Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Pflege und Unterstützung unserer Bewohner:innen mit Empathie und Kreativität.
- Unternehmen: Christopherus-Heim, ein liebevolles Zuhause für 80 Bewohner:innen.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Gesundheitsmanagement, Zuschüsse und tarifliche Sonderzahlungen.
- Weitere Informationen: Karrierechancen in einem großen, tarifgebundenen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer Familie, die täglich Lebensfreude und Geborgenheit schenkt.
- Qualifikationen: Staatlich anerkannte Pflegefachkraft mit Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
Über uns
Herzlich Willkommen im Christopherus-Heim! Unser Heim bietet 80 Bewohner:innen ein liebevolles Zuhause. Unsere 90 engagierten Mitarbeiter:innen widmen sich mit Hingabe dem Wohl und der Fürsorge unserer Gemeinschaft. Hier finden unsere Bewohner:innen nicht nur Pflege und Unterstützung, sondern auch Geborgenheit und Lebensfreude. Im Christopherus-Heim sind wir eine Familie, die gemeinsam jeden Tag zu etwas Besonderem macht.
Dein Profil
- Du bist begeistert davon, mit uns für Menschen unterwegs zu sein.
- Du bist darauf bedacht, die Wünsche und Bedürfnisse unserer Kunden:innen in den Mittelpunkt der täglichen Arbeit zu stellen.
- Du bist empathisch, kreativ und engagiert.
- Du bist motiviert, Pflegeassistent:innen und Pflegehilfskräfte fachlich anzuleiten.
- Du bist offen für Neues und bringst Dich mit Fachwissen und Fachkompetenzen gerne ein.
- Du bist teamfähig, selbständig und verantwortungsbewusst.
- Sicher im Umgang mit der Dokumentation der Pflegeprozesse und Qualitätssicherung.
- Staatlich anerkannte:r Pflegefachfrau oder Pflegefachmann oder Fachkraft im Bereich Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege.
Das bieten wir
- 30 Tage Erholungsurlaub.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Bezuschussung des Deutschlandtickets.
- Bezuschussung des Krankengeldes als tarifliches Benefit.
- Jahressonderzahlung (82% vom Grundgehalt).
- Kindenotfallbetreuung durch externe Kooperation.
- Sicherheit eines großen, tarifgebundenen Arbeitgebers einschließlich Unterstützung bei Bedarf durch Mitarbeiter- und Schwerbehindertenvertretung.
- Vernetzung innerhalb des Geschäftsfeldes Altenhilfe und auch innerhalb des Konzerns z. B. der Beratungsdiakonie.
- Wir unterstützen bei der Wohnungssuche.
- Zusätzliche, tarifliche freie Tage (z. B. für Hochzeiten und Umzüge und/oder ab dem 56. Lebensjahr 7 zusätzliche Entlastungstage).
- Zusatzversorgung für die Rente.
Deine Aufgaben
- Analyse, Evaluation, Sicherung und Entwicklung der Qualität.
- Beratung der Angehörigen unserer Kunden:innen.
- Durchführung einer individuellen und aktivierenden Pflege unserer Kunden:innen.
- Eine enge Verbindung zu unseren Kunden:innen im Rahmen der Unterstützung bei medizinischen und pflegerischen Tätigkeiten.
- Erhebung und Feststellung des Pflegebedarfs und Pflegeberatungsgespräche.
- Koordination die Zusammenarbeit mit behandelnden Ärzt:innen, Therapeut:innen und anderen Ansprechpersonen.
- Teilnahme an Besprechungen sowie Fort -und Weiterbildungen.
- Umsetzung der ärztlich delegierten Verordnungen und Therapien.
- Umsetzung des Strukturmodells.
- Unterstützung eines stetig wachsenden Teams mit der Option fachliche Leitungsaufgaben zu übernehmen.
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Pflegefachkraft (m/w/d) - Wir suchen Dich! Arbeitgeber: Christophorus-Heim
Das Christopherus-Heim ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein sicheres und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie 30 Tage Erholungsurlaub, Betriebliches Gesundheitsmanagement und eine Jahressonderzahlung. Unsere familiäre Arbeitskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während wir gleichzeitig die Bedürfnisse unserer Bewohner:innen in den Mittelpunkt stellen. Hier hast du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten einzubringen und dich fachlich weiterzuentwickeln, während du einen bedeutenden Beitrag zur Lebensqualität unserer Gemeinschaft leistest.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft (m/w/d) - Wir suchen Dich! erhalten könnten
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Christophorus-Heim ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Christophorus-Heim.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Christophorus-Heim zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) - Wir suchen Dich! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Christophorus-Heim zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Christophorus-Heim relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Christophorus-Heim, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Christophorus-Heim vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
