Chef-fe-s de Clinique au Service de pédiatrie (03569-ME-213-2018)
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Lausanne Vollzeit 80000 - 120000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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CHUV - Lausanne university hospital

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leiter*in der Klinik im Bereich Pädiatrie, Patientenversorgung und Ausbildung von Assistenzärzten.
  • Arbeitgeber: CHUV ist eines der führenden Universitätskliniken in der Schweiz mit Fokus auf medizinische Versorgung und Forschung.
  • Mitarbeitervorteile: Top Sozialleistungen, 25 Urlaubstage, 13. Monatsgehalt und Zugang zu Weiterbildungen.
  • Warum dieser Job: Multidisziplinäre Zusammenarbeit, spannende Patientenkontakte und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Facharzt für Pädiatrie, mindestens 1 Jahr klinische Erfahrung, Französischkenntnisse (C1).
  • Andere Informationen: Möglichkeit zur Arbeit in einem internationalen Umfeld und Zugang zu möblierten Wohnungen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.

Chef-fe-s de Clinique au Service de pédiatrieLe Service de pédiatrie du CHUV met au concours plusieurs postes de Chef-fe-s de clinique pour des durées de deux à trois ans. Nous offrons l\’opportunité de travailler en milieu universitaire, au sein d\’une équipe dynamique qui offre de nombreuses possibilités de développement professionnel.Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l\’un des 5 hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et de médecine (FBM) de l\’Université de Lausanne et l\’EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation.Le Service de pédiatrie, rattaché au Département femme-mère-enfant, est réparti sur deux sites: le CHUV et l’Hôpital de l’Enfance de Lausanne (HEL). Il a pour mission d’assurer la prise en charge hospitalière et ambulatoire des patients de 0 à 18 ans.Véritable « hôpital au sein de l’hôpital », le Service regroupe plusieurs unités d’hospitalisation, notamment les soins intensifs médicaux-chirurgicaux et les soins continus, mais également les urgences ainsi que l’ensemble des spécialités pédiatriques. L’interaction entre les unités ainsi qu’avec les services de néonatologie et de chirurgie pédiatrique, fait de ce poste une opportunité de travail multidisciplinaire et de prise en charge de patients d’une passionnante diversité.Le-la chef-fe de clinique est un-e clinicien-ne formé-e dans une spécialité, ayant un rôle dans la prise en charge des patients, dans l\’enseignement et l\’encadrement des médecins assistant-e-s (internes) et stagiaires (externes) et dans la gestion des flux sous la supervision d\’un médecin cadre. Il-elle est soumis-e à un service de garde intra-hospitalier.Vous assurez la prise en charge du patientVous encadrez et formez les médecins assistants (internes) responsables de la prise en charge des patientsVous organisez proactivement le travail de ces derniers ainsi que le fonctionnement du service au quotidienVous interagissez avec les spécialistes pour une prise en charge optimale des patientsVous participez activement à la formation pré- et postgraduée du service et aux activités de rechercheVous êtes titulaire d\’un Diplôme fédéral suisse de médecine ou titre reconnu par la Commission fédérale des professions médicales (MEBEKO)Vous êtes un-e spécialiste en pédiatrie FMHVous bénéficiez d\’une expérience en clinique d\’au moins 1 an dans un service d\’urgences médico-chirurgicales pédiatriquesVous maîtrisez le français ou avez la capacité de l’acquérir rapidement (niveau C1)Une autre langue étrangère (allemand, italien, espagnol, anglais, ou arabe) est bienvenueVotre dynamisme est communicatif.Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c\’est l\’assurance de bénéficier :De prestations sociales de premier ordre, d\’un congé paternité de 20 jours et d\’un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement)D\’une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilitésD’un 13ème salaire et de 25 jours de vacances par annéeD\’un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l\’Etat de VaudD\’un accès facilité à l\’un des 500 logements meublés proposés dans les quartiers environnants pour les personnes qui s\’installent en Suisse depuis l\’étrangerD’avantages sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-OxygèneD’avantages proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules « Mobility » et rabais sur l’achat de vélos électriques)De restaurants d\’entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.Contact et envoi de candidatureContact pour informations sur la fonction : Dre Coralie Salomon, Médecin hospitalier, au .Contact pour informations sur l\’envoi de candidature ou questions sur la procédure : Mme Vanessa Paillard, gestionnaire administrative des chefs de clinique, au .Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce.Dans le cadre du processus de recrutement pour ce poste, en cas d\’engagement, il sera nécessaire de nous fournir un extrait du casier judiciaire original. Il vous sera également demandé de présenter vos diplômes originaux ainsi qu’une pièce d’identité.Le CHUV applique les exigences de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature. #J-18808-Ljbffr

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Kontaktperson:

CHUV - Lausanne university hospital HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Chef-fe-s de Clinique au Service de pédiatrie (03569-ME-213-2018)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen oder Bekannten, die bereits im CHUV oder in der Pädiatrie arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Entwicklungen in der Pädiatrie und im CHUV. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Trends und Herausforderungen in diesem Bereich informiert bist.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner klinischen Erfahrung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit komplexen Fällen umgegangen bist und welche Ergebnisse du erzielt hast.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und deren Familien. Teile persönliche Erfahrungen oder Geschichten, die deine Leidenschaft für die Pädiatrie verdeutlichen und warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chef-fe-s de Clinique au Service de pédiatrie (03569-ME-213-2018)

Fachwissen in der Pädiatrie
Erfahrung in der klinischen Notfallmedizin
Fähigkeit zur Anleitung und Ausbildung von Assistenzärzten
Organisationstalent im täglichen Betrieb des Dienstes
Kommunikationsfähigkeiten zur Interaktion mit Spezialisten
Engagement in der medizinischen Forschung
Fließende Französischkenntnisse (mindestens Niveau C1)
Kenntnisse in einer weiteren Fremdsprache (Deutsch, Italienisch, Spanisch, Englisch oder Arabisch)
Dynamik und Teamfähigkeit
Fähigkeit zur Arbeit in einem multidisziplinären Umfeld
Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfähigkeit
Flexibilität und Bereitschaft zu Bereitschaftsdiensten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, deiner Diplome und Nachweise über deine Sprachkenntnisse. Ein Motivationsschreiben kann ebenfalls hilfreich sein.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Pädiatrie und deine Erfahrungen im klinischen Bereich darlegst. Betone, wie du zur Entwicklung des Teams und der Patientenversorgung beitragen kannst.

Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, insbesondere in der pädiatrischen Notfallmedizin und in der Ausbildung von Assistenzärzten.

Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung ausschließlich über die angegebene Online-Plattform ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CHUV - Lausanne university hospital vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen vor

Informiere dich über häufige Interviewfragen für medizinische Positionen, insbesondere im Bereich der Pädiatrie. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Position eine enge Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten erfordert, ist es wichtig, Beispiele für deine Teamarbeit und deine Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit zu nennen.

Betone deine pädiatrische Erfahrung

Hebe deine spezifische Erfahrung in der Pädiatrie hervor, insbesondere in Notfallsituationen. Zeige, dass du in der Lage bist, unter Druck zu arbeiten und schnelle Entscheidungen zu treffen.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Fortbildungsmöglichkeiten fragst. Dies zeigt, dass du motiviert bist, deine Fähigkeiten kontinuierlich zu verbessern.

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    Bewerbungsfrist: 2027-09-17

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