Kundenreise-Architekt: Conversion, Onboarding & Loyalität

Kundenreise-Architekt: Conversion, Onboarding & Loyalität

Aarau Vollzeit 60000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
chmedia

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle kreative E-Mail-Kampagnen und optimiere die Kundenreise.
  • Unternehmen: CH Media, ein innovatives Unternehmen im Marketing und CRM.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Kundenbindung und erlebe den direkten Einfluss deiner Arbeit.
  • Qualifikationen: Erste Erfahrungen im Marketing oder E-Commerce sowie gute Deutschkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 70000 € pro Jahr.

CH Media sucht eine/n Marketing- und CRM-Profi zur Unterstützung des Teams Marketing und Kundenakquisition.

Sie entwickeln Registration-, Onboarding- und Engagement-E-Mail-Strecken in der Salesforce Marketing Cloud und begleiten Conversion-Maßnahmen entlang der Customer Journey.

Sie setzen On-Page-Conversion-Elemente und Landingpages um, testen sie und leiten Optimierungen ab.

Erste Erfahrungen im Marketing oder E-Commerce sowie gute Deutschkenntnisse runden das Profil ab.

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Kundenreise-Architekt: Conversion, Onboarding & Loyalität Arbeitgeber: chmedia

chmedia ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und individueller Weiterentwicklung fördern wir eine Kultur, die Innovation und Engagement schätzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und der Chance, ihre journalistischen Fähigkeiten in einer der spannendsten Regionen der Schweiz weiter auszubauen.

chmedia

Kontaktdaten:

chmedia Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Kundenreise-Architekt: Conversion, Onboarding & Loyalität erhalten könntest

Werde Teil der Marketing-Community!

Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie chmedia.

Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!

Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei chmedia ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!

Nutze Social Media gezielt!

LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei chmedia könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!

Profitiere von Praktika und früheren Projekten!

Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von chmedia beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kundenreise-Architekt: Conversion, Onboarding & Loyalität mit Bravour zu bestehen

Marketing- und CRM-Kenntnisse
Salesforce Marketing Cloud
E-Mail-Marketing
Conversion-Optimierung
Onboarding-Prozesse
Customer Journey Management
On-Page-Conversion-Elemente

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!

Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!

Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.

Zeige deine Begeisterung für chmedia:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was chmedia einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei chmedia vorbereitet

Kreativität und Analyse kombinieren

Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.

Portfolio als Überzeugungswerkzeug

Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von chmedia einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.

Trendbewusstsein zeigen

Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für chmedia relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von chmedia einfügt.