Filialleitung (m/w/d)

Filialleitung (m/w/d)

Mannheim Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
CHRIST

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe ein dynamisches Team und begeistere Kunden mit exzellentem Service.
  • Unternehmen: Werde Teil von CHRIST, dem größten Omnichannel-Juwelier Deutschlands.
  • Vorteile: Attraktive Vergünstigungen, 36 Urlaubstage und finanzielle Extras warten auf dich.
  • Weitere Informationen: Interne Aufstiegsmöglichkeiten und Weiterbildung durch E-Learning.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einzelhandels und entwickle deine Führungskompetenzen.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Führung im Einzelhandel und Leidenschaft für den Verkauf.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Willkommen beim größten und erfolgreichsten Omnichannel-Jeweller! Arbeiten bei CHRIST bedeutet, Teil eines modernen, dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmens zu werden, das seit über 160 Jahren das Leben seiner Kund:innen verschönert. Werde auch du Teil von CHRIST und bring mit uns Menschen zum Strahlen!

Vorteile

  • Faire Arbeitsbedingungen: 37,5 Stunden Woche, 36 Urlaubstage (Werktage), frühzeitige Dienstpläne und mindestens ein freier Samstag garantiert
  • Finanzielle Extras: Attraktives Verkaufsprämienmodell, Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld, Arbeitgeberzuschuss zur Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
  • Attraktive Vergünstigungen: Bis zu 35 % Rabatt auf unser Sortiment, Corporate Benefits bei vielen Partnern und Bike Leasing / JobRad
  • Entwicklung und Perspektive: Interne Aufstiegsmöglichkeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten (Handelsfachwirt, Trainee Programm für angehende Filialleitungen) und E-Learning Plattform

Deine Aufgaben

  • Motivation und Inspiration der Mitarbeiter, unsere Kunden mit Herzlichkeit und Fachkompetenz zu begeistern
  • Fordern und Fördern der Mitarbeiter sowie Weiterentwicklung der Nachwuchskräfte
  • Vorleben unserer Unternehmenswerte sowie die Umsetzung einer erfolgreichen Teamarbeit
  • Gewährleistung einer exzellenten Servicequalität sowie der Einhaltung der Zielvorgaben
  • Gesamtverantwortliche Führung der Filiale, von der Planung und Umsetzung der Maßnahmen zur Umsatzsteigerung sowie Kundenbindung bis hin zur Sicherstellung effizienter Prozesse

Passt es? Das solltest du mitbringen

  • Mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition im Einzelhandel
  • Erfolgs- und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie unternehmerisches Handeln
  • Leidenschaft für Teamführung und für beratungsintensiven Verkauf
  • Ausgeprägte Begeisterungsfähigkeit und Leistungsmotivation
  • Durchsetzungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke
  • Souveränes und stilvolles Auftreten sowie positive Ausstrahlung

Filialleitung (m/w/d) Arbeitgeber: CHRIST

CHRIST ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur faire Arbeitsbedingungen mit einer 37,5 Stunden Woche und 36 Urlaubstagen bietet, sondern auch attraktive finanzielle Extras wie Verkaufsprämien und Zuschüsse zur Altersvorsorge. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung durch interne Aufstiegsmöglichkeiten und Weiterbildung, während die Lage in einem dynamischen Umfeld es ermöglicht, Teil eines traditionsreichen Unternehmens zu sein, das seit über 160 Jahren Menschen begeistert.

CHRIST

Kontaktdaten:

CHRIST Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Filialleitung (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Filialleitung bei CHRIST interessierst, zögere nicht, direkt in der Filiale vorbeizuschauen. Sprich mit dem Team und zeige dein Interesse – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon bei CHRIST arbeiten, nach Insider-Infos. Oft können persönliche Empfehlungen den entscheidenden Unterschied machen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte von CHRIST und überlege dir, wie du diese in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast. Zeige, dass du die richtige Person für die Filialleitung bist!

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Filialleitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Mitarbeitermotivation
Kundenorientierung
Teamarbeit
Servicequalität
Umsatzsteigerung
Prozessoptimierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen lockeren, aber professionellen Ton in deinem Anschreiben und lass deine Begeisterung für die Position als Filialleitung durchscheinen.

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine mehrjährige Erfahrung im Einzelhandel und in Führungspositionen hervor. Zeige uns, wie du Teams motivierst und Kunden begeisterst – das ist genau das, was wir suchen!

Zeige deine Erfolge:Erzähle von konkreten Erfolgen, die du in deinen vorherigen Positionen erzielt hast. Ob Umsatzsteigerungen oder erfolgreiche Teamprojekte – wir lieben es, von deinen Leistungen zu hören!

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CHRIST vorbereitet

Sei gut vorbereitet!

Informiere dich über CHRIST und die Unternehmenswerte. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast und bereite konkrete Beispiele vor, um deine Erfahrungen zu untermauern.

Zeige deine Führungsqualitäten!

Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Führungserfahrung zu beantworten. Denke an Situationen, in denen du dein Team motiviert oder Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, dass du sowohl fordern als auch fördern kannst.

Kundenorientierung im Fokus!

Da der Kundenservice eine zentrale Rolle spielt, solltest du Beispiele parat haben, wie du Kunden begeistert hast. Überlege dir, wie du exzellente Servicequalität sicherstellen würdest und welche Strategien du zur Kundenbindung einsetzen könntest.

Dein Auftreten zählt!

Achte auf ein souveränes und stilvolles Auftreten während des Interviews. Kleide dich angemessen und sei freundlich sowie offen. Deine positive Ausstrahlung kann einen großen Unterschied machen!