(Senior) Account Executive - SMB (f/m/d)
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Berlin Vollzeit 61200 - 102000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Circula GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für den gesamten Verkaufszyklus und Generierung neuer Verkaufschancen.
  • Arbeitgeber: Innovatives Fintech-Unternehmen mit einem vielfältigen und inklusiven Team.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitsmodelle und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Finanztechnologie.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2-3 Jahre Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im SaaS-Bereich.
  • Andere Informationen: Freundliche Unternehmenskultur mit regelmäßigen Teamevents und einem offenen Umgang.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 61200 - 102000 € pro Jahr.

Circula ist ein in Berlin ansässiges Software-as-a-Service-Fintech, das Unternehmen eine umfassende Ausgabenplattform für alle von Mitarbeitern getätigten Zahlungen bietet. Wir sind ein Team von 115 ehrgeizigen Talenten, die besessen davon sind, Finanzen und Lohnabrechnung zu vereinfachen und gleichzeitig die Einhaltung durch intelligente Automatisierungen sicherzustellen – damit die Mitarbeiter ihre beste Arbeit leisten können. Mit über 30 Nationalitäten in unseren Büros in Europa schätzen wir Vielfalt und fördern eine inklusive Kultur, die unterschiedliche Perspektiven willkommen heißt und Menschen aus verschiedenen Hintergründen verbindet.

Wir legen Wert auf die Freiheit, wie und wo wir arbeiten möchten. Durch Vertrauen und Flexibilität sind wir innovativ und streben nach Erfolg.

Ihr Talent für Circula

  • Erfahrung: Sie haben mindestens 2–3 Jahre Erfahrung im Full-Cycle-Vertrieb, idealerweise im SaaS-Sektor.
  • Drive: Sie sind enthusiastisch, zielorientiert und arbeiten unabhängig mit klarem Fokus auf Erfolg.
  • Aktives Zuhören: Sie hören aktiv zu und zeigen Empathie, um die besten Lösungen für Ihre Kunden zu identifizieren.
  • Problemlösung: Sie sind lösungsorientiert und suchen ständig nach Möglichkeiten zur Verbesserung des Verkaufsprozesses und teilen neue Ideen.
  • Zusammenarbeit: Sie sind ein flexibler Teamplayer, motiviert, sowohl sich selbst als auch Ihre Kollegen voranzutreiben.
  • Sprache: Sie verfügen über ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (C2-Niveau) und Englisch.

Vorteile bei Circula

  • Faire und transparente Vergütung. Ihr Zielgehalt (OTE) beträgt bis zu 102.000 € jährlich, mit einer unbegrenzten Prämie für das Übertreffen von Zielen.
  • VSOP. Profitieren Sie finanziell, wenn Circula gedeiht – unser Virtual Stock Option Plan lässt Sie an unserem Erfolg teilhaben.
  • Circulas Vorteile. Genießen Sie Circulas Lebensmittel-, Internet- und Mobilitätszulagen von bis zu 200 € pro Monat!
  • Flexibles Arbeiten. Wir haben ein hybrides Arbeitsmodell, ein großartiges, zentral gelegenes Büro in Berlin und bieten Homeoffice-Tage an.
  • Lernen und Entwicklung. Nutzen Sie Ihr Budget von 1.500 € für Bücher, Konferenzen, Kurse und mehr.
  • Mitgliedschaft im Urban Sports Club. Halten Sie sich fit und gesund mit den Sportarten, die Sie lieben.
  • Positiv und aufgeschlossen. Wir lieben es, bei Team- und Unternehmensveranstaltungen zu sozialisieren. Auch Haustiere sind willkommen!

Ihr Einfluss bei Circula

  • Vollständiger Verkaufszyklus: Konvertieren Sie eingehende Leads und generieren Sie neue Verkaufschancen durch strategische Outbound-Aktivitäten.
  • Pipeline-Management & Qualifizierung: Verwalten und pflegen Sie unabhängig eingehende und Partner-Leads.
  • Kundenengagement: Verstehen Sie die Bedürfnisse Ihrer Kunden, führen Sie überzeugende Produktpräsentationen durch und unterstützen Sie sie während der Pilotphase.
  • Kollaboration über Abteilungen hinweg: Arbeiten Sie eng mit den Teams für Partnerschaften, Marketing und Produkt zusammen, um hohe Konversionsraten zu erzielen.

Wir ermutigen Sie, sich zu bewerben, auch wenn Sie nicht alle Kriterien erfüllen. Bei Circula fördern wir Vielfalt und Inklusion, indem wir Personen aus unterschiedlichen Hintergründen willkommen heißen.

(Senior) Account Executive - SMB (f/m/d) Arbeitgeber: Circula GmbH

Circula ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Berlin eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung bietet. Mit einem flexiblen hybriden Arbeitsmodell, großzügigen Weiterbildungsbudgets und einem positiven Teamgeist fördert Circula nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter. Die Möglichkeit, an einem innovativen Produkt zu arbeiten und Teil eines vielfältigen Teams zu sein, macht Circula zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine sinnvolle Karriere im SaaS-Bereich anstreben.
Circula GmbH

Kontaktperson:

Circula GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: (Senior) Account Executive - SMB (f/m/d)

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Karriereseiten. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen zu finden sind. Bei Circula kannst du direkt über unsere Website bewerben!

Tipp Nummer 2

Networking ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach einem kurzen Austausch oder einem Kaffee – viele sind bereit, ihre Erfahrungen zu teilen und dir Tipps zu geben.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Unternehmenskultur und die Produkte. Bei Circula legen wir Wert auf Teamarbeit und innovative Ideen – zeig uns, wie du dazu beitragen kannst!

Tipp Nummer 4

Sei proaktiv! Wenn du ein interessantes Unternehmen im Blick hast, zögere nicht, dich auch initiativ zu bewerben. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bei Circula bist!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Account Executive - SMB (f/m/d)

Vollzyklus-Vertrieb
SaaS-Erfahrung
Zielorientierung
Aktives Zuhören
Empathie
Problemlösungsfähigkeiten
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (C2) und Englisch
Pipeline-Management
Kundenengagement
Produktpräsentationen
Cross-funktionale Zusammenarbeit
Kundenfeedback sammeln
Eigenverantwortung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns deine Persönlichkeit und was dich motiviert. Lass uns wissen, warum du bei Circula arbeiten möchtest und was dich antreibt.

Mach es einfach!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir schätzen Klarheit und Effizienz – genau wie in unserem Produkt!

Beziehe dich auf die Stelle!: Stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben und Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Position eingehst. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben eines (Senior) Account Executive passen.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Karriereseite einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Circula GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über Circula und ihre Werte. Da das Unternehmen Vielfalt und Inklusion schätzt, zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, in einem multikulturellen Team zu arbeiten.

Bereite dich auf den Verkaufsprozess vor

Da du im Vertrieb tätig sein wirst, solltest du den gesamten Verkaufszyklus verstehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wie du Leads erfolgreich qualifiziert und konvertiert hast. Sei bereit, diese Strategien im Interview zu diskutieren.

Aktives Zuhören demonstrieren

Zeige während des Interviews, dass du aktiv zuhörst. Stelle Fragen, die zeigen, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und bereit bist, Lösungen anzubieten. Dies wird deine Fähigkeit unterstreichen, empathisch zu sein und die besten Lösungen für die Kunden zu finden.

Teamarbeit betonen

Circula sucht nach flexiblen Teamspielern. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Betone, wie du deine Kollegen motivierst und unterstützt, um gemeinsam Erfolge zu feiern.

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