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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Förderung von Kindern bis zum Kindergartenalter in einem engagierten Team.
- Arbeitgeber: Herzliche Kita mit einem motivierten und aufgeschlossenen Team.
- Mitarbeitervorteile: 5 Wochen Ferien, 13. Monatslohn und fortschrittliche Sozialleistungen.
- Andere Informationen: Gute Anbindung an ÖV-Netze und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und baue vertrauensvolle Beziehungen zu Eltern auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Lehre als Fachfrau/Fachmann Betreuung EFZ und hohe Sozialkompetenz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Kategorie: Päd. Fachpersonal (Miterzieherin, Gruppenleitung etc.)
Arbeitspensum: 80% - 100%, nach Vereinbarung
Stellenantritt: April 2026 oder nach Vereinbarung
Wir suchen per April 2026 oder nach Vereinbarung eine engagierte und herzliche Fachfrau/Fachmann Betreuung, welche unser aufgestelltes Team unterstützt.
Hauptaufgaben:
- Mitverantwortung der Kindergruppe
- Förderung und Betreuung der Kinder bis zum Kindergartenalter
- Vertrauensbasierte Bindung zu den Eltern aufbauen
- Dokumentieren der Entwicklungsschritte der Kinder
- Du trägst zu einer guten Teamatmosphäre bei
- Du nimmst aktiv an Teamsitzungen und Weiterbildungen teil
Anforderungsprofil:
- Abgeschlossene Lehre als Fachfrau/Fachmann Betreuung EFZ (Fachrichtung Kinder)
- Hohe Fach- und Sozialkompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Engagement
- Engagiertes und offenes Auftreten
- Bereitschaft zur persönlichen Weiterentwicklung
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Was dich erwartet:
- 5 Wochen Ferien
- 13. Monatslohn
- Ein motiviertes und engagiertes Team
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Sehr fortschrittliche Sozialleistungen
- Gute Anbindung an ÖV-Netze (Bahnhof 2 Minuten)
Weitere Informationen zu unserer Kita findest du auf unserer Homepage.
Auskunft: Chinderhuus Weinfelden Colombo Imhof Fabiola, Geschäftsleitung 071 626 10 62
Fachfrau/Fachmann Betreuung EFZ Arbeitgeber: Chinderhuus Weinfelden
Kontaktperson:
Chinderhuus Weinfelden HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachfrau/Fachmann Betreuung EFZ
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Besuche Veranstaltungen oder Messen, die mit der Kinderbetreuung zu tun haben. So kannst du direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Kita, ihre Werte und das Team. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und wie du zur positiven Atmosphäre beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du hast die Möglichkeit, deine Bewerbung individuell zu gestalten. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachfrau/Fachmann Betreuung EFZ
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch gut ins Team passt. Zeig uns, wer du bist!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Betreuung von Kindern. Was hast du gelernt? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Achte auf die Details: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Ein sauberer und professioneller Auftritt zeigt, dass du dir Mühe gibst und die Stelle ernst nimmst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Homepage einzureichen. So kannst du sicher sein, dass sie an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Chinderhuus Weinfelden vorbereitest
✨Mach dich mit der Kita vertraut
Informiere dich über die Chinderhuus Weinfelden und deren pädagogische Ansätze. Schau dir die Homepage an, um ein Gefühl für die Atmosphäre und die Werte des Teams zu bekommen. So kannst du im Interview gezielt auf deren Philosophie eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Fach- und Sozialkompetenz unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du zur Teamatmosphäre und zur Entwicklung der Kinder beiträgst.
✨Zeige dein Engagement
Betone deine Bereitschaft zur persönlichen Weiterentwicklung und deine Motivation, aktiv an Teamsitzungen und Weiterbildungen teilzunehmen. Arbeitgeber suchen nach jemandem, der nicht nur die Aufgaben erfüllt, sondern auch das Team bereichert.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Teamdynamik zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen in der Kita oder zu den Möglichkeiten der Weiterbildung sind immer gut!