Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstellung und Validierung von Laborbefunden in einem innovativen Umfeld.
- Arbeitgeber: Führende Unternehmensgruppe mit interdisziplinärem Fokus auf medizinisch-diagnostische Dienstleistungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeitszeitmodell, ausgezeichnete Fortbildungsmöglichkeiten und ein attraktives Gehalt.
- Warum dieser Job: Spannende Aufgaben in einem kollegialen Team mit modernster technischer Ausstattung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Weiterbildung zum Facharzt für Laboratoriumsmedizin und fundierte Laborkenntnisse.
- Andere Informationen: Standortübergreifende Zusammenarbeit und Unterstützung im Auf- und Ausbau der Labordiagnostik.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Führende Unternehmensgruppe bietet die Perspektive anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer innovativen Laborumgebung.
Regionale Fachlabor-Vernetzung mit Erfahrungsaustausch auf höchstem Niveau.
Sehr kollegiales und positives Arbeitsumfeld.
Sehr gute technische Ausstattung.
Attraktives und flexibles Arbeitszeitmodell.
Ausgezeichnete innerbetriebliche Fortbildungsmöglichkeiten.
Attraktives und leistungsgerechtes Gehalt.
Ihre Aufgaben:
- Erstellung von laboratoriumsmedizinischen Befunden
- Reflektion von auffälligen Befunden
- Fachlich-medizinische Betreuung in allen Bereichen der Laboratoriumsmedizin
- Validierung von Laborergebnissen, Kommentierung von Laborbefunden
- Professionelle Beratung der einsendenden Kollegen
- Unterstützung im Auf- und Ausbau der Labordiagnostik
- Schulung und Anleitung des Laborpersonals
- Standortübergreifende und interdisziplinäre Mitarbeit
Unsere Anforderungen:
- Abgeschlossene Weiterbildung zum Facharzt (m/w/d) Laboratoriumsmedizin
- Fundierte Kenntnisse der praktischen Laborroutine
- Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität
- Team- und Kommunikationskompetenz
Mandant / Weitere Informationen: An diversen Labor- und Praxisstandorten bietet unser Mandant deutschlandweit medizinisch-diagnostische Dienstleistungen mit interdisziplinärem Fokus für Patienten, Kliniken und niedergelassene Ärzte an. In den Spezialsprechstunden werden Patienten von unseren Experten behandelt. Für den Großraum Essen suchen wir für unseren Mandanten einen Facharzt für Laboratoriumsmedizin (m/w/d).
Bewerbung: Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an die von uns beauftragte Beratungsgesellschaft. Ihre E-Mail richten Sie an unter dem Betreff CHR 202204100-39-FA-LM-EN. Zum vertraulichen Gedankentausch können Sie gerne unseren Karrieremanager Herrn Ralf Hagmann unter +49 7262 60 91 611 anrufen. Diskretion ist für uns selbstverständlich.
Ihr Ansprechpartner: Ralf Hagmann, Geschäftsleitung.
Facharzt (m/w/d) für Laboratoriumsmedizin Arbeitgeber: CHR Consulting
Kontaktperson:
CHR Consulting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Facharzt (m/w/d) für Laboratoriumsmedizin
✨Netzwerken in der Branche
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit anderen Fachärzten und Laborpersonal zu vernetzen. Der Austausch mit Kollegen kann dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar zu Empfehlungen führen.
✨Fachliche Weiterbildung
Informiere dich über aktuelle Fortbildungsmöglichkeiten im Bereich Laboratoriumsmedizin. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, auf dem neuesten Stand der Technik und Methoden zu bleiben, was für die Position wichtig ist.
✨Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch
Bereite dich gut auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deinen Erfahrungen in der interdisziplinären Zusammenarbeit und der Validierung von Laborergebnissen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Interesse an der Unternehmenskultur zeigen
Informiere dich über die Unternehmensgruppe und deren Werte. Zeige im Gespräch, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt und die positive Arbeitsumgebung schätzt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Facharzt (m/w/d) für Laboratoriumsmedizin
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Erkläre in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Position als Facharzt für Laboratoriumsmedizin interessierst. Gehe auf deine Leidenschaft für die Laboratoriumsmedizin und deine beruflichen Ziele ein.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen in der Laboratoriumsmedizin. Nenne spezifische Projekte oder Aufgaben, die deine Fähigkeiten und Kenntnisse unter Beweis stellen.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise formuliert ist. Vermeide Fachjargon, der nicht allgemein bekannt ist, und stelle sicher, dass deine Argumente gut strukturiert sind.
Prüfe deine Unterlagen auf Vollständigkeit: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Qualifikationen und Weiterbildungen aufgeführt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CHR Consulting vorbereitest
✨Vorbereitung auf Fachfragen
Stelle sicher, dass du dich intensiv mit den aktuellen Entwicklungen in der Laboratoriumsmedizin auseinandersetzt. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu laboratoriumsmedizinischen Befunden und deren Interpretation zu beantworten.
✨Interdisziplinäre Zusammenarbeit betonen
Hebe deine Erfahrungen in der interdisziplinären Zusammenarbeit hervor. Zeige, wie du erfolgreich mit anderen Fachbereichen kommuniziert und zusammengearbeitet hast, um optimale Ergebnisse zu erzielen.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation
Bereite Beispiele vor, die deine Team- und Kommunikationskompetenz verdeutlichen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder das Team unterstützt hast.
✨Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein gezeigt hast. Dies könnte beispielsweise die Anpassung an neue Technologien oder Veränderungen im Arbeitsablauf betreffen.
