsbewusstsein und Teamfähigkeit
- sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- sichere Anwenderkenntnisse in Excel und ERP-Systemen
- 8D, PPAP oder APQP sind keine unbekannten Begriffe
Wir bieten Ihnen:
- einen unbefristeten und tarifgebundenen Arbeitsvertrag
- übertarifliche Leistungen wie Einsatzzulagen und Branchenzuschläge
- Vermögenswirksame Leistungen (VWL) ab dem ersten Monat i.H.v. 40 €/Monat
- tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- bis zu 31 Tage Urlaub (gestaffelt nach Betriebszugehörigkeit lt. Tarif + 2x 0,5 Zusatztage für 24./31.12. (sofern dies Arbeitstage sind))
- Arbeitszeitkonto für Plus- und Minusstunden
- Aus- und Weiterbildungen
- Arbeitsmedizinische (Vorsorge-) Untersuchungen
Was jetzt? Die Positionsbeschreibung spricht Sie an? Nutzen Sie die Möglichkeit auf eine berufliche Veränderung und schicken Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung.
Ihr Ansprechpartner: Herr Richard Blaimer
Kontakt: chili personal GmbH, Schleißheimer Straße 128, 5221 Dachau, +49 8131 617900, info@chili-personal.de
Wir suchen aktuell: Qualitätsspezialist im Lieferantenmanagement (m/w/d) in Germering Arbeitgeber: Chili Personal
Kontaktperson:
Chili Personal HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wir suchen aktuell: Qualitätsspezialist im Lieferantenmanagement (m/w/d) in Germering
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Qualitätsspezialist im Lieferantenmanagement interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder wie der Prozess weitergeht.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Halbleiterindustrie arbeiten oder bereits bei dem Unternehmen tätig sind. Oft können persönliche Empfehlungen den entscheidenden Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Qualitätsmanagement und über das Unternehmen selbst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du erhöhst deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wir suchen aktuell: Qualitätsspezialist im Lieferantenmanagement (m/w/d) in Germering
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach's persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Eine persönliche Note in deinem Anschreiben macht einen großen Unterschied. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Qualitätsspezialist im Lieferantenmanagement interessierst und was dich motiviert.
Sei präzise und klar!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir wollen schnell verstehen, was du kannst und wie du uns unterstützen kannst!
Betone deine Erfahrungen!: Wenn du bereits Erfahrung im Qualitätsmanagement oder in der Halbleiterindustrie hast, dann lass das nicht unerwähnt! Zeige uns konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst oder Prozesse verbessert hast.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zügig kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Chili Personal vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit der Halbleiterindustrie vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen, die das Unternehmen betreffen könnten. So kannst du im Interview gezielt auf relevante Themen eingehen und zeigst dein Interesse an der Branche.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Qualitätsmanagement und Lieferantenmanagement verdeutlichen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Kenntnisse in Excel und ERP-Systemen
Da sichere Anwenderkenntnisse in Excel und ERP-Systemen gefordert sind, solltest du dich darauf vorbereiten, deine Erfahrungen damit zu erläutern. Vielleicht kannst du auch ein Beispiel nennen, wie du diese Tools zur Verbesserung von Prozessen eingesetzt hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da abteilungsübergreifende Kommunikation wichtig ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams zu sprechen. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und wie du Konflikte oder Missverständnisse erfolgreich gelöst hast.