Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Begleitung von Klient:innen im Werkstattalltag.
- Unternehmen: Engagiertes Team in einer wertvollen sozialen Einrichtung.
- Vorteile: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Viel Raum für persönliche Entwicklung und regelmäßige Fortbildungen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit Assistenzbedarf aktiv mit.
- Qualifikationen: Freude an der Arbeit mit Menschen und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 40000 € pro Jahr.
Dein Beitrag zu unserer Gemeinschaft:
- Betreuung und Begleitung von Klient:innen im Arbeitsbereich der WfbM (Werkzentrum)
- Unterstützung bei der Förderung von persönlicher Entwicklung und sozialer Teilhabe
- Mitwirkung bei arbeitsbegleitenden Maßnahmen
- Fachpraktische Anleitung und Beratung im Werkstattalltag
Deine Qualitäten und Fähigkeiten:
- Freude an der Arbeit mit Menschen mit Assistenzbedarf
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke
Unser Versprechen an Dich:
- Eine vielfältige, sinnstiftende Aufgabe mit viel Raum für Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten
- Ein motiviertes Team und ein freundliches Miteinander im gesamten Kollegium - vom Vorstand bis zum Auszubildenden kommunizieren wir von Du zu Du
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis sowie regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
- Gehalt nach TVöD-VKA inkl. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
- 30 Tage Urlaubsanspruch (bei 5-Tage-Woche)
- Hansefit / Gutscheinkarte, Dienstrad sowie zahlreiche Mitarbeiterrabatte über unsere Einkaufsplattform
- Eine betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeberfinanziert)
Pädagogische Assistenzkraft (m/w/d) für die WfbM in Müllheim (20 %, Einsatz donnerstags) Arbeitgeber: Christophorus-gemeinschaft E.v.
Die Christophorus-Gemeinschaft e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden eine sinnstiftende Tätigkeit in einem unterstützenden und kollegialen Umfeld bietet. Mit über 50 Jahren Erfahrung in der Eingliederungshilfe und einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen sowie attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatten, fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Fachkräfte. Unsere offene Kommunikation und das freundliche Miteinander im Team schaffen eine positive Arbeitsatmosphäre, die es ermöglicht, gemeinsam einen bedeutenden Beitrag zur Lebensqualität unserer Bewohner*innen zu leisten.
Kontaktdaten:
Christophorus-gemeinschaft E.v. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pädagogische Assistenzkraft (m/w/d) für die WfbM in Müllheim (20 %, Einsatz donnerstags) erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Christophorus-gemeinschaft E.v. schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Christophorus-gemeinschaft E.v. zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Christophorus-gemeinschaft E.v. zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Christophorus-gemeinschaft E.v..
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Assistenzkraft (m/w/d) für die WfbM in Müllheim (20 %, Einsatz donnerstags) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Christophorus-gemeinschaft E.v. suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Christophorus-gemeinschaft E.v. einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Christophorus-gemeinschaft E.v. vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
