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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Facility Management und sorge für den reibungslosen Betrieb unserer technischen Anlagen.
- Arbeitgeber: Cicor ist ein internationaler Hightech-Industriekonzern mit über 3200 Mitarbeitenden weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und attraktive Zuschüsse wie Tankgutscheine oder Deutschlandticket.
- Warum dieser Job: Erlebe ein spannendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium und mehrjährige Erfahrung im Gebäudemanagement sind erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristeter Vertrag und Einarbeitung durch einen erfahrenen Mentor.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Wir sind Teil der Cicor Gruppe, einem international tätigen Hightech-Industriekonzern im Bereich anspruchsvoller Mikroelektronik, Substrate und Elektronikdienstleistungen. Mit über 3200 Mitarbeitenden an 20 Produktionsstandorten und mehr als 20 Vertretungen liefert die Gruppe qualitativ hochwertige, maßgeschneiderte Lösungen für Ihre Kunden weltweit. An den Standorten in Radeberg und Dresden Weißig arbeiten über 200 Mitarbeiter an Entwicklung, Produktion und Test komplexer Baugruppen und Elektronikmodule, die vorrangig in den Bereichen Luft- und Raumfahrt, Industrieelektronik und Medizintechnik Anwendung finden.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
- Stellen der Prozessfähigkeit und Betriebssicherheit sämtlicher Anlagen der Gebäudetechnik an den Standorten in Radeberg und Dresden Weißig
- Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter im Bereich Haustechnik
- Steuerung und Optimierung von Klimaanlagen, Pumpen, Kompressoren und Kälteanlagen
- Eigenverantwortliche Steuerung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten an Anlagen für Wasser, Heizung, Strom und technische Gasverteilung
- Erarbeitung und Umsetzung zukunftsorientierter Energiemanagementstrategien
- Einhaltung von Sicherheits-, Umwelt-, Unfallverhütungs- und Brandschutzvorschriften in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Ansprechpartnern sicherstellen
- Störungsfreier Betrieb von Brandmelde- und Alarmanlagen
- Auswahl, Beauftragung und Koordination externer Servicepartner
- Organisation von Umbaumaßnahmen der Fertigungs- und Gebäudetechnik
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes technisch/ingenieurwissenschaftliches Studium
- Mehrjährige fundierte Berufserfahrungen im technischen Gebäude- sowie Energiemanagement, insbesondere in der Gebäudeklimatisierung
- Gute Kenntnisse der einschlägigen technischen Regelwerke im Arbeits-, Umwelt-, Gesundheits- und Brandschutz
- Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise sowie eine hohe Problemlösekompetenz
- Organisations- und Kommunikationsstärke
Wir bieten:
- Ein spannendes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld
- Verantwortungs- und Gestaltungsspielraum dank flacher Hierarchien
- Aufgeschlossene und motivierte Kollegen
- Wirtschaftlich stabiles Unternehmen mit über 30-jähriger Firmengeschichte
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Einarbeitung durch einen erfahrenen Mentor
- 30 Urlaubstage
- Flexible Arbeitszeiteinteilung durch Gleitzeittätigkeit
- Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zum Freizeitausgleich
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Nach Wahl Tankgutschein i.H.v. 50,- € monatlich oder Zuschuss Deutschlandticket in gleicher Höhe
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Unfallversicherung für den beruflichen und privaten Bereich
Teamleiter Facility Management (m/w/d) Arbeitgeber: Cicor Microelectronics RHe Microsystems GmbH
Kontaktperson:
Cicor Microelectronics RHe Microsystems GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Facility Management (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Facility-Management-Branche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit technischen Gebäudemanagement und Energiemanagement beschäftigen, um wertvolle Einblicke und Verbindungen zu gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Facility Management, insbesondere in Bezug auf Klimatisierung und Energiemanagement. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Technologien und Best Practices informiert bist, um dein Fachwissen zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Teams geleitet oder Projekte im Bereich Haustechnik umgesetzt hast. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Einhaltung von Sicherheits- und Umweltvorschriften zu beantworten. Informiere dich über relevante Regelwerke und Standards, die für die Position wichtig sind, und bringe Beispiele, wie du diese in der Vergangenheit angewendet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Facility Management (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Teamleiter Facility Management relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und technischen Kenntnisse im Bereich Gebäudetechnik.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich darauf vorbereiten. Gehe auf spezifische Anforderungen der Stelle ein.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie sorgfältig durch oder lasse sie von jemand anderem Korrektur lesen. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cicor Microelectronics RHe Microsystems GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Cicor Gruppe und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Mission und Vision des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Führungsqualitäten oder Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Kenntnisse der technischen Regelwerke
Stelle sicher, dass du mit den relevanten technischen Regelwerken im Arbeits-, Umwelt- und Brandschutz vertraut bist. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige dein Fachwissen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob die Firma gut zu dir passt.
