Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle technische Lösungen und arbeite an spannenden Projekten mit KI-gestützten Simulationen.
- Unternehmen: Cisco, ein innovatives Unternehmen im Bereich Technologie und Netzwerke.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Erlebe ein unterstützendes Umfeld mit Mentoren und echten Projekten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der Technologie mit.
- Qualifikationen: Technischer Abschluss oder nachweisbare technische Neugier.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Bitte beachten Sie, dass diese Anzeige potenzielle Stellenangebote bewirbt. Diese genaue Rolle ist möglicherweise nicht heute verfügbar, könnte jedoch in naher Zukunft geöffnet werden. Wenn Sie sich bewerben, kann ein Vertreter von Cisco Sie direkt kontaktieren, wenn eine relevante Position eröffnet wird.
Cisco Sales Associates Program (CSAP) | EMEA
Trainingsstandort: Amsterdam
Standort im zweiten Jahr: Deutschland – Eschborn, Düsseldorf, Berlin
Geplanter Starttermin: 1. März 2027
Sie werden zusammen mit einer vielfältigen Gruppe von hochqualifizierten Personen aus der EMEA-Region trainieren und ein reiches berufliches Netzwerk sowie langanhaltende Freundschaften aufbauen. Diese hubbasierte Umgebung bietet ein „safe-to-fail“-Setting, in dem Sie Ihr Handwerk durch KI-Kundensimulationen und betreute praktische Aktivitäten meistern können.
Im Laufe des Programms werden Sie mit Cisco Associate Sales Representatives zusammenarbeiten, um technische Lösungen zu bieten, die Geschäftsergebnisse vorantreiben. Sie werden Ihre Expertise in den Bereichen Zusammenarbeit, Sicherheit, Netzwerke und Cloud erweitern, um die Lücke zwischen technischen Anforderungen und geschäftlichem Wert zu schließen. Sie lernen von Branchenexperten und engagierten Coaches unter Verwendung unserer eigenen führenden Technologie.
Um Ihr Wachstum zu unterstützen, werden Sie mit einem Mentor – einem CSAP-Alumnus – gepaart, der das Programm erfolgreich durchlaufen hat. Unterstützt von einem Team, das sich Ihrem Erfolg verschrieben hat, werden Sie branchenübliche Zertifizierungen erwerben und die erforderliche Expertise gewinnen, um in erstklassigen technischen Vertriebspositionen in unserer globalen Organisation erfolgreich zu sein.
Ihr Einfluss
Das CSAP Graduate Program ist ein 12-monatiger globaler Accelerator, der darauf abzielt, hochpotentielle Personen zu Technical Sales Champions zu entwickeln. Das Programm basiert auf einem Modell von Bildung, Exposition und Erfahrung und bietet einen klaren Fortschritt:
- Monat 1–3: Teilnahme an intensivem Bootcamp-Training und grundlegender technischer Fähigkeiten.
- Monat 3–12: Abschluss von drei rotierenden Einsätzen für praktische Erfahrungen im technischen Vertrieb.
- Über 12 Monate hinaus: Übergang in eine Solutions Engineer-Rolle, um Lösungen für komplexe Kundenherausforderungen zu entdecken, zu demonstrieren und zu entwerfen.
Unsere Lernphilosophie priorisiert erfahrungsbasiertes Wachstum, wobei der Großteil Ihrer Entwicklung durch betreute, praktische Anwendungen innerhalb einer hubbasierten Gruppe von Gleichgesinnten erfolgt. Dieser immersive Ansatz stellt sicher, dass Sie wachsen und lernen, indem Sie direkt anwenden, anstatt isoliert zu arbeiten.
Ein wichtiger Teil dieses Programms ist unser AI-First Mandate. Als Associate Solutions Engineer (ASE) in unserem Global Sales Enablement & Acceleration-Team werden Sie starke KI-Fähigkeiten aufbauen, indem Sie fortschrittliche Lernplattformen und künstliche Intelligenz nutzen, um technische Lösungen zu entwerfen und strategische Entscheidungen zu verbessern. Dieser Weg ist für diejenigen gedacht, die die traditionelle Karriereleiter überholen möchten! Durch vierteljährliche Kompetenzprüfungen können Hochleister ihre Fähigkeiten validieren und vorzeitig in weitere technische Rollen aufsteigen, bevor das Programm endet.
Nach erfolgreichem Abschluss des 12-monatigen Early In Career (EIC)-Programms werden Sie als Solutions Engineer (SE) unserem Global Virtual Engineering (GVE)-Team beitreten. GVE ist eine erstklassige technische Presales-Organisation, die Software- und Solutions Engineering-Dienstleistungen für Kunden, Partner und interne Vertriebsteams bereitstellt. Sie werden Lösungen entdecken, demonstrieren und entwerfen, um komplexe Kundenherausforderungen zu adressieren.
Mindestens erforderliche Qualifikationen
- Sie haben einen technischen Abschluss (Ingenieurwesen, Informatik, STEAM) oder kommen aus einem unkonventionellen Hintergrund mit nachweislicher technischer Neugier – wie einem Heimlabor, einer Zertifizierung oder einem Nebenprojekt – und besitzen die Fähigkeiten, Komplexität in Klarheit zu verwandeln.
- Fließend in Englisch und der Hauptsprache des Landes, für das Sie sich bewerben.
- Rechtlich autorisiert, im Einstellungsland ohne Unternehmenssponsoring zu arbeiten.
Bevorzugte Qualifikationen
- AI-native Denkweise mit einem hohen Maß an Lernagilität; Sie sind leidenschaftlich an Netzwerken und Software (Java/Python) interessiert und bereit, KI zur Automatisierung und Innovation des Ingenieurprozesses zu nutzen.
- Hohe emotionale Intelligenz mit der Fähigkeit, sich in einer matrixbasierten Organisation zurechtzufinden, Stakeholder zu beeinflussen und innerhalb einer hubbasierten Gruppe zusammenzuarbeiten, um den Teamerfolg voranzutreiben.
- Analytische Resilienz, fähig, Fokus und Kreativität beim Lösen komplexer technischer Herausforderungen oder beim Übersetzen komplexer Anforderungen in greifbaren Geschäftswert aufrechtzuerhalten.
- Selbstbewusster Kommunikator, der „Black Box“-Technologien in einfache, überzeugende Erzählungen für unterschiedliche Zielgruppen zerlegen kann.
Warum Cisco?
Bei Cisco revolutionieren wir, wie Daten und Infrastruktur Organisationen im KI-Zeitalter – und darüber hinaus – verbinden und schützen. Seit 40 Jahren innovieren wir furchtlos, um Lösungen zu schaffen, die die Art und Weise, wie Menschen und Technologie in der physischen und digitalen Welt zusammenarbeiten, antreiben. Diese Lösungen bieten unseren Kunden unvergleichliche Sicherheit, Sichtbarkeit und Einblicke in den gesamten digitalen Fußabdruck.
Angetrieben von der Tiefe und Breite unserer Technologie experimentieren und schaffen wir bedeutungsvolle Lösungen. Fügen Sie dazu unser weltweites Netzwerk von Machern und Experten hinzu, und Sie werden sehen, dass die Möglichkeiten zum Wachsen und Bauen grenzenlos sind. Wir arbeiten als Team, kooperieren mit Empathie, um wirklich große Dinge in globalem Maßstab zu erreichen. Da unsere Lösungen überall sind, ist auch unser Einfluss überall.
Wir sind Cisco, und unsere Kraft beginnt mit Ihnen.
Associate Solutions Engineer - CSAP - Germany Arbeitgeber: Cisco
Cisco ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Wien nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Innovation, während wir gleichzeitig auf die individuellen Stärken jedes Mitarbeiters eingehen. Profitieren Sie von attraktiven Benefits und der Chance, Teil eines Teams zu sein, das die Zukunft der Cybersicherheit gestaltet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Associate Solutions Engineer - CSAP - Germany erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Cisco anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Associate Solutions Engineer - CSAP - Germany bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Cisco vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Associate Solutions Engineer - CSAP - Germany mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Cisco klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cisco vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
