Wissenschaftliche*r Mitarbeitern mit überwiegender Tätigkeit in d...

Einrichtung

Prof. Dr. Inger Petersen
Germanistisches Seminar
Leibnizstr. 8
24118 Kiel

Umfang

29,025 Stunden (75%)

Vergütung

Entgeltgruppe 13 TV-L (bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen)

Besetzungszeitraum

01.01.2027 unbefristet

Bewerbungsfrist

21.09.2026

Ihre Aufgaben

• Lehre im Ergänzungsfach DaZ/DaF und Mehrsprachigkeit“ sowie im Modul Inklusion in der Schule: Heterogenität und Sprachbildung,
• Übernahme von Funktionsaufgaben im Bereich der Studienberatung und bei der Pflege eines Netzwerks mit Kooperationsschulen,
• Durchführung von Prüfungen und Betreuung von Abschlussarbeiten,
• Aufgaben in der Prüfungskoordination,
• Mitwirkung bei der Qualitätssicherung der Lehre,
• Selbstständige Durchführung von Aufgaben in der Forschung,
• Mitwirkung in der universitären Selbstverwaltung.

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in Deutsch als Zweitsprache/Deutsch als Fremdsprache oder Germanistik mit einem klar erkennbaren Studienanteil in Deutsch als Zweitsprache/Deutsch als Fremdsprache oder vergleichbar,
• Promotion im Fach Deutsch als Zweitsprache/Deutsch als Fremdsprache oder vergleichbar,
• Ein nachgewiesenes Forschungsinteresse im Bereich der Arbeits- und Forschungsschwerpunkte des Lehrbereichs Deutsch als Zweitsprache und fachintegrierte Sprachbildung, insbesondere im Bereich Sprache in der Pflegebildung,
• Lehrkompetenz, nachgewiesen durch einschlägige und breite Erfahrung in der selbstständigen Durchführung von Lehrveranstaltungen in Deutsch als Zweit- und Fremdsprache sowie von Lehrveranstaltungen, die sich mit durchgängiger Sprachbildung beschäftigen.

Persönliche Fähigkeiten

• Ausgeprägte Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten,
• Hohe kommunikative und soziale Kompetenz.

Wünschenswert sind

• Kompetenzen und praktische Erfahrungen in mindestens einem der oben genannten Funktionsaufgabenbereiche,
• Unterrichtserfahrung in Deutsch als Zweitsprache im schulischen Kontext.

Wir bieten

• eine abwechslungsreiche, eigenverantwortliche und vielfältige Tätigkeit in einem engagierten, innovativen Umfeld mit der Möglichkeit, Entwicklungen mitzugestalten
• tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung
• eine gute Work-Life Balance durch die Möglichkeit der variablen Arbeitszeit
• Mitarbeiterkonditionen (z.B. Mensa, Hochschulsport)
• 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr
• Jobticket für den ÖPNV
• eine betriebliche Altersvorsorge mit hoher Zuzahlung durch den Arbeitgeber
• einen sicheren Arbeitsplatz beim Land sowie ein universitäres Umfeld mit seiner lebendigen und internationalen Atmosphäre
• zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten

Die Christian-Albrechts-Universität zu Kiel versteht sich als moderne und weltoffene Arbeitgeberin. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig Ihres Alters, Ihres Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität. Wir fördern die Gleichberechtigung der Geschlechter. Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Mehr zu unseren Werten können Sie in unserem Verhaltenskodex lesen.

Diese Ausschreibung richtet sich gleichermaßen an Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und an externe Bewerber*innen.

Die Christian-Albrechts-Universität zu Kiel setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein: Personen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben.

Bei Vollzeitstellen ist Teilzeit grundsätzlich möglich. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.

Kontakt

Prof. Dr. Inger Petersen
Leibnizstr. 8
24118 Kiel