Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für digitale Mandantenbuchhaltung und Prozessoptimierung.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf digitale Buchhaltungsprozesse.
- Vorteile: 100% Remote-Work, flexible Arbeitszeiten und transparente Gehaltsmodelle.
- Weitere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten zur Teamleitung und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Buchhaltung und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r und Weiterbildung zum Steuerfachwirt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Das erwartet euch bei uns
Sie sind verantwortlich für alle Fragen rund um das Thema Mandanten-Buchhaltung bzw. Mandanten-Accounting, insbesondere:
- Die eigenständige Erstellung von anspruchsvollen, digitalen Buchhaltungen
- Optimierungen und Digitalisierung bestehender Buchhaltungsprozesse unserer Mandantschaft
- Schulungen und Unterstützung unserer Mandanten bei der Einführung und Digitalisierung ihrer Inhouse-Buchhaltung (u.a.: E-Rechnung)
- Erarbeitung neuer Strategien und Konzepte für Financial Reports anhand von Kostenstellen oder anderen Tools (z. B. Circula, Personio, Pleo, Lexoffice, sevdesk oder ähnliches)
- Zuverlässiger Ansprechpartner für Mandanten und Kollegen
Bei uns haben Sie die Möglichkeit Ihre Kompetenzen bestmöglich einzubringen und Ihr Schwerpunktgebiet weiter auszubauen und zu optimieren. Insofern Sie Führungsverantwortung anstreben können Sie sich zum Teamleiter bzw. Teamleiterin (w/m/d) entwickeln und Teil unserer Leitungsebene im Bereich Steuern werden.
Gesuchtes Profil
- Ihre Ausbildung zum bzw. zur Steuerfachangestellten (w/m/d) haben Sie erfolgreich abgeschlossen.
- Sie haben ebenfalls eine Weiterbildung zum Steuerfachwirt (w/m/d) absolviert.
- Sie bringen mehrere Jahre Berufserfahrung im Kanzleiumfeld mit
- Mit DATEV und DATEV Unternehmen Online sind Sie gut vertraut
- Sie interessieren sich für Produktentwicklung und -optimierung
- Direkten Mandantenkontakt mögen Sie
- Sie sind teamfähig und arbeiten gern selbstständig und strukturiert
Warum wir?
- 100% Remote-Work, digitales Arbeiten & flexible Arbeitszeiten
- 100% bezahlte Überstunden oder Freizeitausgleich
- Transparentes Gehaltsmodell mit leistungsbezogenem Bonus für alle Mitarbeiter
- Betriebliche Altersvorsorge (100% AG-Zuschuss) & Kita-Zuschuss
- Unternehmensweites Fortbildungskonzept und klare Entwicklungsmöglichkeiten
- Top-Lage am Münchner Ostbahnhof.
Hier geht’s zu allen Benefits.
Ansprechpartner und Kontakt
Ansprechpartner bei Fragen ist: Frau Silia Lössl, HR-Managerin T: +49 89 74 91 48 42 M: +49 176 10 02 72 14
Über uns
Gebündelte Expertise – für nachhaltigen Erfolg! CHP: Gemeinsam und auf Augenhöhe – Arbeiten bei CHP. Wir sind Steuerexpertinnen und -experten aus Überzeugung und mit Leidenschaft. Wir leisten für unsere Mandantinnen und Mandanten weit mehr als nur ihre Steuern zu berechnen. Unser steuerzentrierter Beratungsansatz ist interdisziplinär, modern und digital. Durch die Kombination aus Steuer- und Rechtsberatung schaffen wir einen echten Mehrwert für unsere Mandantinnen und Mandanten und stehen Ihnen als vertrauensvoller Partner mit premium Wissen, premium Handling und Weitsicht zur Seite, lösen ihre Herausforderungen von heute und bereiten Herausforderungen von morgen vor. NPO Experts: Arbeit mit Sinn? Werde Teil unseres NPO-Teams! NPO Experts ist ein Teil von CHP. Wir begleiten Non-Profit-Organisationen im hochemotionalen und komplexen NPO-Markt und unterstützen sie, ihre Non-Profit-Initiativen erfolgreich zu verwirklichen. Durch die Kombination unserer Expertise in den Bereichen Steuer- und Rechtsberatung mit dem spezialisierten Wissen von NPO Experts schaffen wir Synergien und einen echten Mehrwert und für unsere Mandantinnen und Mandanten und bilden eine starke Basis für ihren nachhaltigen Erfolg.
Steuerfachwirte (w/m/d) – Digitale Mandantenbuchhaltung, 100% Remote Arbeitgeber: CHP Rechtsanwalt & Steuerberater Partnerschaftsgesellschaft mbB
CHP bietet als Arbeitgeber eine herausragende Arbeitsumgebung mit 100% Remote-Work und flexiblen Arbeitszeiten, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Work-Life-Balance optimal zu gestalten. Durch ein transparentes Gehaltsmodell, betriebliche Altersvorsorge und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einer modernen, digitalen Arbeitsweise und der Möglichkeit, in einem dynamischen Team an innovativen Lösungen für Mandanten zu arbeiten.
Kontaktdaten:
CHP Rechtsanwalt & Steuerberater Partnerschaftsgesellschaft mbB Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Steuerfachwirte (w/m/d) – Digitale Mandantenbuchhaltung, 100% Remote erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit anderen Steuerfachwirten und potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Teile deine Expertise und zeige, dass du ein echter Teamplayer bist – das kommt immer gut an!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig, dass du wirklich an der Arbeit bei uns interessiert bist!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über unsere Firma und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung gesehen wird. Wir lieben es, wenn Bewerber direkt zu uns kommen – so können wir gleich einen persönlichen Eindruck von dir gewinnen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Steuerfachwirte (w/m/d) – Digitale Mandantenbuchhaltung, 100% Remote mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeige deine Motivation!:Erkläre uns, warum du bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt. Deine Begeisterung für digitale Buchhaltung und Mandantenkontakt sollte klar rüberkommen!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CHP Rechtsanwalt & Steuerberater Partnerschaftsgesellschaft mbB vorbereitet
✨Verstehe die digitale Buchhaltung
Mach dich mit den neuesten Trends und Tools in der digitalen Buchhaltung vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Erfahrungen mit Software wie DATEV oder Lexoffice hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du Mandanten erfolgreich unterstützt oder Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit im Team wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit effektiv mit Kollegen und Mandanten kommuniziert hast. Bereite ein Beispiel vor, das deine Teamarbeit und deine Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit unter Beweis stellt.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb des Unternehmens.
