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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Waren ein- und auslagern, Be- und Entladen unterstützen und kommissionieren.
- Arbeitgeber: Zukunftsorientiertes Unternehmen mit einem netten Team.
- Mitarbeitervorteile: Übertarifliche Vergütung, attraktive Mitarbeiterrabatte und langfristige Beschäftigung.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sichere Anstellung mit schnellen Übernahmechancen und tollen Prämien.
- Gewünschte Qualifikationen: Staplerschein, Erfahrung im Lager und Teamfähigkeit erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3125 € pro Monat.
Wir bieten:
- Sofortige Startmöglichkeit
- Übertarifliche Vergütung
- Attraktive Mitarbeiterrabatte
- Einen Arbeitsplatz mit Zukunft in einem netten Team
- Eine langfristige Beschäftigung mit Chance zur schnellen Übernahme vom Kunden
- Umfangreiches "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"-Prämienmodell
Ihre Aufgaben:
- Ein- und Auslagerung der Waren mittels Hochregalstapler
- Unterstützung bei der Be- und Entladung
- Kommissionieren von Waren und Artikeln
- Einhaltung von internen Qualitätsvorgaben und gesetzlichen Vorgaben
Ihr Profil:
- Erfahrung als Lagermitarbeiter oder im Rahmen einer vergleichbaren Tätigkeit
- Staplerschein
- Berufserfahrung im Umgang mit einem Schubmaststapler sind notwendig
- Umgang mit EDV-Programmen
- Teamfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein
Für unser Partnerunternehmen suchen wir zum sofortigen Besetzung eine/n Hochregalstaplerfahrer (m/w/d) zur Unterstützung des Teams.
Ansprechpartner: Sven Hedtke +49 173 6078922 s.hedtke@cichon-pm.de
Hochregalstaplerfahrer (m/w/d) Arbeitgeber: Cichon Personalmanagement Krefeld
Kontaktperson:
Cichon Personalmanagement Krefeld HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Hochregalstaplerfahrer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Hochregalstaplerfahrer interessierst, zögere nicht, direkt bei Sven Hedtke anzurufen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen als Lagermitarbeiter und dein Staplerschein in die Rolle passen. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und Verantwortung übernehmen kannst.
✨Tip Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bereits im Unternehmen arbeitet oder ähnliche Positionen hat, frag nach Tipps oder einer Empfehlung. Oft hilft es, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Stärken und Erfahrungen klar hervorzuheben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hochregalstaplerfahrer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Hochregalstaplerfahrer zu werden.
Betone deine Erfahrungen: Wenn du bereits Erfahrung als Lagermitarbeiter oder im Umgang mit einem Schubmaststapler hast, dann lass das nicht unerwähnt! Wir suchen nach Leuten, die wissen, was sie tun.
Qualifikationen klar darstellen: Stelle sicher, dass dein Staplerschein und andere relevante Qualifikationen deutlich in deiner Bewerbung hervorgehoben werden. Das macht es uns leichter, dich einzuschätzen.
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So können wir sicherstellen, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cichon Personalmanagement Krefeld vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über häufige Interviewfragen für Hochregalstaplerfahrer. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen als Lagermitarbeiter und den Umgang mit dem Schubmaststapler am besten präsentieren kannst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in diesem Job wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die zeigen, wie gut du im Team arbeitest und Verantwortung übernimmst.
✨Kenntnisse über Sicherheitsvorgaben
Mach dich mit den internen Qualitäts- und gesetzlichen Vorgaben vertraut, die für die Arbeit mit Hochregalstaplern relevant sind. Zeige im Interview, dass du diese Vorgaben ernst nimmst und einhältst.
✨Präsentiere deine EDV-Kenntnisse
Da der Umgang mit EDV-Programmen gefordert ist, solltest du deine Kenntnisse in diesem Bereich betonen. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du diese Programme in der Vergangenheit genutzt hast.