Leiter Finanzbuchhaltung / Team Lead Financial Accounting (m/w/d)

Leiter Finanzbuchhaltung / Team Lead Financial Accounting (m/w/d)

Krefeld Vollzeit Kein Homeoffice möglich
CiS electronic

Ihre Aufgaben

  • Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Finanzbuchhaltungsteams in Krefeld; zusätzlich fachliche Unterstützung des Finanzbuchhaltungsteams in Tschechien
  • Fachlicher Ansprechpartner für alle Finance-Themen innerhalb der CiS-Gruppe
  • Verantwortung für eine effiziente Finanzbuchhaltung sowie deren kontinuierliche Qualitätssicherung
  • Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB
  • Konsolidierung des Konzernabschlusses der CiS-Gruppe nach HGB (mit Lucanet)
  • Überwachung und Abstimmung der Bilanzkonten sowie der Haupt-, Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung
  • Abwicklung des Zahlungsverkehrs, Forderungsmanagements und Kreditlimitmanagements sowie Unterstützung im Treasury, insbesondere im Rahmen der Liquiditätsplanung
  • Sicherstellung der fristgerechten Abgabe steuerlicher und konzerninterner Meldungen, insbesondere Umsatzsteuervoranmeldungen, Zusammenfassender Meldungen und Intrastat-Meldungen
  • Optimierung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Finance-Prozesse und -Systeme
  • Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und dem Controlling
  • Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und Steuerberater

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Finance, Accounting, BWL o. Ä. oder Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d)
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung und fundierte HGB-Kenntnisse
  • Erfahrung in Monats- und Jahresabschlüssen sowie idealerweise erste Führungserfahrung
  • Gute Kenntnisse in Debitoren-, Kreditoren-, Haupt- und Anlagenbuchhaltung
  • Verständnis für Liquiditätssteuerung und Forderungsmanagement
  • Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office, insbesondere Excel
  • Strukturierte, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Verantwortungsbewusstsein, Diskretion und Freude an der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden

Warum wir?

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit (40 Std./Woche) mit attraktiver, leistungsgerechter Vergütung und 30 Urlaubstagen
  • Flexible Arbeitszeiten inkl. mobilem Arbeiten (3/2-Regelung) mit familienfreundlichen Rahmenbedingungen
  • Spannende & herausfordernde Aufgaben in einem vielversprechenden, innovativen Zukunftsmarkt
  • Wertschätzendes Miteinander in einem erfolgreichen, inhabergeführten Familienunternehmen
  • Kollegiales Betriebsklima in flacher Hierarchie mit kurzen Entscheidungswegen
  • Individuelle interne sowie externe Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Alternative und individuelle Gehaltsbestandteile (Sachbezug, Kita Zuschuss, Fahrtkostenzuschuss etc.)
  • Angebot der betrieblichen Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
  • Corporate Benefits: Vorteilsportal für individuelle Angebote
  • JobBike- oder/und JobAuto-Leasing für dich und deine/n Partnerin/Partner

* Auszeichnung als eines der familienfreundlichsten Unternehmen in Krefeld 2024/2025

Über uns

CiS electronic GmbH ist seit fast 50 Jahren ein innovatives und erfolgreiches Familienunternehmen. Wir entwickeln, produzieren und vertreiben kundenspezifische Lösungen im Bereich der Verbindungstechnik für die Daten- und Energieübertragung in der Elektrotechnik und Elektronik. Seit März 2022 gehört die Zabel Technik GmbH & Co. KG zur CiS-Gruppe und erweitert das Produktportfolio um elektronische Bedien- und Eingabesysteme.



Die Zabel Technik entwickelt, produziert und vertreibt ihre Produkte von Krefeld aus.

In unserem CiS-Werk in Tschechien produzieren wir mit 500 Mitarbeitern kundenspezifische Kabelgarnituren, Kabelbäume und Systemtechnik für vielfältigste Branchenanwendungen.

Leiter Finanzbuchhaltung / Team Lead Financial Accounting (m/w/d) Arbeitgeber: CiS electronic

Die Zabel Technik GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern im Vertriebsinnendienst nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein wertschätzendes Miteinander in einem erfolgreichen, inhabergeführten Familienunternehmen fördert. Mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem kollegialen Betriebsklima in flacher Hierarchie schaffen wir optimale Bedingungen für persönliches Wachstum und berufliche Entfaltung in einem innovativen Zukunftsmarkt.

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Kontaktdaten:

CiS electronic Recruiting-Team