Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle strategisch deinen Verkaufsbereich und baue langfristige Kundenbeziehungen auf.
- Unternehmen: Cimbali Group, ein innovativer Hersteller von Kaffee-Equipment mit weltweitem Renommee.
- Vorteile: Vielfältige Aufgaben, kreative Freiheit und ein dynamisches Team in einem zertifizierten 'Great Place to Work'.
- Weitere Informationen: Attraktive Vergütung und Firmenwagen auch zur privaten Nutzung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Unternehmens und bringe deine Leidenschaft für Kaffee ein.
- Qualifikationen: Erfahrung im Außendienst, starke Verkaufsfähigkeiten und eine Leidenschaft für Kaffee.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Cimbali Group est un fabricant italien d’équipements professionnels pour le café, reconnu dans le monde entier comme une référence en matière de qualité des boissons à base de café. Nous concevons et développons des machines, outils et accessoires permettant la préparation d’un espresso d’exception, en combinant innovation, technologie et design iconique. Dans l’industrie, nos produits sont synonymes de performance, fiabilité et savoir-faire.
Tu développes stratégiquement ton secteur de vente, tu établis des relations durables avec les clients et tu positionnes avec succès nos machines à café haut de gamme des marques La Cimbali, Faema, Casadio et Slayer auprès des professionnels de la restauration, de l'hôtellerie et des baristas, ainsi qu'auprès de clients professionnels hors du secteur de la restauration.
Responsabilités- Responsabilité des ventes et du chiffre d'affaires
- Mise en œuvre du plan d'affaires et du budget annuels dans ton secteur de vente
- Planification, gestion et mise en œuvre de toutes les mesures visant à atteindre les objectifs
- Développement de la clientèle et négociations
- Développement stratégique du portefeuille des clients existants
- Conduite des négociations contractuelles et élaboration d'offres
- Élaboration de stratégies orientées client visant à augmenter durablement le chiffre d'affaires
- Acquisition de nouveaux clients et gestion du pipeline
- Identification, approche et acquisition actives de nouveaux clients régionaux
- Mise en place, prise en charge et gestion d'un pipeline de ventes structuré dans le CRM
- Analyse du marché et de la concurrence
- Suivi continu du marché, des tendances et de la concurrence
- Identification précoce des opportunités et des risques pour une gestion ciblée des ventes
- Plusieurs années d'expérience solide en tant que commercial terrain dans le secteur des biens d'équipement
- Excellent réseau et connaissance approfondie du secteur de la restauration
- Méthode de travail autonome, dynamique et structurée, avec une forte motivation personnelle
- Passion pour le café et le plaisir
- Personnalité convaincante, à l'aise en négociation, dotée d'un sens aigu de la vente
- Très bonne maîtrise de MS Office et expérience des systèmes CRM
- Français de niveau langue maternelle, allemand courant, connaissances en anglais (langue officielle du groupe)
- Permis de conduire de catégorie B
- Présentation soignée
- Un poste varié et à responsabilités offrant une grande liberté d'action
- Entreprise traditionnelle, créative et innovante au sein du groupe Cimbali
- Une équipe dynamique et engagée, dotée d'une forte cohésion
- Entreprise certifiée « Great Place to Work »
- Carte de crédit d'entreprise et véhicule de fonction également à usage privé
- Rémunération à la hauteur des performances et conforme au marché
Responsable Commercial Régional Arbeitgeber: Cimbali Group Switzerland AG
Cimbali Group est un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail dynamique et innovant au sein d'une entreprise traditionnelle reconnue pour la qualité de ses équipements de café. Avec une forte cohésion d'équipe et des opportunités de développement personnel, les employés bénéficient d'une grande liberté d'action et d'une rémunération compétitive basée sur la performance. De plus, la certification « Great Place to Work » témoigne de notre engagement envers le bien-être et la satisfaction de nos collaborateurs.
Kontaktdaten:
Cimbali Group Switzerland AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Responsable Commercial Régional erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Cimbali Group Switzerland AG treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Cimbali Group Switzerland AG empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Cimbali Group Switzerland AG dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Cimbali Group Switzerland AG bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Responsable Commercial Régional mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Cimbali Group Switzerland AG bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Cimbali Group Switzerland AG erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cimbali Group Switzerland AG vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
