Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und begleite junge Menschen in ihrem Alltag und fördere ihre persönliche Entwicklung.
- Unternehmen: CJD, das größte gemeinnützige Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 31 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Ein wertschätzendes Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen aktiv mit und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Sozialer Arbeit oder verwandten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3150 - 3850 € pro Monat.
Für die Jugendwohngruppe Haus Haardtblick suchen wir einen Erzieher (w/m/d). Das CJD ist das größte gemeinnützige christliche Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. In der Jugendwohngruppe bieten wir bis zu zehn jungen Menschen ab 14 Jahren die Möglichkeit zur persönlichen Entwicklung und Unterstützung bei der Erreichung ihrer individuellen Ziele. Die Jugendlichen werden von einem Team pädagogischer Fachkräfte im Bezugsbetreuersystem begleitet.
Ihr neues Aufgabengebiet:
- Sie betreuen und begleiten die jungen Menschen individuell und ressourcenorientiert in ihrem Alltag.
- Sie arbeiten in einem multiprofessionellen Team und gestalten gemeinsam eine tragfähige Beziehungsarbeit.
- Sie fördern lebenspraktische, persönliche und soziale Kompetenzen der jungen Menschen durch gezielte pädagogische Maßnahmen.
- Sie planen und koordinieren das Alltagssetting und entwickeln dieses gemeinsam mit den jungen Menschen strukturiert.
- Sie gestalten kreative und sinnvolle Freizeitangebote, die zur Persönlichkeitsentwicklung beitragen.
- Sie führen entwicklungsorientierte Einzelgespräche und erstellen mit den jungen Menschen individuelle Zielplanungen.
- Sie greifen unterstützend und deeskalierend in besonderen Lebenslagen und Krisensituationen ein.
- Sie setzen die konzeptionellen Vorgaben des CJD verantwortungsvoll und reflektiert um.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher / Heilerziehungspfleger / Sozialassistent oder Kinderpfleger (w/m/d); ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, Psychologie, Heilpädagogik oder vergleichbare Qualifikation.
- Belastbarkeit, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein.
- Freude an der Arbeit mit Menschen und respektvoller Umgang.
- Einfühlungsvermögen, gepaart mit Teamfähigkeit und Eigeninitiative.
- Wunsch, nicht nur im Team, sondern auch selbstständig zu arbeiten.
- Kenntnis der besonderen Bedarfe psychisch belasteter junger Menschen und Fähigkeit, gezielte Interventionen gemeinsam mit diesen zu entwickeln.
- Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört.
Wir bieten:
- Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 7 (3.874 € – 4.059 € bei Vollzeitanstellung und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung).
- Kinderzuschlag (pro Kind 100 € brutto pro Monat bei Vollzeit) und Jahressonderzahlung.
- Kontinuierliche Tarifsteigerungen.
- Schichtzulage (80 € brutto pro Monat bei Vollzeit), Zuschläge für Samstagsarbeit, Nachtarbeit/Sonn- & Feiertage.
- Wechselschichtzulage (200 € brutto pro Monat bei Vollzeit), Zuschläge für Samstagsarbeit, Nachtarbeit/Sonn- & Feiertage.
- Fachkraftzulage (100 € brutto pro Monat bei Vollzeit).
- 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Heiligabend und Silvester keine Urlaubstage notwendig.
- Bis zu 5 zusätzliche Urlaubstage für Schichtdienste.
- Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits).
- Flexibles Firmenfitness-Angebot mit Wellhub.
- Möglichkeit des Bikeleasings.
- Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket).
- Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision.
- Regelmäßige Team- und Fallsupervisionen.
- Einzelsupervision möglich.
- Langfristige Dienstplanung.
- Arbeitszeitregelungen, die ein optimales Nebeneinander von individuellen Bedürfnissen und Dienst ermöglichen.
- Flexible Arbeitszeit durch Gleitzeit und Arbeitszeitkonto, mit der Möglichkeit ganze Tage abzusetzen.
- Ein Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt und Ihnen erlaubt, Verantwortung zu übernehmen und Veränderungen mitzugestalten.
- Ein aktiv gelebtes, der jeweiligen Einrichtung angepasstes Rahmenschutzkonzept, das ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft.
- Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren.
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft. Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht? Dann bewerben Sie sich unkompliziert über unser Online-Formular oder per Mail.
Einsatzort: CJD Rheinland-Pfalz, CJD Neustadt, Sauterstraße 4-667433 Neustadt/W.
Jobnummer: 9515
Einstellung: 01.10.2026 oder früher
Vergütung: AVR.DD/CJD EG 7
Befristung: Unbefristet
Umfang: Vollzeit (39 Std./Woche)
Führerschein: Ja
Anmerkungen: Schichtarbeit an Werktagen, Wochenenden und Feiertagen.
Infos & Kontakt: Kathrin Jung, Angebotsleitung, Tel. 06321 8991-105; Stefan Kopp, Angebotsleitung, Tel. 06321 8991-106; 0151 40638650.
Erzieher (w/m/d) Arbeitgeber: Christliches Jugenddorfwerk Deutschlands gemeinnütziger e. V. (CJD, Verbund Rhein-Pfalz)
Das CJD ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen bietet, sondern auch ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld schafft. In der integrativen Jungenwohngruppe umaHaus Schöntal haben Sie die Möglichkeit, aktiv zur persönlichen Entwicklung junger Menschen beizutragen und Ihre Führungskompetenzen in einem engagierten Team weiter auszubauen. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einer starken Gemeinschaft, die auf christlichen Werten basiert.
Kontaktdaten:
Christliches Jugenddorfwerk Deutschlands gemeinnütziger e. V. (CJD, Verbund Rhein-Pfalz) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Erzieher (w/m/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Christliches Jugenddorfwerk Deutschlands gemeinnütziger e. V. (CJD, Verbund Rhein-Pfalz) haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Christliches Jugenddorfwerk Deutschlands gemeinnütziger e. V. (CJD, Verbund Rhein-Pfalz) zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Christliches Jugenddorfwerk Deutschlands gemeinnütziger e. V. (CJD, Verbund Rhein-Pfalz) vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
