Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Einführung unserer Robotik-Küchensysteme an Kundenstandorten in deiner Region.
- Unternehmen: Circus Group revolutioniert die autonome Lebensmittelproduktion mit KI und Robotik.
- Vorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, unbegrenzte Urlaubstage und ein persönliches Weiterbildungsbudget von 500€.
- Weitere Informationen: Reise hauptsächlich lokal zwischen den Kundenstandorten in der Region Düsseldorf.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das die Zukunft der Lebensmittelproduktion gestaltet.
- Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung in der Betriebsführung oder technischen Projektumsetzung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Unsere Mission bei Circus (Xetra: CA1) ist es, globale Entwicklungen in der bedarfsgerechten autonomen Lebensmittelproduktion voranzutreiben. Von der kulinarischen Kreation bis hin zu Produktion und Betrieb wird alles durch nahtlos integrierte Robotik und KI unterstützt. Wir führen unsere robotischen Küchensysteme ab diesem Sommer in ganz Deutschland ein und arbeiten dabei mit einigen der etabliertesten Partner im Einzelhandel und in der Lebensmittelbranche zusammen. Um dies zu ermöglichen, suchen wir praktische Deployment / Operations Manager, die die lokale Umsetzung und die Einführung an den Kundenstandorten leiten.
Als Deployment / Operations Manager (f/m/d) sind Sie verantwortlich für die Einführung unserer Systeme an den Kundenstandorten in Ihrer Region. Sie koordinieren die Standortvorbereitung, verwalten die Einrichtung vor Ort und stellen einen reibungslosen Betriebsstart sicher. Diese Rolle ist entscheidend für die Bereitstellung operativer Exzellenz, indem Sie eng mit Kunden, Technikern vor Ort und internen Teams zusammenarbeiten.
Ihr tägliches Geschäft:
- Verantwortung für die Bereitstellung der Circus-Systeme an den Kundenstandorten – von der Planung vor der Installation bis zum Go-Live.
- Koordination aller Standortaktivitäten, einschließlich Logistik, Lieferung, Installation, Tests und Einarbeitung.
- Enge Zusammenarbeit mit dem Leiter der Operationen und zentralen Projektteams zur Umsetzung gemäß Plan.
- Sicherstellung einer hervorragenden Kommunikation und Abstimmung mit den Teams und Stakeholdern vor Ort.
- Behebung betrieblicher Probleme und Eskalation von funktionsübergreifendem Feedback an Technik- und Produktteams.
- Verfolgung und Berichterstattung über wichtige Rollout-Metriken, wie Installationszeit, Servicequalität und Systemleistung.
- Hilfe bei der Entwicklung und Verfeinerung von Best Practices und SOPs für Rollout-Prozesse.
- Professionelle und lösungsorientierte Vertretung von Circus vor Ort.
- Gelegentliche Reisen zwischen den Kundenstandorten in Ihrer Region (hauptsächlich lokal).
Grundqualifikationen:
- 3–5 Jahre Erfahrung in der Betriebsführung, Bereitstellung oder technischen Projektausführung.
- Praktische Denkweise und Erfahrung in schnelllebigen Umgebungen (z.B. Gastronomie, Einzelhandelsbetrieb, Logistik oder Technikeinführungen).
- Starke organisatorische und problemlösende Fähigkeiten.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (Muttersprache/fließend) und gute Englischkenntnisse.
- Technikaffin – in der Lage, schnell zu verstehen, wie Systeme funktionieren und wie man sie behebt.
- Selbstständiges Arbeiten und Management externer Partner oder Techniker vor Ort.
- Ansässig in oder in der Nähe von Düsseldorf.
Unser Angebot:
- Wettbewerbsfähige Vergütung: Erhalten Sie ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket mit angebotenen Aktienoptionen für Vollzeitmitarbeiter.
- Work-Life-Balance: Genießen Sie regelmäßige Teamevents, ein hybrides Arbeitssetup, 2 Monate/Jahr Remote-Arbeit (Worcation) und unbegrenzte Urlaubstage sowie eine betriebliche Altersvorsorge.
- Persönliche Entwicklung: 500€ persönliches Budget für Schulungen, interne Schulungen und Wachstumschancen in einem schnelllebigen Umfeld.
- Mobilität: Profitieren Sie von einem monatlichen Budget von 50€ für Mobilität oder andere Ausgaben und einem subventionierten Dance Mobility-Abonnement für E-Bike/E-Moped.
- Wohlbefinden: Zugang zu ermäßigten Mitgliedschaften im Urban Sports Club und Wellhub für eine Vielzahl von Angeboten zur Förderung des Wohlbefindens.
Deployment / Operations Manager - Düsseldorf (f/m/d) Arbeitgeber: Circus Group
Circus Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Lösungen im Bereich der autonomen Lebensmittelproduktion bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung, flexiblen Arbeitsmodellen und einem unterstützenden Teamgeist in Düsseldorf, ermöglicht Circus seinen Mitarbeitern nicht nur eine ausgewogene Work-Life-Balance, sondern auch die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und sich weiterzuentwickeln. Die attraktiven Zusatzleistungen, wie unbegrenzte Urlaubstage und ein persönliches Weiterbildungsbudget, machen Circus zu einem idealen Arbeitsplatz für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Deployment / Operations Manager - Düsseldorf (f/m/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Lebensmittel- und Technikbranche zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen in Düsseldorf, die sich auf Deployment und Operations konzentrieren.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends in der autonomen Lebensmittelproduktion und Robotik. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und wie Circus Group sich von anderen abhebt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich Herausforderungen im Bereich Deployment oder Operations gemeistert hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Teamarbeit und Kommunikation zu beantworten. Da du eng mit Kunden und internen Teams zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und zur effektiven Kommunikation zu demonstrieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Deployment / Operations Manager - Düsseldorf (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle:Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten des Deployment / Operations Managers. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
Anpassung des Lebenslaufs:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen in den Bereichen Einsatz, technische Projektumsetzung und Problemlösung hervorhebt. Betone deine Fähigkeiten im Umgang mit Kunden und deine Erfahrung in schnelllebigen Umgebungen.
Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für Circus Group arbeiten möchtest und wie du zur erfolgreichen Umsetzung ihrer Systeme beitragen kannst. Gehe auf deine Kommunikationsfähigkeiten und deine technische Affinität ein.
Korrekturlesen:Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles gründlich durch oder lasse es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und Klarheit, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Circus Group vorbereitet
✨Verstehe die Technologie
Da Circus Group auf autonome Lebensmittelproduktion setzt, solltest du ein gutes Verständnis für die verwendeten Technologien und Systeme haben. Informiere dich über die Roboterküchen und deren Funktionsweise, um im Interview gezielte Fragen stellen und dein technisches Wissen unter Beweis stellen zu können.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Koordination von Einsätzen und Problemlösung zeigen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast, insbesondere in schnelllebigen Umgebungen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit Kunden und internen Teams erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten hervorzuheben. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du Informationen klar und effektiv weitergibst und Missverständnisse vermeidest.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Circus Group, indem du Fragen stellst, die auf ihre Werte und Arbeitsweise abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
