Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die IT-Abteilung und manage die Infrastruktur für Forschung und Verwaltung.
- Arbeitgeber: Die Christian-Albrechts-Universität zu Kiel ist ein innovativer Arbeitgeber in Forschung und Lehre.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und ein Jobticket für den ÖPNV.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT für Spitzenforschung in einem dynamischen, internationalen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind mehrjährige IT-Erfahrung und fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und begrüßen Bewerbungen aller Hintergründe.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Die Christian-Albrechts-Universität zu Kiel trägt durch Forschung, Lehre und Wissenstransfer zur Lösung der großen Herausforderungen unserer Zeit auf den Gebieten Gesundheit, Umwelt und Kultur im Wandel, Ernährung und Energie bei. Im Dekanat der Technischen Fakultät der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel verantwortet die*der zukünftige Stelleninhaber*in die grundlegende IT-Infrastruktur für die Forschung und Verwaltung am Ostufercampus der CAU für 40 Professuren mit ca. Das Aufgabenspektrum umfasst die strategische Ausrichtung, die Organisation des Betriebes der Server und Netzwerkkomponenten einschließlich der Anwenderbetreuung, die Mitarbeit/Führung von Projekten sowie die Beschaffung neuer Hardware und die Führung der IT-Gruppe am Standort (vier Mitarbeitende). Leitung IT- Gruppe (m/w/d) Einrichtung: Technische Fakultät Kaiserstraße 2 24143 Kiel Umfang: 38,7 Stunden (100 %). Vergütung: bis zur Entgeltgruppe 13 TV-L (bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen) Besetzungszeitraum: zum 01.2025 unbefristet Bewerbungsfrist: 25.07.Leitung der IT-Gruppe: Festlegen der strategischen Ausrichtung zusammen mit dem Rechenzentrum und dem Technikservice der Informatik sowie den Nutzervertretern (zentral/dezentral, Eigenleistungstiefe) • Planen und Umsetzen der notwendigen Budgetmittel im Rahmen des Lebenszyklus sowie die Einarbeitung des bedarfsgerechten Ausbaus für alle IT-Komponenten • Ausbauen und Durchführen des kennzahlengesteuerten und serviceorientierten Betriebes der IT (Server, Netzwerk, Clients) • Gewährleisten eines sicheren IT-Betriebes aller selbstbetriebenen IT-Geräte (Server, Router, Switches sowie Clients) • Anleiten, Ausbilden und Coaching der Mitarbeitenden sowie Beratung der Anwender*innen in allen IT-Belangen und insbesondere dem Forschungsdatenmanagement • Aufbau eines Onboarding-Prozesses für neue Mitarbeitende (u. a. Professor*innen, Forschende, Verwaltungspersonal) • Mitwirkung an der Strukturbildung und Entwicklung der Fakultät in allen IT-Fragestellungen Ihr Profil: • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT-Betrieb (idealerweise im universitären Umfeld) • Sehr gute Kenntnisse aus der mehrjährigen praktischen Anwendung von IT-Netzwerke und Netzwerkmanagementtools, Systeme zur Überwachung und Optimierung, Client und Server Protokolle, sowie Betriebssysteme (u. a. Windows und UNIX/Linux) • Nachgewiesene Management- und Führungskompetenzen • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Englischkenntnisse auf dem Niveau C1 (Nachweis nicht erforderlich) Persönliche Fähigkeiten: • Hohe Analysefähigkeit in einem komplexen und dynamischen Umfeld • Lust und Motivation die IT als eine Grundlage für Spitzenforschung und -lehre in einem dynamischen und spannenden Umfeld zu organisieren und zu vertreten Wünschenswert sind: • Erfahrung im Management von Digitalisierungsprozessen • Jahressonderzahlung • eine gute Work-Life Balance durch die Möglichkeit der variablen Arbeitszeit • 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr • Jobticket für den ÖPNV • eine betriebliche Altersvorsorge mit hoher Zuzahlung durch den Arbeitgeber • einen sicheren Arbeitsplatz beim Land sowie ein universitäres Umfeld mit seiner lebendigen und internationalen Atmosphäre • zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Die Christian-Albrechts-Universität zu Kiel versteht sich als moderne und weltoffene Arbeitgeberin. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig Ihres Alters, Ihres Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität. Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Die Christian-Albrechts-Universität zu Kiel setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein: Personen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt. Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Portal. Georg Stellner Geschäftsführer der Technischen Fakultät der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel Kaiserstraße 2, 24143 Kiel
LEITUNG (M/W/D) - IT-Abteilung Arbeitgeber: Christian-Albrechts-Universität zu Kiel

Kontaktperson:
Christian-Albrechts-Universität zu Kiel HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: LEITUNG (M/W/D) - IT-Abteilung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der IT-Branche oder sogar an der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich IT an Universitäten. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du die spezifischen Bedürfnisse und Entwicklungen in diesem Umfeld verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Führungskompetenz vor. Da die Position eine Leitungsfunktion beinhaltet, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Teamführung und Projektmanagement parat haben, um deine Eignung zu untermauern.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für Forschung und Lehre! Mache deutlich, wie wichtig dir die Unterstützung von Wissenschaft und Bildung ist und wie du die IT als Grundlage für Spitzenforschung und -lehre gestalten möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: LEITUNG (M/W/D) - IT-Abteilung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige gründlich lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige sorgfältig zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position der Leitung der IT-Abteilung wichtig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die in der Stellenbeschreibung gefordert werden, insbesondere im Bereich IT-Betrieb und Management.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die IT und deine Vision für die strategische Ausrichtung der IT-Abteilung darlegst. Betone deine Führungskompetenzen und deine Erfahrung im universitären Umfeld.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Christian-Albrechts-Universität zu Kiel vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen der Position
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Aufgaben der Leitung der IT-Abteilung vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen der Christian-Albrechts-Universität passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Laufbahn, die deine Führungskompetenzen und dein technisches Wissen unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte geleitet oder Probleme gelöst hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle auch die Beratung von Anwender*innen umfasst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur klaren und effektiven Kommunikation demonstrierst. Übe, komplexe technische Konzepte einfach zu erklären.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die sich auf die Kultur und das Arbeitsumfeld der Christian-Albrechts-Universität beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Organisation und hilft dir, herauszufinden, ob sie zu deinen Werten passt.