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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere technische Themen in einem spannenden Immobilienportfolio und setze innovative Projekte um.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen im Bereich Gewerbeimmobilien mit Fokus auf nachhaltige Entwicklung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Immobilien und arbeite an nachhaltigen Modernisierungsprojekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Architektur und Erfahrung in der Projektplanung.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Entwicklungsperspektiven.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Das Firmenprofil
Für unseren Kunden, einem Investment Manager für Gewerbeimmobilien, suchen wir einen Technischen Real Estate Manager (m/w/d). Das Unternehmen steuert ein anspruchsvolles Immobilienportfolio und verbindet aktives Asset Management mit nachhaltiger technischer Weiterentwicklung. Im Fokus stehen wirtschaftliche Performance, Werterhalt sowie die gezielte Modernisierung von Bestandsimmobilien.
Aufgaben
- Eigenverantwortliche Steuerung aller technischen Themen im betreuten Immobilienportfolio
- Planung und Umsetzung von Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen
- Projektmanagement von Mieteraus- und Umbauten inkl. Koordination externer Fachplaner
- Durchführung von Ausschreibungen sowie Vergabe und Überwachung von Bauleistungen
- Steuerung und Kontrolle externer Property Manager und technischer Dienstleister
- Sicherstellung von Qualität, Kosten und Terminen bei sämtlichen Baumaßnahmen
- Weiterentwicklung des Portfolios unter Berücksichtigung technischer und ESG-relevanter Aspekte
Anforderungen
- Akademischer Hintergrund: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder vergleichbare technische Qualifikation
- Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Instandhaltungs- und Modernisierungsprojekten im Immobilienumfeld
- Arbeitsweise: Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Herangehensweise mit hoher Umsetzungsstärke
- Relevante Kenntnisse der HOAI (LPH 1–9), VOB sowie im Baurecht
- Erfahrung in der technischen Betreuung von Wohn- und Gewerbeimmobilien
- Souveränes Auftreten im Umgang mit internen und externen Stakeholdern
- Bereitschaft zu projektbezogener Reisetätigkeit
Was unser Mandant Ihnen bietet
- Attraktives Vergütungspaket mit Zusatzleistungen und Entwicklungsperspektiven
- Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- 30 Urlaubstage plus zusätzliche freie Tage an besonderen Anlässen
- Individuelle Weiterbildungsangebote und moderne Arbeitsumgebung
Interesse geweckt? Wenn Sie Interesse an der genannten Stelle haben, bitten wir Sie, den "JETZT BEWERBEN" Button zu verwenden.
Technischer Real Estate Manager | Public Sector (m/w/d) Arbeitgeber: Christian Dörr Headhunting GmbH
Kontaktperson:
Christian Dörr Headhunting GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Real Estate Manager | Public Sector (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und sprich mit anderen Fachleuten. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – manchmal gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle abzustimmen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Real Estate Manager | Public Sector (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass deine Unterlagen an: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen des Technischen Real Estate Managers passen.
Achte auf Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Das zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website: Nutze den "JETZT BEWERBEN" Button auf unserer Website, um deine Bewerbung einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Christian Dörr Headhunting GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Immobiliensektor vertraut. Informiere dich über nachhaltige Praktiken und technische Entwicklungen, die für den öffentlichen Sektor relevant sind. So kannst du im Interview gezielt auf dein Wissen eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese zu erläutern. Zeige, wie du Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen erfolgreich geplant und umgesetzt hast. Konkrete Erfolge sprechen oft mehr als allgemeine Aussagen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen im Portfolio sind besonders relevant.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Erfahrung im Umgang mit Stakeholdern. Zeige, dass du in der Lage bist, externe Fachplaner zu koordinieren und ein souveränes Auftreten zu haben.