Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Gartenbau-Bereich und unterstütze Menschen mit psychischen Erkrankungen.
- Unternehmen: Pionier in der psychiatrischen Rehabilitation mit wertschätzender Unternehmenskultur.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, leistungsgerechte Vergütung und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Zukunftsorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein respektvolles Miteinander.
- Warum dieser Job: Gestalte eine sinnstiftende Aufgabe mit Eigenverantwortung und einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Qualifikation im Gartenbau oder verwandten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Als Pionier der psychiatrischen Rehabilitation möchten wir in unserem Werkstatt- und Produktionsbereich (WfbM) die berufliche Wiedereingliederung ermöglichen und moderne, geschützte Arbeitsplätze anbieten. Schwerpunktmäßig begleiten wir Menschen mit Psychosen oder Persönlichkeitsstörungen und entwickeln entsprechende Assistenzangebote, um jedem individuell gerecht zu werden. Unser Unterstützungsangebot ermöglicht es, eine langfristige, persönliche und nachhaltige Zusammenarbeit mitzugestalten.
Das Aufgabenfeld:
- Leitung des Arbeitsbereiches Gartenbau in unserer WfbM
- Begleitung und Zusammenarbeit in der Pflege der Außenanlagen des CHRISTIANI e.V mit psychisch erkrankten Menschen
- motivierende, ressourcenorientierte Unterstützung der Teilnehmenden
- Leistungsbeurteilung und Dokumentation der Verläufe
- Bei Wunsch, Mitarbeit im Berufsbildungsbereich
Wir wünschen uns:
- eine wertschätzende Haltung und Begegnung auf Augenhöhe gegenüber Menschen mit seelischen Erkrankungen
- eine abgeschlossene Qualifikation in einem der Berufsfelder: Gärtner:in/Landwirt:in, Gärtner:in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau, Arbeitserzieher:in, Ergotherapeut:in
- Bei Quereinstieg Erfahrung im Gartenbereich bei gleichzeitig sehr hoch ausgeprägter Motivation plus einer abgeschlossenen Berufsausbildung
- eine sonderpädagogische Zusatzqualifikation
- eine engagierte und kompetente Mitarbeit und Betreuung unserer Teilnehmenden
- engagierte Teamfähigkeit
- eine vielfältige und sinnstiftende Aufgabe mit Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten
- eine unbefristete Anstellung in Vollzeit
- eine leistungsgerechte Vergütung angelehnt an den TVöD
- Deine betriebliche Altersvorsorge
- eine wertschätzende Unternehmenskultur und ein kollegiales Arbeitsumfeld
- Arbeiten auf Augenhöhe und ein respektvolles Miteinander
- ein engagiertes, für neue Ideen aufgeschlossenes Team
- zukunftsorientierte, individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine umweltbewusste und ressourcenorientierte Ausrichtung der Rehaklinik
- die Möglichkeit, Leistungen über JobRad und Hansefit in Anspruch nehmen zu können
- die Möglichkeit unsere Mitarbeiter-WG zu nutzen
Werkstattleiter:in (WfbM) Gartenbau (w/m/d) Arbeitgeber: CHRISTIANI e.V.
Als Arbeitgeber im Bereich der psychiatrischen Rehabilitation bieten wir nicht nur einen sicheren und geschützten Arbeitsplatz, sondern auch eine wertschätzende Unternehmenskultur, die auf Augenhöhe basiert. Unsere Mitarbeitenden profitieren von individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem engagierten Team, das neue Ideen schätzt und fördert. Zudem ermöglichen wir eine sinnstiftende Tätigkeit im Gartenbau, die sowohl persönliche als auch berufliche Entwicklung unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Werkstattleiter:in (WfbM) Gartenbau (w/m/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Stelle oder das Unternehmen – oft gibt es Insider-Tipps, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über die Werte und die Mission des Unternehmens informierst. Zeige, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch die richtige Einstellung und Motivation, um Teil des Teams zu werden.
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt dein Interesse und deine Initiative. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle relevanten Informationen enthält, die wir suchen.
✨Tip Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch und bringe deine Ideen ein. Wir schätzen Mitarbeitende, die kreativ sind und bereit sind, sich aktiv in die sinnstiftende Arbeit einzubringen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Werkstattleiter:in (WfbM) Gartenbau (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für den Gartenbau und die Arbeit mit Menschen durchscheinen.
Pass deine Bewerbung an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du in der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen oder im Gartenbau gesammelt hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Background und deiner Eignung.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CHRISTIANI e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Mission
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Da es sich um eine Einrichtung für psychiatrische Rehabilitation handelt, ist es wichtig, ein Gefühl für die Philosophie der Unterstützung und Integration von Menschen mit psychischen Erkrankungen zu haben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Menschen unterstützt oder motiviert hast. Zeige, wie du deine Fähigkeiten im Gartenbau und in der Teamarbeit eingesetzt hast, um positive Ergebnisse zu erzielen.
✨Zeige Empathie und Wertschätzung
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Haltung gegenüber Menschen mit psychischen Erkrankungen betreffen. Es ist wichtig, dass du eine wertschätzende und respektvolle Einstellung zeigst, die zur Unternehmenskultur passt.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung. Frage nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die das Unternehmen bietet, um zu zeigen, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
