Banker (VP) - ZURICH

Job Hintergrund/Kontext: Die Corporate Bank bietet Finanzberatungsdienste für eine Vielzahl strategischer Transaktionen (einschließlich Übernahmen, Veräußern, Fusionen und Umstrukturierungen) sowie Kapitalbeschaffungsprojekte und Schuldenfinanzierungsprojekte für Unternehmenskunden, Finanzinstitute und Regierungen weltweit an. Unsere Banker arbeiten eng mit unseren anderen Produkt- und Geschäftseinheiten zusammen, um den Kunden Zugang zu dem vollständigen Spektrum an Produkten und Fachwissen innerhalb der Organisation zu gewährleisten. Unsere Banker sind die Relationship Manager Financiers, die unsere langfristige Beziehung zu diesen Kunden aufbauen und pflegen. Sie orchestrieren die Bereitstellung von Citigroup's umfangreicher globaler Produktplattform und entwickeln integrierte Finanzierungsstrategien, indem sie als primärer Ansprechpartner fungieren, über den unsere Kunden unsere umfassenden Fähigkeiten weltweit nutzen. Durch diese Bemühungen adressieren unsere Banker die komplexesten globalen Bankbedürfnisse unserer Kunden. Die Position gehört zum Corporate Banking-Team in der Schweiz. Der Banker wird das Kundenbusiness für in der Schweiz ansässige Kunden im Bereich Industrials und Consumer unterstützen. Die Rolle umfasst einen erheblichen Kontakt mit Kunden, sowohl persönlich als auch telefonisch.

Wesentliche Verantwortlichkeiten:

• Entwicklung vertrauensvoller Beraterbeziehungen zu den Teams der Hauptsitze der Kunden sowie zu wichtigen Tochtergesellschaften.
• Regelmäßige Kundeninteraktion zur Bereitstellung des vollständigen Produktportfolios von Citi (laufend und episodisch) weltweit.
• Aufbau und Pflege eines fortlaufenden Dialogs mit Produktpartnern zur Umsetzung der Kundenagenda.
• Unterstützung des Senior Bankers bei der Definition der Netzwerkstrategie für unsere Kunden und Unterstützung bei deren Umsetzung durch Interaktion mit dem Netzwerk von Citi weltweit.
• Entwicklung von Kundenstrategien und zukunftsorientierten Plänen, die eine kohärente Kundenstrategie klar artikulieren.
• Unterstützung bei der Origination und Ausführung von Corporate Finance-Transaktionen.
• Steigerung der Einnahmen aus dem Portfolio der zugewiesenen Beziehungen – sorgfältige Abwägung von Risiko, Vermögenswerten und Ertrag.
• Unterstützung des Senior Bankers bei der Umsetzung von Anrufplänen, um sicherzustellen, dass die Geschäftsentwicklung über die Kundenbasis hinweg verfolgt wird.
• Zusammenarbeit mit dem Risikoteam zur Verwaltung des individuellen Kundenrisikos.
• Überwachung der täglichen Beteiligung und Lieferung von Junior Bankern und aktive Teilnahme an ihrem Entwicklungsweg und Coaching.
• Analyse der Leistungsergebnisse – Interpretation und Anpassung der Strategie zur Optimierung.
• Die Werte von Citi leben.

Anforderungen:

• Vorherige Erfahrung im Corporate Banking wäre wünschenswert.
• Nachweisliche Kenntnisse eines breiten Spektrums von Produkten und wie diese den Kundenbedürfnissen entsprechen.
• Erfahrung mit Kunden, Kapitalmarktprodukten, Derivaten, Krediten, Cash Management, Handel, Finanzierung und Wertpapieren.
• Kreditgeschult, gewohnt, eine führende Rolle bei der Feststellung der Kreditwürdigkeit von Gegenparteien zu übernehmen.
• Erfahren in der Kundenplanung und Koordination von Beiträgen aus mehreren Produktbereichen.
• Starkes Wissen in Rechnungswesen und Unternehmensfinanzierung.
• Erfahrung in der fortgeschrittenen Finanzmodellierung.
• Mindestens 6 Jahre Erfahrung.

Qualifikationen:

• Bankenausbildung von einem angesehenen Unternehmen, wo Sie erstklassige Schulung und Entwicklung als Banker erhalten haben.
• Abschluss auf Hochschulniveau mit einer Mindestnote von 2:1 (oder gleichwertige Erfahrung).
• Ein Abschluss in einem verwandten Fachgebiet wäre von Vorteil.

Fähigkeiten:

• Analytisch - Neue Informationen schnell aufnehmen und auf die Bedürfnisse der Kundenbasis beziehen.
• Proaktiv, Situationen identifizieren, die zu neuen Geschäften führen könnten, und Empfehlungen entwickeln, die auf den Kunden zugeschnitten sind.
• Organisatorisch - Geschäftsmanagement über ein großes Kundenportfolio mit unterschiedlichen Kundenteams.
• Mündlich und schriftlich - Die Details komplexer Kundenbeziehungen an eine breite Palette interner Kontakte kommunizieren.
• Verständnis der Toleranzen von Banken und Kunden und Verhandlungen führen, um beide zufrieden zu stellen.

Kompetenzen:

• Ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten.
• Fähigkeit, gute persönliche Kontakte innerhalb der Kundengruppe zu schaffen und aufrechtzuerhalten, wobei die Anforderungen der Kunden und die Prioritäten von Citi in Einklang gebracht werden.
• Energiegeladen und neugierig.
• Ein Selbststarter, der bereit ist, Initiative zu ergreifen und durchzuhalten, während er beurteilt, wann Hilfe gesucht werden sollte.
• Networking - enge Kontakte zu Produkt- und Risikospezialisten innerhalb von Citi pflegen.
• Teamplayer - Fähigkeit, in Partnerschaft mit anderen Einzelpersonen an täglichen und langfristigen Projekten zu arbeiten.
• Kreditanalytik und Erfahrung in der Finanzmodellierung.
• Ausgezeichnete Computerkenntnisse.
• Risikobewertung und -bewertung.
• Führung in einem teamorientierten Umfeld.
• Deutschkenntnisse hilfreich, aber nicht erforderlich.

Entwicklungsmöglichkeiten:

• Einblick in das Senior Management und erfahrene Banker.
• Gelegenheit, erstklassige, breit gefächerte Bank- und Kundenbeziehungsfähigkeiten zu entwickeln.
• Gelegenheit, in einer großen und komplexen Organisation mit einer anspruchsvollen Kundenbasis und in einem herausfordernden und sich verändernden Geschäftsumfeld zu arbeiten.
• Die Bedürfnisse einer anspruchsvollen Kundenbasis verstehen und lernen, wie man die Ressourcen von Citi mobilisiert, um diese zu adressieren.
• Einblick in ein offenes und multikulturelles Arbeitsumfeld.