Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortlich für den Verkauf des Chowbus POS-Systems an lokale und regionale Restaurants.
- Unternehmen: Chowbus, ein innovatives SaaS-Unternehmen mit Fokus auf die Restaurantbranche.
- Vorteile: Faires Gehalt, Gesundheitsleistungen, 401(k), flexible Freizeit und mehr.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Wachstumschancen und einem unterstützenden Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Restauranttechnologie und baue wertvolle Beziehungen auf.
- Qualifikationen: Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrung im Verkauf erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Chowbus is a Saa S (Software as a Service) company that began as an online platform for food ordering, payment, and delivery.
The company has since shifted its focus to providing an all-in-one POS (point-of-sale) system tailored to the evolving needs of the restaurant industry.
Headquartered in Chicago, Illinois, Chowbus serves over 2,000 restaurant partners across 20 major U.
S. cities.
Our mission is to build the most comprehensive ecosystem to empower restaurants.
The Sales Manager is responsible for bringing Chowbus’ POS system to the local and regional restaurants.
This role is focused on prospecting, building relationships, leading the sales cycle, and closing partnerships with prospective restaurants while promoting the Chowbus brand.
By understanding our restaurants’ unique needs, this role will develop a customized technology solution that helps the restaurants’ business thrive.
- What You’ll Focus On
- Develop and maintain a deep understanding of the competitive landscape and determine how to best position Chowbus’ restaurant technology in the market.
- Research and qualify prospects that are a good fit for Chowbus’ restaurant technology platform.
- Engage in regular outbound prospecting via cold visits, calling, email, marketing campaigns, and other avenues.
- Conduct demos and develop a solution that best meets the prospects’ needs.
- Successfully accomplish assigned KPIs and goals that include, but are not limited to, daily outreach quotas and newly onboarded partners per month.
- Manage sales activities and results using Chowbus’ CRM tool.
- Partner with regional team to ensure that the expectations set during the sales process are executed during delivery of the product/service.
What You Bring
- Excellent written and verbal communication required
- Proven collaboration and teamwork skills required
- Strong ability to sell and upsell products required
- Ability to adapt to ever-changing environments required
- Ability to learn and quickly become proficient with new technology required
- Proficient using collaborative and internal tools, or can learn them quickly required (Salesforce, Slack, Google Apps)
- Bachelor’s degree in business or relevant field preferred
- 1 year of relevant experience highly preferred
- Are bilingual in Chinese
What We Offer
- A fair compensation package
- Medical, dental, and vision insurance
- 100% employer-paid Short-Term Disability (STD)
- 100% employer-paid Life Insurance and option for additional employee-paid Life Insurance
- 100% employer-paid Accidental Death and Dismemberment (AD&D) Insurance and option for additional employee-paid AD&D Insurance
- Company holidays
- Birthday off
- Paid Parental Leave
- Flexible Paid Time Off (PTO)
- Employee Assistance Program (EAP)
- Fuel reimbursement
The salary for this role is $50,000-$80,000 plus sales commission, depending on experience.
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Sales Manager_Chinese Vertical Arbeitgeber: Chowbus
Chowbus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt, sondern auch umfassende Sozialleistungen wie medizinische, zahnärztliche und augenärztliche Versicherungen sowie eine 401(k)-Rente bietet. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während flexible Arbeitszeiten und bezahlte Freizeitmöglichkeiten sicherstellen, dass die Mitarbeiter eine ausgewogene Work-Life-Balance genießen können. In Chicago ansässig, bietet Chowbus zudem die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das sich ständig weiterentwickelt und innovative Lösungen für die Restaurantbranche bereitstellt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Manager_Chinese Vertical erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Chowbus treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Chowbus empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Chowbus dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Chowbus bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager_Chinese Vertical mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Chowbus bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Chowbus erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Chowbus vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!