Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und führe dein Team zum Erfolg.
- Unternehmen: Traditionsreiches Bauunternehmen mit innovativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Kollegiales Umfeld mit vielen Mitarbeiterevents und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen und Erfahrung als Bauleiter erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Gesamtverantwortliche Leitung anspruchsvoller Bauprojekte im Hoch‑ und konstruktiven Ingenieurbau
- Führung und Steuerung der Bauleiter sowie deren Projektteams
- Sicherstellung der termin-, kosten- und qualitätsgerechten Fertigstellung der Projekte
- Technische Beratung und Betreuung der Kunden während der gesamten Projektlaufzeit
- Verantwortung für Projektcontrolling (Budget, Termine, Qualität)
- Fachliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter und Weitergabe von Know-how innerhalb der Teams
- Mitwirkung am strategischen Ausbau und der Weiterentwicklung des Geschäftsbereichs in der Region
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung als Bauleiter oder Oberbauleiter im Hochbau / Ingenieurbau
- Fundierte Kenntnisse in Statik sowie im Bauvertragsrecht (z. B. VOB)
- Ausgeprägte Führungskompetenz und unternehmerisches Denken
- Hohe Kundenorientierung sowie Verhandlungs- und Durchsetzungsstärke
- Kommunikationsstärke, Teamgeist und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Projektbeteiligten
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Organisationsgeschick
Das Firmenprofil
Unser Mandant ist ein etabliertes, mittelständisch geprägtes Bauunternehmen mit langjähriger Tradition und mehreren tausend Mitarbeitenden. Das Unternehmen realisiert anspruchsvolle Projekte im Infrastruktur-, Tief- und Ingenieurbau und steht für Verlässlichkeit, Innovationskraft sowie eine partnerschaftliche Unternehmenskultur.
Was unser Mandant Ihnen bietet
- Flexible Arbeitszeiten mit Vertrauensarbeitszeit und Arbeitszeitkonto sowie Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Attraktive Vergütung mit übertariflichen Leistungen (z. B. 13. Gehalt, Prämien, Urlaubsgeld)
- Ergebnisbeteiligung am Unternehmenserfolg
- Firmenwagen zur privaten Nutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Umfangreiche Weiterbildungsangebote (unternehmenseigene Akademie)
- Modern ausgestattete Arbeitsplätze und innovative Arbeitsumgebung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Fitness- und Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterevents und ein kollegiales Arbeitsumfeld
Interesse geweckt? Wenn Sie Interesse an der genannten Stelle haben, bitten wir Sie, den „JETZT BEWERBEN“ Button zu verwenden. Für Fragen und weitere Informationen steht Ihnen unser spezialisierter Berater gerne zur Verfügung.
Oberbauleitung Ingenieurhochbau (m/w/d) – Dortmund Arbeitgeber: Christian Dörr Headhunting GmbH
Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bietet, sondern auch eine attraktive Vergütung mit übertariflichen Leistungen und Ergebnisbeteiligung. Die partnerschaftliche Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und individuelle Weiterentwicklung durch umfangreiche Schulungsangebote, während moderne Arbeitsplätze und ein starkes Gesundheitsmanagement das Wohlbefinden der Mitarbeiter in Dortmund unterstützen.
Kontaktdaten:
Christian Dörr Headhunting GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Oberbauleitung Ingenieurhochbau (m/w/d) – Dortmund erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schicke eine Initiativbewerbung oder kontaktiere jemanden aus dem Team direkt über LinkedIn – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch und übe deine Antworten. Überlege dir auch, welche Fragen du selbst stellen möchtest, um zu zeigen, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Oberbauleitung Ingenieurhochbau (m/w/d) – Dortmund mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für diese Position brennst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen der Stelle passen. Zeige uns, wie deine bisherigen Projekte dich auf die Herausforderungen bei uns vorbereiten.
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Nutze den 'JETZT BEWERBEN' Button auf unserer Website, um deine Bewerbung einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Christian Dörr Headhunting GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Projektanforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Bauprojekte vertraut, die das Unternehmen realisiert. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen in diese Projekte passen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Führungskompetenz demonstrieren
Da die Rolle eine starke Führungskompetenz erfordert, sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Bereite konkrete Situationen vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du über aktuelle Kenntnisse in Statik und Bauvertragsrecht verfügst. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und zeige, dass du die relevanten Normen und Vorschriften kennst, die für die Projekte wichtig sind.
✨Kundenorientierung betonen
Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, in denen du erfolgreich mit Kunden kommuniziert und ihre Bedürfnisse erfüllt hast. Zeige, dass du die Fähigkeit hast, während des gesamten Projektverlaufs eine positive Beziehung zu den Kunden aufzubauen.
