Projektleiter*in Netzausbau in Kiel

Einrichtung:

Geschäftsbereich Gebäudemanagement

Dezernat Betrieb und Durchführung

Referat Technischer Betrieb und Service

Neufeldtstraße 10

24118 Kiel

Umfang:

38,7 Stunden (100%)

Vergütung:

bis zur Entgeltgruppe 11 TV-L (bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen)

Besetzungszeitraum:

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

unbefristet

Ihre Aufgaben:

• Eigenverantwortliche Planung, Steuerung und Umsetzung von Maßnahmen zum Ausbau der digitalen Infrastruktur sowie der elektrotechnischen Gebäudeinfrastruktur auf den Liegenschaften der CAU
• Leitung und Koordination komplexer Bau- und Modernisierungsmaßnahmen im Bestand
• Erstellung und Steuerung von Kosten- und Terminplanungen sowie Durchführung von Ausschreibungen, Vergaben und Abrechnungen von Bau-, Liefer- und Planungsleistungen unter Anwendung der einschlägigen Vergabevorschriften (u. a. VOB, VgV, UVgO)
• Gewerkeübergreifende Bauüberwachung sowie Koordination von Fachplanungsbüros und ausführenden Firmen unter Berücksichtigung relevanter Normen und Richtlinien (z. B. DIN-Normen, MLAR, Landesbauordnung Schleswig-Holstein) Verantwortung für Betrieb, Weiterentwicklung und strategische Planung der elektrotechnischen Infrastruktur auf dem Campus und in den Außenliegenschaften
• Wahrnehmung der Funktion als verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK) und Sicherstellung der Einhaltung einschlägiger Sicherheits- und Arbeitsschutzvorschriften (z. B. ArbSchG, Betriebssicherheitsverordnung, Unfallverhütungsvorschriften)
• Fachliche, personelle und organisatorische Leitung des Sachgebietes R351 – Elektro einschließlich Budgetverantwortung und Steuerung der Mitarbeitenden
• Abstimmung mit universitären Einrichtungen, Präsidium und der Landesbauverwaltung (GM.SH) bei Bau- und Infrastrukturmaßnahmen sowie Mitwirkung bei Inbetriebnahmen und Bauprogrammen
• Weiterentwicklung interner Prozesse sowie Mitwirkung an bereichsübergreifenden Projekten im Gebäudemanagement

Bei Vorliegen einer Schwerbehinderung / Gleichstellung ist der Nachweis beizufügen.

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (FH/Bachelor/Diplom) als Ingenieurin der Elektrotechnik oder Meisterin bzw. staatlich geprüfter Technikerin der Elektrotechnik mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung in verantwortlicher Position und einem Wissen und Können, das dem eines Ingenieursstudiums entspricht
• Nachweisbare Erfahrung in der Projektleitung von Bau- oder Infrastrukturmaßnahmen, vorzugsweise im Bestand sowie Erfahrung in der Steuerung und Koordination von Planungsleistungen
• Fundierte Kenntnisse im öffentlichen Vergabe- und Baurecht (insbesondere VOB, UVgO)
• Sicherer Umgang mit AVA-, CAD- und gängigen Verwaltungs- und IT-Systemen
• Deutschkenntnisse auf Muttersprachniveau (C2-Niveau)

Wünschenswert sind:

• Englischkenntnisse (A2-Niveau)

Wir bieten:

• eine abwechslungsreiche, eigenverantwortliche und vielfältige Tätigkeit in einem engagierten, innovativen Umfeld mit der Möglichkeit, Entwicklungen mitzugestalten
• tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung
• eine gute Work-Life Balance durch die Möglichkeit der variablen Arbeitszeit
• Mitarbeiterkonditionen (z. B. Mensa, Hochschulsport)
• 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr
• Jobticket für den ÖPNV
• eine betriebliche Altersvorsorge mit hoher Zuzahlung durch den Arbeitgeber
• einen sicheren Arbeitsplatz beim Land sowie ein universitäres Umfeld mit seiner lebendigen und internationalen Atmosphäre
• zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten

Die Christian-Albrechts-Universität zu Kiel versteht sich als moderne und weltoffene Arbeitgeberin. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig Ihres Alters, Ihres Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität. Wir fördern die Gleichberechtigung der Geschlechter. Mehr zu unseren Werten können Sie in unserem Verhaltenskodexlesen.

Diese Ausschreibung richtet sich gleichermaßen an Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und an externe Bewerber*innen.

Die Christian-Albrechts-Universität zu Kiel setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein: Personen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben.

Bei Vollzeitstellen ist Teilzeit grundsätzlich möglich. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.

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