Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst Fahrzeuge prüfen und sicherstellen, dass sie den Vorschriften entsprechen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen im Bereich Fahrzeugprüfung mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einer dynamischen Umgebung zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das einen echten Unterschied in der Verkehrssicherheit macht.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine technische Ausbildung oder Erfahrung im KFZ-Bereich haben.
- Andere Informationen: Wir suchen motivierte Talente, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 56000 € pro Jahr.
Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin mehrere flexible und motivierte Prüfingenieure (m/w/d).
KFZ-Prüfingenieure gem. Anlage VIIIb StVZO (Region Frankfurt/Oder und Eisenhüttenstadt) Arbeitgeber: Christian WolterMike Ziesemer Berlin-Brandenburg
Kontaktperson:
Christian WolterMike Ziesemer Berlin-Brandenburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: KFZ-Prüfingenieure gem. Anlage VIIIb StVZO (Region Frankfurt/Oder und Eisenhüttenstadt)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Prüfingenieuren und Fachleuten in der Automobilbranche zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke gewinnen und möglicherweise sogar Empfehlungen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen in der Fahrzeugtechnik und den relevanten Vorschriften. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen für Prüfingenieure recherchierst. Überlege dir auch, welche spezifischen Erfahrungen du einbringen kannst, die für die Position relevant sind.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Motivation! In der Stellenausschreibung wird nach flexiblen und motivierten Kandidaten gesucht. Betone in Gesprächen, wie du dich an verschiedene Situationen anpassen kannst und was dich antreibt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: KFZ-Prüfingenieure gem. Anlage VIIIb StVZO (Region Frankfurt/Oder und Eisenhüttenstadt)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf spezifische Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als KFZ-Prüfingenieur wichtig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle als Prüfingenieur von Bedeutung sind. Betone insbesondere deine Kenntnisse in der Fahrzeugprüfung und relevante Zertifikate.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich als idealen Kandidaten auszeichnet. Gehe auf deine Flexibilität und Motivation ein, die in der Anzeige gefordert werden.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Christian WolterMike Ziesemer Berlin-Brandenburg vorbereitest
✨Informiere dich über die StVZO
Stelle sicher, dass du die wichtigsten Punkte der Straßenverkehrs-Zulassungs-Ordnung (StVZO) kennst. Dies zeigt dein Interesse und deine Fachkenntnisse im Bereich der KFZ-Prüfung.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Prüfingenieur unter Beweis stellen. Dies kann helfen, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Zeige Flexibilität und Motivation
Da das Unternehmen flexible Mitarbeiter sucht, betone in deinem Gespräch deine Bereitschaft, verschiedene Aufgaben zu übernehmen und dich an wechselnde Anforderungen anzupassen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.