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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst Personalakten verwalten und Vorstellungsgespräche führen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen mit einem freundlichen Team.
- Mitarbeitervorteile: Genieße regelmäßige Teamevents und flache Hierarchien.
- Warum dieser Job: Lerne in einem abwechslungsreichen Umfeld und bringe deine Empathie ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude am Umgang mit Menschen und Teamarbeit sind wichtig.
- Andere Informationen: Wir suchen motivierte Azubis für den Bereich Personaldienstleistung.
Für das kommende Ausbildungsjahr haben wir noch einen Platz zu vergeben. Dein beruflicher Schwerpunkt soll im Personalbereich liegen? Du möchtest Deine Empathie und Deine Kommunikationsfähigkeit einbringen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen noch Azubis für den Beruf des Personaldienstleistungskaufmanns (m/w/d).
Das erwartet Dich:
- Nette und hilfsbereite Kollegen
- Abwechslungsreiche Aufgaben
- Regelmäßige Teamevents
- Flache Hierarchien
Das wirst Du lernen:
- Anlegen und Pflege digitaler Personalakten
- Führen von Vorstellungs- und Vertragsgesprächen
- Erstellen von Vertragsunterlagen
- Begleiten von Kritikgesprächen
- Begleiten von Kundenbesuchen
- Disponieren von Mitarbeitern
Das bringst Du mit:
- Freude am Umgang mit Menschen
- Respektvoller Umgang auf Augenhöhe
- Durchsetzungsvermögen
- Sorgfältige Arbeitsweise
- Freude an der Arbeit im Team
Azubi (m/w/d) Arbeitgeber: Cichon Personalmanagement GmbH
Kontaktperson:
Cichon Personalmanagement GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Azubi (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im Personalbereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Personalwesen. Zeige in Gesprächen, dass du dich für die Branche interessierst und bereit bist, Neues zu lernen. Das kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen in Vorstellungsgesprächen vor. Überlege dir, wie du deine Empathie und Kommunikationsfähigkeiten konkret unter Beweis stellen kannst. Beispiele aus deinem bisherigen Leben können hier sehr hilfreich sein.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! In der Ausbildung wirst du viel im Team arbeiten. Betone in Gesprächen, wie wichtig dir der respektvolle Umgang und die Zusammenarbeit mit anderen sind.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Azubi (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich über das Unternehmen. Schau dir die Website an und finde heraus, welche Werte und Ziele es hat. Das hilft dir, deine Motivation in der Bewerbung klarer zu formulieren.
Gestalte ein ansprechendes Anschreiben: Dein Anschreiben sollte individuell auf die Stelle als Azubi im Personalbereich zugeschnitten sein. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und Empathie, da diese für den Beruf wichtig sind. Zeige, warum du genau zu diesem Unternehmen passt.
Lebenslauf anpassen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich und aktuell ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die deine Eignung für die Ausbildung im Personalbereich unterstreichen. Praktika oder Nebenjobs im sozialen Bereich können hier besonders wertvoll sein.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibung und Grammatik. Lass auch jemanden anderen einen Blick darauf werfen, um sicherzustellen, dass alles klar und professionell wirkt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cichon Personalmanagement GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation für die Ausbildung im Personalbereich und wie du mit verschiedenen Situationen umgehst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Umgang mit Menschen in diesem Beruf wichtig ist, solltest du während des Interviews klar und freundlich kommunizieren. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf die Fragen des Interviewers einzugehen.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Betone, wie wichtig dir die Zusammenarbeit im Team ist. Du kannst Beispiele aus der Schule oder anderen Erfahrungen anführen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Ausbildung und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Aufgaben zu erfahren.
