Filialleitung (m/w/d)

Filialleitung (m/w/d)

Köln Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
CHRIST

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unser Team und begeistere Kunden mit exzellentem Service.
  • Unternehmen: Werde Teil von CHRIST, dem größten Omnichannel-Juwelier mit über 160 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: Genieße ein modernes Arbeitsumfeld und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Bringe deine Begeisterung und Kommunikationsstärke in unsere Filiale ein!
  • Warum dieser Job: Gestalte das Einkaufserlebnis und führe ein motiviertes Team in einem dynamischen Unternehmen.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Führung im Einzelhandel und Leidenschaft für den Verkauf sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Filialleitung (m/w/d)

Willkommen beim größten und erfolgreichsten Omnichannel-Juwelier! Arbeiten bei CHRIST bedeutet, Teil eines modernen, dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmens zu werden, das seit über 160 Jahren das Leben seiner Kund:innen verschönert. Werde auch du Teil von CHRIST und bring mit uns Menschen zum Strahlen!

Schon auf den ersten Blick beeindruckend – Deine Vorteile

  • Faire Arbeitsbedingungen:37,5 Stunden Woche, 36 Urlaubstage (Werktage), frühzeitige Dienstpläne und mindestens ein freier Samstag garantiert
  • Finanzielle Extras:Attraktives Verkaufsprämienmodell, Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld, Arbeitgeberzuschuss zur Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
  • Attraktive Vergünstigungen:Bis zu 35 % Rabatt auf unser Sortiment, Corporate Benefits bei vielen Partnern und Bike Leasing / JobRad
  • Attraktiver Arbeitgeberzuschuss zumDeutschlandticketin Höhe von (20 € bzw. 30 € bei Auszubildenden)
  • Entwicklung und Perspektive: Interne Aufstiegsmöglichkeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten (Handelsfachwirt, Trainee Programm für angehende Filialleitungen) und E‑Learning Plattform

Schau genauer hin – Deine Aufgaben

  • Motivation und Inspiration der Mitarbeiter, unsere Kunden mit Herzlichkeit und Fachkompetenz zu begeistern
  • Fordern und Fördern der Mitarbeiter sowie Weiterentwicklung der Nachwuchskräfte
  • Vorleben unserer Unternehmenswerte sowie die Umsetzung einer erfolgreichen Teamarbeit
  • Gewährleistung einer exzellenten Servicequalität sowie der Einhaltung der Zielvorgaben
  • Gesamtverantwortliche Führung der Filiale, von der Planung und Umsetzung der Maßnahmen zur Umsatzsteigerung sowie Kundenbindung bis hin zur Sicherstellung effizienter Prozesse

Passt es? Das solltest du mitbringen

  • Mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition im Einzelhandel
  • Erfolgs- und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie unternehmerisches Handeln
  • Leidenschaft für Teamführung und für beratungsintensiven Verkauf
  • Ausgeprägte Begeisterungsfähigkeit und Leistungsmotivation
  • Durchsetzungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke
  • Souveränes und stilvolles Auftreten sowie positive Ausstrahlung
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Filialleitung (m/w/d) Arbeitgeber: CHRIST

CHRIST ist nicht nur der größte und erfolgreichste Omnichannel-Juwelier, sondern auch ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld bietet. Mit über 160 Jahren Erfahrung fördern wir eine Kultur der Inspiration und Teamarbeit, in der individuelle Stärken geschätzt werden und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung stehen. Unsere Filialleitung hat die Chance, in einem zukunftsorientierten Unternehmen zu arbeiten, das Wert auf exzellenten Service und Mitarbeiterentwicklung legt, während sie gleichzeitig dazu beiträgt, das Leben unserer Kunden zu verschönern.

CHRIST

Kontaktdaten:

CHRIST Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Filialleitung (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Zeige deine Leidenschaft für den Einzelhandel und die Teamführung in deinem persönlichen Netzwerk. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in ähnlichen Positionen arbeiten, um wertvolle Einblicke und Tipps zu erhalten.

Tip Nummer 2

Nutze soziale Medien, um dich über aktuelle Trends im Einzelhandel und bei CHRIST zu informieren. Teile interessante Artikel oder Beiträge, um dein Engagement und dein Wissen zu zeigen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Mitarbeiterführung und Kundenbindung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Erfolge in diesen Bereichen verdeutlichen.

Tip Nummer 4

Besuche Veranstaltungen oder Messen im Einzelhandel, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur von CHRIST zu erfahren. Networking kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Filialleitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Motivationsfähigkeit
Teamführung
Kundenorientierung
Verkaufskompetenz
Kommunikationsstärke
Unternehmerisches Denken

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche:Informiere dich über CHRIST und dessen Unternehmenswerte. Verstehe die Philosophie des Unternehmens, um in deiner Bewerbung zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Anpassung des Lebenslaufs:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine mehrjährige Erfahrung in Führungspositionen im Einzelhandel hervorhebt. Betone Erfolge und spezifische Fähigkeiten, die für die Filialleitung relevant sind.

Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Teamführung und den beratungsintensiven Verkauf darstellst. Zeige auf, wie du die Mitarbeiter motivieren und inspirieren kannst.

Prüfung der Unterlagen:Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind, bevor du deine Bewerbung einreichst.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CHRIST vorbereitet

Zeige deine Führungskompetenz

Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -motivation verdeutlichen. Erkläre, wie du dein Team inspiriert und gefördert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte von CHRIST und überlege dir, wie du diese in deiner täglichen Arbeit umsetzen kannst. Zeige im Interview, dass du diese Werte lebst und bereit bist, sie vorzuleben.

Kundenorientierung betonen

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du exzellenten Kundenservice gewährleistet hast. Diskutiere Strategien, die du angewendet hast, um die Kundenbindung zu stärken und Umsatzsteigerungen zu erzielen.

Präsentiere deine Kommunikationsstärke

Kommunikation ist entscheidend in einer Führungsposition. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, und sei bereit, deine Ansichten und Ideen effektiv zu präsentieren. Zeige, dass du sowohl zuhören als auch führen kannst.