Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder und Jugendliche in ihrer Entwicklung und unterstütze sie bei psychosomatischen Herausforderungen.
- Unternehmen: Engagierte Einrichtung mit einem multiprofessionellen Team und familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, Gesundheitsangebote und Unterstützung für Beruf und Familie.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und strukturierte Einarbeitung warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen positiv und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Pflege, Erziehung oder Heilerziehungspflege und Freude an der Arbeit mit Kindern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Individuelle Wechselwirkungen zwischen Körper und Psyche sowie damit zusammenhängende Beeinträchtigungen. Das sind die Schwerpunkte in unserer Fachabteilung. Auf der Station werden Kinder und Jugendliche im Alter von 6-17 Jahren mit Bewältigungsstörungen bei somatischen Krankheiten, mit chronischen Schmerzen sowie anderen psychosomatischen Erkrankungen behandelt. Dabei nutzen wir einen multimodalen Behandlungsansatz. Neben regelmäßigen Einzel- und Bezugspersonengesprächen beziehen wir auch Ergotherapie, Bewegungstherapie, soziales Kompetenztraining und Entspannungsverfahren in die Therapie mit ein. Zudem wird eine kinderärztliche Betreuung gewährleistet. Die Behandlung erfolgt in einer kleinen Patientengruppe bei maximal 10 Behandlungsplätzen.
Es besteht sowohl eine pflegerische als auch pädagogische Begleitung im Alltag. Pädagogisch-pflegerische Begleitung von Kindern und Jugendlichen durch den strukturierten Alltag im Schichtdienstteam. Kurzfristige Krisenintervention und Stabilisierung. Enge und übergreifende Zusammenarbeit im gezielten Pflege- und Behandlungsprozess mit anderen Stationen, Fachgruppen, Eltern und Angehörigen.
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Pflegefachmann/-frau, Erzieher/in oder Heilerziehungspfleger/in und idealerweise einschlägige Berufserfahrung. Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen im Rahmen eines familienmedizinischen und verhaltenstherapeutischen Ansatzes. Sie verfügen über gute kommunikative und empathische Fähigkeiten. Sie möchten gerne in einem multiprofessionellen Team arbeiten.
Wir bieten Ihnen eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit, einen modernen Arbeitsplatz, eine strukturierte Einarbeitung, abgestimmte Fort- und Weiterbildungsangebote sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem aktiven Team. Wir bieten eine leistungsgerechte Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) der Diakonie Deutschland mit zusätzlichen Arbeitgeberleistungen, Dienstradleasing, Gesundheitsangebote über Hansefit sowie Unterstützung zum Deutschlandticket/Jobticket. Wir bieten vielfältige Maßnahmen zur Optimierung der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben.
Pflegefachkräfte (m/w/d), Erzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d) für unsere Psychosomatische Station in Teilzeit (19,5 Std./Woche) Arbeitgeber: Christliches Kinderhospital Osnabrück
Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende und unterstützende Arbeitskultur auszeichnet. Wir bieten nicht nur eine strukturierte Einarbeitung und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch eine leistungsgerechte Vergütung sowie zahlreiche Gesundheitsangebote. In unserem multiprofessionellen Team haben Sie die Möglichkeit, in einem modernen Umfeld mit Kindern und Jugendlichen zu arbeiten und dabei aktiv zur Verbesserung ihrer Lebensqualität beizutragen.
Kontaktdaten:
Christliches Kinderhospital Osnabrück Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkräfte (m/w/d), Erzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d) für unsere Psychosomatische Station in Teilzeit (19,5 Std./Woche) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt bei der Einrichtung vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerke aufbauen! Sprich mit Leuten aus deinem Umfeld oder besuche Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Einrichtung und deren Behandlungskonzepte. Zeige, dass du die Philosophie und den Ansatz verstehst und schätzt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und zeigst gleichzeitig dein Interesse an der Stelle.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkräfte (m/w/d), Erzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d) für unsere Psychosomatische Station in Teilzeit (19,5 Std./Woche) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu unserem Team passen!
Hebe deine Erfahrungen hervor!:Wenn du bereits Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen hast, dann erzähl uns davon! Konkrete Beispiele aus deinem Berufsleben machen deine Bewerbung lebendig und überzeugend.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Homepage bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zeitnah bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Christliches Kinderhospital Osnabrück vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Patienten
Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen vertraut, mit denen Kinder und Jugendliche in psychosomatischen Behandlungen konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Empathie und individueller Betreuung verstehst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Kindern oder Jugendlichen gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Ansatz zu verdeutlichen.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle in einem multiprofessionellen Team ist, solltest du betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit ist. Teile Erfahrungen, in denen du effektiv mit anderen Fachleuten zusammengearbeitet hast, um die bestmögliche Betreuung zu gewährleisten.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sind immer gut!
